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三菱UFJニコスのES（エントリーシート）・体験談一覧

三菱UFJニコスの就活のES・体験談の一覧です。三菱UFJニコスの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
741件 のES・体験談
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三菱UFJニコス

17年卒
総合職（全国型）
三菱UFJニコス
インターン選考通過

17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に頑張ったこと（300字）】個人経営の塾において、集団授業の塾講師として受験生指導に取り組んだ。クラス内学力格差が大きいことを考慮し、集団授業のあとに、小テストをおこなう時間を設け、その正答率によってあらかじめ用意した3段階のレベル別のオリジナルプリントの宿題を割り振ることで対応した。また合格に向けて保護者との連...
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17年卒
エリア職※現在募集なし
三菱UFJニコス

17年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【三菱UFJニコスへの入社を志望する理由を教えてください。】志望のきっかけは、クレジットカードの持つ多様な可能性に興味を持ったことだ。私は就職活動の軸として「人々の当たり前を守りながら社会の活性化を支援する」という自らの夢を叶えられる企業であることを掲げている。これは、学生時代海外インターンシップ生のマネージャーなどの経験...
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17年卒
総合職（全国型）
三菱UFJニコス

17年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【三菱ＵＦＪニコスへの入社を志望する理由を教えてください。 （300文字以内）】ソリューション事業に携わりたいと考えているからです。私はクレジットカード会社の5日間インターンシップでソリューション事業を体験しました。その中で、クレジットカードの将来性と仕組みの面白さを知る以上に、課題を解決する新しい施策をチームで考え出すこ...
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17年卒
総合職（全国型）
三菱UFJニコス
内定

17年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の女性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え室で学生3人で待機→面接官がやってきて部屋へ→面接→終わり次第退出　【質問内容】学生時代頑張った事と志望動機の2つが主であり、特に志望動機はESでは答えていないのでしっかりと考えていく必要がある。学生時代頑張った事...
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語15分、計数15分、性格診断20分　【対策方法】市販の書籍で何度も練習して解き方を磨いた。本選考のためにもインターンのうちから自分で解いた方がいい。　【参考にした書籍・WEBサイト】Webテスト完全突破法1という書籍
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17年卒
総合職（全国型）
三菱UFJニコス
内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】学生時代に力を入れたことを教えてください。（300文字以内）　【各質問項目で注意した点】設問が1つで300文字と少ないため、簡潔かつ読み手に具体的なイメージを思い浮かばせられるようなエピソードを選ぶようにした。結果も大事だが、自分がなぜそれに取組んで、どのように考えて励んだかという過程をしっかりと書くようにした。
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17年卒
総合職（全国型）
三菱UFJニコス
内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】10時〜18時の5日間開催で、最終日には社員を交えた軽い懇親会があった。インターンを通じてニコスを知るだけではなく、日本のクレジットカードの普及率を上げる事に繋がる新しいビジネスモデルを考えて最終日に発表した。　【ワークの具体的な手順】1日目：グループが仲良くなるためのアイ...
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17年卒
総合職（全国型）
三菱UFJニコス
内定

17年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の女性の方でした。しっかりとうなずいてこちらの話を聞いて下さり、言葉に詰まってしまってもゆっくりと待っていただけ、話しやすかったです。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場へ到着後、控室に案内され時間になると呼びに来て下さる。　【質問内容】最初に大学名や専攻を含めた簡単な...
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17年卒
総合職（全国型）
三菱UFJニコス
内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループは事前の事前に受験した適性検査で決められていた。内容としては、三菱UFJニコスの歴史、新規カードビジネス立案などが主な課題。グループで話し合った後に、10分程度でプレゼンがあった。特に最終の課題は難易度が高く、時間内では終わらないグループがほとんどだった。　【ワーク...
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17年卒
総合職（全国型）
三菱UFJニコス
内定

17年卒 三次選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室で待機→面接　【質問内容】自己紹介を簡単にしてください 学生時代頑張ったことはなんですか 周りからどういう性格だと言われますか それに対して自分ではどう思いますか 尊敬する人はだれですか その人と自分との違いは...
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代男性　おそらく人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→人事と部屋の前まで移動→面接　【質問内容】自己紹介を簡単にしてください 学生時代に頑張ったことはなんですか 自分の強みはなんですか 逆に弱みはなんですか 尊敬する人はだれですか なにを工夫しましたか ...
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30～40代　男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→人事と部屋の前まで移動→面接　【質問内容】自己紹介を簡単にしてください 学生時代に頑張ったことはなんですか なにを工夫しましたか 志望動機はなんですか たとえばなにをしたいですか より具体的に話してみてくだ...
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数　言語　性格　【対策方法】なし
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】辞退したため不明
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 面接会（グループ面接） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部と一般的な社員の二人。両者とも35歳前後。口調は優しい。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室でグループ面接のメンバーと待機→名前を呼ばれて面接へ移動（小会議室）→面接（50分程度）→退出　【質問内容】・学生時代に頑張ってきたこと なぜ頑張ったのか、役職や人数は...
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17年卒
総合職（全国型）
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17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「MUFGカードを超える新たなカードを創造せよ」というテーマの課題に取り組んだ。大量の資料が与えられて4日間で班で議論して進めた。人事部への中間発表がある。最終日に全体に向けてプレゼンテーションがあった。　【ワークの具体的な手順】テーマが大雑把で自由度が高いため資料を読み込...
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17年卒
総合職（全国型）
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17年卒 最終面接（個人面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性・50代・人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、待合室で待機し、事務処理。その後面接会場に案内される。終了後は、受付前で待機するように言われ、待機しているとまた応接間に案内され、結果を伝えられる。その後解散。　【質問内容】・「自己紹介」 ・「学生時代...
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17年卒
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17年卒 二次面接（個人面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性・50代・営業課長・穏やかながらも厳しい感じ　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーで待機。名前を呼ばれて面接会場前の椅子に座って待つ。人事の方が来て少し説明をされた後、会場に入る。終了後は、また人事の人が迎えに来てくださり、面接の感想や他社の選考状況などを立...
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17年卒
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17年卒 一次面接（グループ面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部と思われる方二人（男性・30代と男性・50代）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーで待機。名前を呼ばれて2人ずつ面接会場へ。終了後はそのまま帰宅。　【質問内容】・「自己紹介」 ・「学生時代最も力を入れたことと、その中で身に着けたこと」 ・「なぜそれに...
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、自分のテーブルを案内され、グループごとに雑談しながら待機。時間になると社員の方が大勢入ってきて各テーブルごとに1人の面接官がつく。開始後、データの載る冊子を見ながらグループで討議。発表はなし。終了後面接官からコメントがある。質問タイムもある。その後解散。　【GDのテーマ・お題】...
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】計数40問30分、言語100問30分　【対策方法】玉手箱用の対策本
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【内容】簡単な業界や会社、仕事についての説明。　【感想】人事の社員の方1人でされていて、大変なように見えた。1時間という短い時間であるためか、内容は思っていたより少なく感じた。
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17年卒
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内定

17年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】不明
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 最終選考（最終面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役（男性）　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機後、人事に呼ばれて面接室に案内される。　【質問内容】・志望動機 ・学生時代がんばったこと ・セールスポイント ・中高での部活 ・小学校時代の自分 ・小学校から現在でも継続していること ・成績証明書から大学...
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 個別面談（一次面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部ベテラン社員（男性）　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機した後、人事に面接室前まで案内される　【質問内容】・志望業界、その理由 ・インターンシップの感想 ・学業で力を入れたこと ・学業以外で力を入れたこと（深堀り） ・挫折経験とその乗り越え方 ・なぜ...
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 イベント / 準備

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【内容】カード業界の現状、MUNの強み、今後の課題　【感想】HPに載っていない、今後の課題の取り組みなどを明確に提示してくれていたため、志望動機の材料になった。
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 OB訪問 / 準備

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【連絡の仕方】インターンシップ参加後、連絡が来る　【訪問人数】2人　【内容】業務内容、社員の特徴など気になることを自由聞くことができる。　【感想】仕事の内容を詳細に聞くことができたため、業務に対するイメージを明確化させることができた。
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】辞退したため不明
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17年卒 面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用担当者の男性中堅社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、控え室に案内され待機する。控え室には一緒に面接を受ける学生がいて少し話した後、面接官に面接室に呼ばれる。　【質問内容】・自己紹介 ・他社でのインターンシップ経験 ・志望動機 ・インターンシップ...
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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】・学生時代に力を入れたこと（300字以内） ・志望動機（300字以内）　【各質問項目で注意した点】抽象的な言葉ではなく、数値や期間、人数を入れることで具体的に活動をイメージできるように心がけた。
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17年卒
総合職（全国型）
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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：カード業界、企業理解グループワーク 2日目：新規事業立案グループワーク、発表 3日目：新規事業立案グループワーク、発表 4日目：新規事業立案グループワーク、発表 5日目：プレゼン大会、懇親会、個人フィードバック　【ワークの具体的な手順】1日目でカード業界の現...
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17年卒
総合職（全国型）
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17年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【三菱UFJニコスへの入社を志望する理由を教えてください。】志望のきっかけは、クレジットカードの持つ多様な可能性に興味を持ったことだ。私は就職活動の軸として「人々の当たり前を守りながら社会の活性化を支援する」という自らの夢を叶えられる企業であることを掲げている。これは、学生時代海外インターンシップ生のマネージャーなどの経験...
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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】学生時代がんばったこと　【各質問項目で注意した点】わかりやすく、実際のエピソードも交える事。
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17年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【三菱UFJニコスへの入社を志望する理由を教えてください。（300文字）】私は、自分自身の強みで差別化を図り、形のないものに付加価値を生み出す仕事に携わりたいと考えます。現金決済という大きなマーケットの余地を持つカード業界でならば、これを実現できる可能性が大きいと確信しています。その中でも貴社を志望する理由は、三菱UFJフ...
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エリア職※現在募集なし
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17年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【三菱UFJニコスへの入社を志望する理由を教えてください。（300文字以内）】「人々の生活に必要不可欠であり、社会に貢献できる仕事がしたい」という軸で就職活動を行っている。決済という生活に密着したフィールドで消費を活性化させ、経済・社会の発展に寄与しているカードビジネスは、軸に合致しているため、志望した。また、日本のキャッ...
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17年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【志望理由（300）】＜人々の生活をより豊かにするために、新しい仕組みを提供したい＞ 私は、高校時代に生徒会長を務めた際に、「新しい伝統」を創り上げた。今では、その制度は当たり前となっており、多くの在校生や先生に認められた時にやりがいを感じた。この経験から「人々の生活をより良くする為に社会に変革をもたらす仕事に就きたい」...
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【三菱UFJニコスへの入社を志望する理由を教えてください。（300文字以内）】「生活をより便利で快適なものにするために自分の価値を発揮したい」という私の想いを実現できる環境が、クレジットカード業界の社会貢献性と成長可能性にあると考えている。また貴社のインターンシップに参加した際に「キャッシュレス化への挑戦」は消費や経済を活...
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【三菱UFJニコスへの入社を志望する理由を教えてください。（300文字以内）】日本のキャッシュレス決済の普及率向上に貴社の社員として一役を担いたいからです。オーストラリア長期滞在の際、クレジットカード普及率の高さに驚くと同時に、財布を盗まれた経験から現金を持たない安全性と、いつでも購入できる利便性を実感しました。貴社は地方...
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17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【学生時代に頑張ったこと（300字）】テレビ局の報道に携わるアルバイトおいて「信頼の獲得」と「後輩の育成」に力を入れた。当初は失敗を繰り返し、社員の方々や仲間と信頼関係を構築できていなかった。そこで「同じ失敗は絶対に二度しない」という目標を掲げ、失敗したことはすぐ「失敗ノート」に書くようにした。同じ失敗を二度しなければ自分...
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【質問項目】三菱UFJニコスへの入社を志望する理由を教えてください。（300文字以内） ゼミ・研究室で取り組んでいるテーマとその内容について教えてください。（100文字以内） 当社で活かせるあなたのセールスポイントとその理由を教えてください。（400文字以内） 　【各質問項目で注意した点】結論を最初に書く...
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【質問項目】・三菱UFJニコスを志望する理由を教えてください。（300字） ・ゼミで取り組んでいるテーマとほの内容について教えてください。（100字） ・当社で生かせるあなたのセールスポイントとその理由を教えてください。（400字）　【各質問項目で注意した点】一番字数の多いセールスポイントの項目に、自分らしさを出せるよ...
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