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パーソルビジネスプロセスデザインのES・体験談一覧
パーソルビジネスプロセスデザインのES(エントリーシート)・体験談一覧
パーソルビジネスプロセスデザインの就活のES・体験談の一覧です。パーソルビジネスプロセスデザインの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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本選考
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27年卒
27卒
26年卒
26卒
25年卒
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パーソルビジネスプロセスデザイン
26年卒
プロセスデザインコース
26年卒
【ビジネス職コース(総合職)】<オンライン>1次免除!会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】職種説明、企業方針、働き方、福利厚生など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】「はたらいて笑おう」を掲げているため、プライベートを重視してくれる自由で柔軟な考えを持った社員さんが多いのではないかと考えていました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】とても穏やかで、先輩後輩仲の良...
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パーソルビジネスプロセスデザイン
26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会社を選ぶ上で譲れないポイント(文字制限なし)】風通しが良い やりたいことができる 【自己pr】私の強みは、目標達成に向けて努力を続けられることです。この強みは◯◯の訪問販売インターンで発揮されました。始めた当初は、突発的に契約が取れることはありましたが、再現性がなく月に1.2件ほどしか取れませんでした。 訪問を続けて...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】給料が安い 家賃補助がない 新卒キャリアを使うべきところじゃないと感じた 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】産近甲龍関関同立割合はわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】パーソル面接振り返り 聞かれたこと ・就活の軸 問答集から答えることができた。 ・がくちか深堀 問答集用意していたものから答えられた ・志望動機などはあまり聞かれず職種についてのこちら側のギ...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】・長期インターンについての深堀 ・活動の中での挫折 どの様に乗り越えたかなどは聞かれなかった。 ・なぜ続けられたか 何件ピンポンしてどのくらいのアポ、契約数なのか? ・セールスコンサルタ...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】普通のcab 【対策方法】cabが行われると事前に告知されていた為、どんなものか事前にネットで見ておいた。
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
企業説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】企業説明 質問 【注意した点・感想】選考に進むうえで、何個かあるコースのの中で、2種類に絞る必要があるため、 どのコースにするかやなぜそのコースに進みたいか、また勤務地やどの様な環境で働くことになるか、よく理解する必要があると思います。
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27年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
27年卒
5DAYS選抜型インターン】選考会付き事前説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明会→選考(GD・ES)→今後の参加者限定イベントのご案内 GDは抽象度が高く、発表あり。ESはシンプルだが文字数制限がない設問が多く、意外と難しい。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るそう 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか 【このイベントを通しての感想】...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】逆オファーをいただいた流れで受けたため。まだ他者を受けたかった 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長? 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ガクチカ ・概要説明・なぜ始めようと思ったのか・困難だったことは ・どう乗り越えたのか・今戻れるなら同じ策を行うのか?違うことをするのか? パーナソナル ・強みと弱み・周囲からなんと言われる事が多...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】経歴を重ねた2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ガクチカ ・概要説明 ・なぜ始めようと思ったのか ・困難だったことは ・どう乗り越えたのか ・なぜ役職に就いたのか パーナソル ・強みと弱み ・周囲からなんと言われる事が多いか ...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】市販のSPI本を何度も何度も解き、形式になれることで対策をした。
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR400】強みは、他者視点で捉えた真のニーズに基づいた施作を通して周囲を巻き込む力だ。(活動名)で広報担当長として、理系の学生○名→ ○名の増員と辞退者率○%→ ○%に貢献した経験に表れている。当活動は文系校舎のみで行われていることから、理系学生は具体的な活動内容や雰囲気が不明瞭なため入塾に至らず、入部した文系学生...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
26年卒
会社説明会
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社の概要や職種の説明をしていただいたあと、座談会をしました。 【注意した点・感想】このタイミングで志望理由やキャリアプランを考えながら、説明会に出ました。座談会ではそれらを捕捉する情報を得るように心がけました。また、この説明会にでたら一次面接が免除となり内定にぐっと近づきます。めんどくさがらずにきちんと説明会にで...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】リンク入って、終わったら出る 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・塾と◯◯のコーチのアルバイトをしていると聞いたけど、そのアルバイト先にある課題は?それをどのようにITを使って解決できる? ・ヴァイタリティーはありますか? →ア...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明だが高い 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに入って、終わったら出る 【質問内容】・自己紹介 アイスブレイク ・学生時代に力を入れたと、その深掘り ・IT技術に関する気になるニュースやパーソルビジネスプロセスデザインが手がけた事例について教えてください →最近気...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
26年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】暗算や暗号読解など 【各科目の問題数と制限時間】人によって時間は変わるが1時間ほど 【対策方法】他社で同じテストを受けて、経験をつんでから、受けておりました。
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
26年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】個別指導塾における講師業務を通じて、分析力と論理的思考力を活かした課題解決を実践しました。担当したのは、高校1年生で英語の得点が◯◯点程度であった生徒たちで、共通テスト本番で◯◯点以上を目指すという長期的な目標を掲げていました。指導を進める中で直面した課題は、(1)学習モチベーションの維持、(2)学習内容の定着...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
26年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の長所は真面目であるところです。私は常に真剣に物事に取り組み、一度始めたことは最後までやり遂げるという姿勢を持っています。今のアルバイトを始めて二年ほど経ちましたが、授業や課題で忙しくても休まず続けています。今ではベテランになっており、新人アルバイトの指導や、レジ締めも任されるようになりました。店長に「シフト...
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26年卒
プロセスデザインコース
26年卒
【ビジネス職コース(総合職)】<オンライン>1次免除!会社説明会
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説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要や事業について、コースごとの働き方の説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】パーソルグループの企業というイメージ。どんな事業をやっているのか、説明を聞くまで知らなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方々の人柄から「はたらいて笑おう」を体現していそうだと思...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の業界から内定をもらったため。 【採用人数・倍率】採用人数は300人から400人だと推測。倍率は不明。 【内定者の採用大学・学歴】MARCH・日東駒専・関関同立など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】内定者オリエンテーションで交流したが、か...
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26年卒
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内定
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最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページやメールに記載されていたURLから入室 【質問内容】・自己紹介(深掘り) ・これまで取り組んできたこと ・なぜ上記のことを取り組むことができたのか ・就職活動の軸は? ・なぜ興味を持って応募してくれたのか ・自分と一...
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二次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページやメールに添付されていたURLで入室 【質問内容】・自己紹介(深掘り) ・これまでの人生で最も力を入れたことは? ・チームで何かを成し遂げた経験は? ・就職活動の軸は? ・興味を持った理由は? ・セールスコンサルタン...
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】一般的なCAB(法則・命令・暗号) 【各科目の問題数と制限時間】一般的なCABと同様の問題数と時間設定。 【対策方法】SPIや玉手箱とは違い、柔軟な発想が求められる。 問題の構造自体は異なるが、TGーWEBの学習が意外と効果的だった。
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26年卒
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26年卒
企業説明会
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本選考
大学非公開 | 文系
【内容】企業についての説明と、それぞれの職種・選考フローとその後のフォローについての説明 【注意した点・感想】パンフレットをPDFで配布してもらえたため、事業内容や職種、勤務地などについての理解が非常に深まった。 また、説明会の参加によって一次選考が免除され、履歴書の記載とWEBテストの受講が次のステップとなる。
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内定
26年卒
内定
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本選考
明治大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自身のキャリアビジョンと企業の提供する業務内容にズレを感じたため、熟考のうえ辞退を決断しました。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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26年卒
最終面接
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本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 歳がいってる 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・就活で大切にしている価値観 自分らしさを大切にしつつ、成長できる環境で仲間と協力しながら働くことを重視しています。 ・どこに魅力を感じてくれて...
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26年卒
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内定
26年卒
一次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始 【質問内容】就活軸: 誰かの可能性を引き出す支援ができ、自分自身も成長し続けられる環境を重視しています。 働くうえで大切にしたいこと: 相手の立場に立って考え、信頼関係を築きながらチームで価値を生み出すこ...
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内定
26年卒
WEBテスト
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本選考
明治大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常と同じ 【対策方法】インターネットやYouTubeの解説から解放暗記しておいて対策。
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選考フローカット説明会
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明治大学 | 文系
【内容】会社説明、質疑応答 【注意した点・感想】事前準備などはなし。面接で使える材料集めとして、しっかり社員の話をきいてメモして整理しておくことが大事。面接で、どういう仕事内容かやビジネスモデルの深堀があるので理解もある程度しておくのが受かるポイント。
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エントリーシート(ES)
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本選考
駒澤大学 | 文系
【自己PR】私は、人との関わりを通じて多くの学びを得てきた経験から、ゼミ運営に積極的に取り組み、チームで協力して物事を進める力を磨いてきました。特に印象的だったのは、ゼミ合宿の出発の◯◯週間前に計画の立て直しが必要になった経験です。この危機に対して、私は周囲を巻き込みながらチーム全体で計画を立て直し、短期間で計画を軌道に乗...
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26年卒
エントリーシート
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大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】私は目標達成に向かって周囲を巻き込むことができる。私は長期インターンにおいて、チームリーダーとして周囲のメンバーを巻き込み、チームの営業成績向上に尽力した。このインターンでは、個人店舗を訪問し、◯◯を提案する訪問営業を行っており、私は5人のチームを率いていた。当初、私たちのチームの営業成績は3チーム中最下位で、...
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WEBテスト
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】これまでにないテストであったので形式をインターネットで調べた。
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内定
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大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】コンサルという無形のものを扱っており、働くイメージをはっきりとはつけることができなかったから。 【採用人数・倍率】採用人数はおおよそ100人ほどだと思われる。 【内定者の採用大学・学歴】MARCH3割、日東駒専4割、それ以外3割 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】セールスコンサルタントの部署の部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてくるURLから入室、終わり次第退室 【質問内容】■質問 学生時代一番力を入れたことは?その中で一番大切にしていることは?大切にしている価値観は?志望動機は? ■回答 訪問営業の長期...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年目くらいの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてくるURLから入室して開始、その後面接が終われば退出 【質問内容】■質問 学生一番力を入れたことは?なぜ始めたのか?大変だったことは?志望動機は? ■回答 訪問営業の長期インターンも話を学生時...
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会社説明会
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【内容】会社説明や事業説明、また選考フローの説明もあった。 【注意した点・感想】様々な職種があり、そのうち2つしか選べないのでそれぞれの違いを理解することに1番力を入れた。また、それぞれの事業を担当の社員の方が説明してくれたのでその社員の方々の雰囲気なども感じ取れるように真剣に聞いた。
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場で働く社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので無し 【質問内容】自己紹介、チームでの経験、ゼミで何を学んだか、興味のある社会課題等を質問されました。1次面接とは違い、自己紹介から普段の生活や大学でのことなど考えていることなどの深堀が多かったです。最後に逆...
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1次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので無し 【質問内容】志望理由、選択したコースの理由、ガクチカ、軸などです。コースの理由を深堀され将来何をしたいかなど付随して質問されたのでしっかり考えておくと良いと思います。就活軸もITや会社と関連付けて話せるとより好印...
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【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】15分、15分、20分 【対策方法】他企業のWEBテストを受けたことがあれば心配しなくて大丈夫だが、ない人は参考書を解いたりして対策すると良いと思う。
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【自己PR(400文字)】私の強みは行動力と共感力があることだ。私はこれまで外国語を活かしたアルバイトを数多く経験してきた。特に印象的なのは、日本語を学んでいる◯◯人との会話練習だ。彼らは日本語を学び始めたばかりにもかかわらず、積極的に話しかけてきて、その熱心さに感動した。しかし、日本語の意味についての質問にうまく答えられ...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の化粧品販売会社のHPを変更し、売上を向上させる施策を考えるグループワークを行った。グーグルアナリティクスの抽出データを基にターゲット層の把握や問題点の確認を行ったのち、グループ全体で発表を行うというものであった。 【ワークの具体的な手順】会社・業務説明→課題の説明→グ...
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26年卒
エントリーシート(ES)
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【自己PR】私の強みは「何事にもチャレンジすること」である。失敗は成功への過程と考え、納得するまで追求し最後までやり遂げる。◯◯に行った際、文化や言語の壁に直面し、コミュニケーションを取ることに苦労した。しかし、周囲のサポートを受けながら、発音や状況に応じた表現方法を学び、実践し続けることで、失敗を糧に実用的な英語力の習得...
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26年卒
グループディスカッション(GD)
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大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomをつないで開始 【GDのテーマ・お題】「はたらいて、笑おう。」を実現するために、テクノロジー活用でできることを提案してください。 【GDの手順】まず、個人で考える時間が用意されて、その後グループで意見を出し合う。発表をして、社員の方からFBを頂くことができる。 【プレゼン時間の有無...
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インターン選考通過
26年卒
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インターンシップ選考
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【学生時代に力を入れて取り組んだこと400文字】◯◯の◯◯として若者層の売上を2倍にしたことである。当初、店の客層はサラリーマンや高齢者が◯◯割を占めており、若者の来店が少ないことが課題であった。私は店の将来性を考慮し、若者層の獲得が必要であると考えた。まず、若者向けの新メニューや学生限定の施策を提案したが、オーナーは保守...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客の営業課題に対して、解決策を提案するという内容でした。実際に、人事の方が顧客役となって、ヒアリングをし、抜本的な課題を見つける作業や中間発表として現場社員の方にFBをいただくなどの本格的な内容でした。 【ワークの具体的な手順】チームメンバーでグループワークをして、チーム...
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26年卒
プロセスデザインコース
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR(400)】私の強みは、目標達成のために粘り強く努力できることです。この強みは◯◯でのアルバイトで発揮されました。はじめに○○日間の研修がありましたが、◯◯以外にもドリンクや料理の作り方など覚えることが多く、提供までに時間がかかっていました。私は早くお店に貢献したいという思いから、毎回の研修後すぐに、ドリンクや料...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
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26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】説明会や面接を受けた限り社内の雰囲気は好印象だったが、他業界でやりたいことがあり、そちらに挑戦したいため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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26年卒
セールスコンサルタントコース
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26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二次面接より年次の高い社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にURLから入室 【質問内容】・自己紹介からの深掘り ・ガクチカの深掘り ・就職活動で大切にしていること(企業の選び方みたいな部分) ・企業のどこに魅力を感じるか ・ここまでの話を踏まえて1番大切に...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場マネージャーの中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・自己紹介からの深掘り ・就活軸、大切にしていること ・パーソルのどこに魅力を感じているか ・はらたくことへの価値観 ・ガクチカとその深掘り ・将来のキャリアプラン ...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
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26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】CABを受けることは事前に通知されていたため、インターネットで例題を調べていくつか解き形式に慣れてから本番に望んだ。 【参考にした書籍・WEBサイト】インターネット上の例題、SPI対策本
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
一次面接免除説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】・企業説明 ・職種紹介 ・質疑応答 【注意した点・感想】参考に進む際に2つのコースを選ぶ必要があるため、しっかりと説明を聞いて自分の興味あるコースを選択できるように心がけた。のちの面接でも「どのような仕事と認識しているか」と聞かれたため、社員さんのお話は極力メモをとっておくと安心だと思う。
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26年卒
プロセスデザインコース
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【自己PR】私は傾聴力があり、様々な意見を集約する力があります。私は高校時代、◯◯部で部長を務めておりました。就任当初、現状把握のために部員から話を聞くと、受験勉強との両立が大変、上手くなる方法が分からない、という意見が出ました。そこで私は顧問の先生に、外部の講師を呼んで練習方法をブラッシュアップすること、練習計画をより具...
2
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プロセスデザインコース
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26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
近畿大学 | 文系
【自己PR】私は行動力がある。私は◯◯人の◯◯で団体のメンバーを巻き込み、学内で月に◯◯人規模のイベントを責任者をしている。この団体には大学1年から所属しているが、3年生になるとゼミの関係で活動に参加することが出来なくなった。そんな時、活動に参加できなくても私に出来ることは何か考えた。その結果、自らイベントを企画し、団体の...
1
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
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26年卒
スカウト限定説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社説明やコースごとの仕事内容について学ぶ 【注意した点・感想】顔出しもしないタイプの会社説明会なので、リラックスして受けることができた。コースごとに選考がある企業なので、この説明会でコースごとの違いや自分とどのようにあっているか、貢献できるかをイメージしながら聞くことを意識しました。
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己PR(400文字)】私の強みは課題発見・解決力だ。これを活かし、◯◯のアシスタントスッタフとして、◯◯や◯◯の学生の出席率と学習意欲を改善した。学生へのヒアリングから、出席率や学習意欲が低い原因は2つあると考察した。1つ目は、授業が自己満足になっていることである。指導方針や講師の教えたいことに囚われた結果、生徒が求め...
2
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】面接練習で受けただけなので、そもそも承諾するつもりはなかった。年収も高くないし、スキルも身に付きづらい、客先常駐など希望に合わないことばかりだった。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室、開始、退室 【質問内容】・お互いの自己紹介(長め) ・志望理由 ・なぜこのコースを選択したか ・就活の軸 ・なぜIT業界を見ているのか ・アルバイトについて ・なぜそれを始めようと思ったのか ・一番苦労したこ...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
二次面接(スカウトで一次免除)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員、年次は高め 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室、開始、退室 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・就活の軸 ・IT業界の志望理由 ・志望動機 ・コンタクトセンターマネジメントコースの志望理由 ・コンタクトセンターはどんな仕事を...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】暗算、法則性、命令表、暗号読解、性格テスト 【各科目の問題数と制限時間】暗算が50問で10分、法則性が40問で15分、命令表が50問で20分、暗号読解が39問で20分、性格テストが68問で30分です。 【対策方法】同じ形式の他の企業の選考を受け、繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした
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26年卒
プロセスデザインコース
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26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【自己PR】私は問題把握・解決能力を強みとし、どんな課題にも粘り強く取り組むことができます。塾講師のアルバイトではこのカを活かし、生徒の成績を1年で3倍近く向上させることに成功しました。担当した生徒は◯◯が苦手で、小学校内容からつまずいていました。そこで、◯◯の重要性を伝えて学習意欲を引き出し、既存の◯◯に加えオリジナルの...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】日頃からテスト勉強をしていれば問題なく受けることができると思う。
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】逆質問の時間に詳しい業務内容を聞き、正社員がやる必要があるのか?と疑問に感じた部分や、キャリアアップできるか不安に感じたため。また、ここより志望度の高い企業の内定がでたため、辞退した。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期イン...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
二次面接(最終面接)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】18年目男性 ゼネラルマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLからオンラインで参加 【質問内容】・なぜ◯◯大学の◯◯学部? ・「成長」とは具体的に何か?人間的?知識的? ・1,2年生の時に学業で学んだこと ・今はどんな勉強をしているか、どんなゼミの内容...
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内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途採用4年目の30代くらい男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのURLから参加 【質問内容】・強みは何か→傾聴力 ・傾聴力って何だと思うか→本音を引き出す力 ・どうやったら本音を引き出せるのか 【学生時代に力を入れたことについて】 ・なんでこの活動をしよ...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR(400文字)】強みは行動力です。それが活かされた出来事として、大学の魅力を伝えるイベントを母校で開催したことです。私は大学公認プロジェクト「◯◯」に所属しています。「◯◯」は大学職員と学生が協働して活動しており、高校生や新入生を対象に企画や相談会を行っている団体です。所属後に、既存企画が毎年同じ高校で実施してい...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】家賃補助がなかったため少し給与面に不安があったから。 【採用人数・倍率】わかりません 【内定者の採用大学・学歴】わかりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは自分や周りの特徴を理解し、高い目標を達成できる行動力があるところだ。この強みを活かし、所属するサークルのイベント班長を務めた際、今年度は新入生の獲得数を前年度の20人から50人にすることが目標であったが、70人へ増やすことができた。サークルをより活性化するためにこの挑戦に至ったが、この大幅な増加は、新...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上のためパソコン待機 【質問内容】自己紹介 学生時代に頑張ったこと→一次面接と同様リーダー経験が多い中で意識したこと、頑張ったこと、また自らリーダーを志望したのかも最終では書かれた。 IT業界の志望理由 会社の志望理...
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26年卒
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内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上のためパソコン待機 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったこと→リーダー経験が多い中でどのような点を意識したか、苦労した点 なぜIT業界に興味を持ったのか IT業界の志望理由 会社の志望動機 最近ITの...
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分ほど 【対策方法】SPIの対策をしていれば通ると思う。特に変な問題もなかったため日頃からの勉強をしていれば受かると感じた。
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26年卒
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26年卒
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 特別選考セミナー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】・10分前:受付開始 ・パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の会社説明 ・選考フロー、求める人物像の説明+質疑応答 ・type公式LINEから選考エントリー 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】存じ上げていませんでした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】業務デザイン...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
内定
/
本選考
立教大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】就活をしながら、ベンチャー志望になっていったため。規模感が小さく、組織貢献という意味での貢献実感を得られる環境に身を置きたいと考えたため。 【採用人数・倍率】300名程度だと予想する 【内定者の採用大学・学歴】内定者の誰ともお会いしていないので分からない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
最終面接(個別オンライン)
/
本選考
立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】リーダー職(セールスコンサルタント) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間に余裕を持って入室 【質問内容】面接官の自己紹介の後に、学生側の自己紹介 自己紹介中に入れた要素(留学経験)の深堀、目的や実際に行った感想、習得したこと等 セールスコンサルタント職...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
一次面接(個別オンライン)
/
本選考
立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン、特殊なビデオ会話ツールを使っているので時間に余裕を持って入室準備をした方が良い 【質問内容】面接官側の自己紹介の後、学生の自己紹介 セールスコンサルタントを志望する理由 強み弱み 自己紹介で話した原体験の深堀(私の場...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
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26年卒
WEBテスト
/
本選考
立教大学 | 文系
【試験科目】法則性、命令表、暗号 【各科目の問題数と制限時間】法則性:30問12分 命令表:36問15分 暗号:30問16分 【対策方法】独特なテストではあるので、アプリ等使って考え方に慣れた方が良い。 【参考にした書籍・WEBサイト】CAB・Web-CAB試験対策問題集(アプリ)
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26年卒
コンタクトセンターマネジメントコース
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンタクトセンター業務について学ぶ。実際にコンタクトセンターでの仕事をグループワーク形式で行う。コールセンター業務だけでなく、上の役職につき、部下にどのような指示を出せばいいのかと言ったことも学んだ。 【ワークの具体的な手順】座学、グループワーク、まとめ。 【インターンの感...
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26年卒
プロセスデザインコース
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは責任感の強さである。組織内での自分の役割を模索し、目標達成に貢献することを心がけてきた。この強みを活かし、大学の◯◯部主将としてチームの再建に取り組んだ。初めて主将として臨んだ大会で、チームは5年ぶりのリーグ降格を経験した。来季の◯部復帰を目指し、私は降格の原因が固定化された練習体制にあると考え、その...
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26年卒
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インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【学生時代、自らアクションを起こし頑張ったことを教えてください。】大学の◯◯部で主将を務め、◯◯名規模のチーム再建に取り組みました。主将時代にリーグの降格を経験し、そこから原因を分析し、練習メニューの見直しや他大学との練習試合の企画、部員との意識共有を徹底した。その結果、前哨戦で優勝し、チームを昇格と導く基盤を築くことがで...
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26年卒
プロセスデザインコース
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明→選考→今後の案内 【GDのテーマ・お題】「はたらいて、笑おう。」を実現するために、テクノロジー活用でできることを提案してください。 【GDの手順】・会社説明 ・グループディスカッションのアドバイス ・自己紹介 ・ディスカッションと発表準備 ・発表 ・今後の案内 【GDが...
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26年卒
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26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務改善のプロフェッショナルとしての視点を学びながら、企業の生産性向上に向けた課題解決に取り組んだ。チームで想定企業の業務課題を分析し、ヒアリングを通じて本質的な問題を特定し、具体的な解決策を提案した。 【ワークの具体的な手順】・事業内容やフレームワークのインプット ・フ...
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26年卒
セールスコンサルタントコース
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】経営統合などを繰り返している時期であり、今後の方向性などが不透明であるため。 【採用人数・倍率】具体的な数字は分からないが、大量採用しているよう。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明。
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26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】メールに添付されているリンクから入室。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの深堀り (二次面接の続きから面接官の興味があるところを聞かれた印象) ・就職活動の軸 ・どんなことに挑戦してみたいか ・周り...
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26年卒
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26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員の方、マネージャーと仰っていた記憶がある。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールに添付されているリンクから入室。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深堀り (具体的なシチュエーション、なぜ取り組もうと思ったのか、取...
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26年卒
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WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】法則性、命令表、暗号 【各科目の問題数と制限時間】法則性:30問(12分)、命令表:36問(15分)、暗号:30問(16分) 【対策方法】癖が強いテストなので、一通り解き方に目を通しておく必要はある。
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26年卒
一次免除特典付き、企業説明会
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大学非公開 | 文系
【内容】グループ概要、企業概要、各職種の説明があった。最後には質疑応答の時間もあった。 【注意した点・感想】全体を通して、社員の方々の仲の良さそうな感じや、雰囲気の良さを感じることが出来た。また、説明会後にアンケートで、選考に進む職種の希望を提出するので、職種の説明はしっかりと聞いておくべきだと思う。説明会前にPDFで職種...
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26年卒
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本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは失敗や課題に向き合い、自分自身や周囲を変革させられることだ。この強みをベトナムフィールドワークで発揮した。フィールドワークの目的は、現地学生とプレゼンテーション大会に出場することだった。私たちのチームは技能実習制度の課題点を追及し、最優秀賞を獲得するという目標を設定し街頭インタビューを開始した。しかし...
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26年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】まだ他の選考が始まってもいない時期だったが、就活を終わることをずっと強調されていたから。 一代決心をする機会であるのに、給与がまだ決まっていなかったり、会社が統合したばかりで何も決まっていないと言われたりしたため。 【採用人数・倍率】わからないが、大量採用だそうだ。 【内定者の採用大学・学歴】学歴...
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26年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し、雑談して開始。 【質問内容】・自己紹介 ・学問について教えてください、なにが役に立っているか ・学生時代に力を入れたこと(きっかけ、深掘り、会社で活かせそうなこと) ・強み、弱み(深掘りあり) ・就活の...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し、雑談をしてから面接。 【質問内容】・自己紹介 ・初めて話す人が興味を持つように学問のことを教えてください ・学生時代に力を入れたこと(自分の役割、きっかけ、工夫、評価されたこと、学び) ・ITに興味を持...
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大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】計算問題ではなため、特に対策はしていなかった。それでも通っている。
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【内容】・会社概要 ・職種紹介 ・質疑応答 【注意した点・感想】併願できるコースは2つだが、その説明会の時間内に決める必要があった。正直、その職種の方と話したわけでもなく決めるので不満があった。ただ、どれを選んだとしても、自分の軸に当てはまると思い、面接を受かることにした。
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【自己PR】私の強みは、好奇心旺盛でさまざまなことにチャレンジできる点です。常に未知の分野に果敢に挑み、自分を成長させることに喜びを感じます。この強みを発揮した具体例として、大学1年生の夏に国際寮に入ったエピソードがあります。異文化交流に強い関心を持っていた私は、思い切って国際寮への入寮を決意しました。この決断は大きな挑戦...
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パーソルビジネスプロセスデザイン
26年卒
プロセスデザインコース
26年卒
【ビジネス職コース】<オンライン>1次免除!会社説明会(総合職)
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説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要の説明から各コースの細かい説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手のグループ会社。社員数が多いため、新入社員から活躍できるのか不明。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際に働かれている社員の話から若手にも裁量権があり、やりがいがありそう。 【このイベントを通して...
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26年卒
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26年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】失念 【会場到着から選考終了までの流れ】ハルタカに接続後、面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・IT業界を志望する理由 ・会社の志望理由 ・プロセスデザインコースを志望する理由 ・ITについて気になることや勉強していること ・将来像なりたい社会人像、キャリアプラン ・...
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パーソルビジネスプロセスデザイン
26年卒
プロセスデザインコース
26年卒
二次面接(一次面接免除)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】失念 【会場到着から選考終了までの流れ】ハルタカに接続後、面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深掘り (なぜそれをしようと思ったか、自分の立場・役割、なぜ力を入れることができたのか、それから学んだこと、大変だったことな...
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26年卒
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26年卒
WEBテスト
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【試験科目】法則性、命令表、暗号、四則逆算 【各科目の問題数と制限時間】法則性:30問(12分)、命令表:36問(15分)、暗号:30問(16分)、四則逆算:50問(9分) 【対策方法】CABの問題形式に慣れるために、参考書を一周解き、対策した。 【参考にした書籍・WEBサイト】CABの参考書
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セールスコンサルタントコース
26年卒
会社説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】会社の理念や募集コースに関する詳しい説明。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】老舗の大手というイメージがあり、年功序列的な古いしきたりがありそう。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方々は比較的若く、若手から裁量権を持って経験を積まれているよう。大手の安定感がありながら...
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26年卒
プロセスデザインコース
内定
26年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】この企業でできることと自分自身がしたいことが違うと感じたため。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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プロセスデザインコース
内定
26年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】・志望理由 ・なぜパーソルビジネスプロセスデザイン? ・なぜそのコース? ・学生時代に力を入れたこと ・このような仕事だが、合いそうか ・なぜそう思うのか ・このような雰囲気だが、合うか ...
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