職種別の選考対策
年次:
27年卒 業務企画職(ビジネス・マーケティングコース)
業務企画職(ビジネス・マーケティングコース)
No.497199 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
27年卒 業務企画職(ビジネス・マーケティングコース)
業務企画職(ビジネス・マーケティングコース)
27年卒
グループディスカッション(GD)
>
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2025年8月上旬
グループディスカッション(GD)
2025年8月上旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
待機→グループディスカッション開始→解散
GDのテーマ・お題
若者の航空機利用を増やすには
GDの手順
自己紹介→お題発表→グループディスカッション開始→前提と定義の確認→現状分析、課題発見→それらを踏まえ、意見だし→まとめ
→発表→フィードバック
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介があった
プレゼン時間の有無
1分程度で代表者がハッビー
選考官からのフィードバックの有無
班の出した案について評価していただいた。
雰囲気
穏やか。
注意した点・感想
自分の意見をしっかり持つことと、自分とは異なる意見が出た時に協調性を持つことを意識した。また、他のメンバーの意見をただ「いいですね。」というだけでなく、なぜそれが良いと思うのかという根拠を持って話すように心がけた。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
インフラ・交通大阪ガスゼネラル/スペシャリストコース
-
インフラ・交通全日本空輸(ANA)客室乗務職
-
インフラ・交通日本郵船陸上職事務系
-
インフラ・交通関西電力総合職(技術系)
-
インフラ・交通阪急電鉄事務営業職
お気に入りして募集開始の通知を受ける