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HENNGEのES・体験談一覧
HENNGEのES(エントリーシート)・体験談一覧
HENNGEの就活のES・体験談の一覧です。HENNGEの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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34件
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25年卒
総合職
25年卒
人事面談(説明会)
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】・会社のミッション、ビジョン、バリューの説明 ・創業からの現在に至るまでの変遷 ・具体的な事業内容 ・人事によるQ&A 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】テクノロジーに対して最先端で、グローバルな企業 事業開発に積極的なSaaS企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】...
1
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24年卒
総合職
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【対策方法】SPIの対策を行なっていれば問題なし。 性格検査重視と言われていた。
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24年卒
総合職
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】その数日前に内定をもらっていた企業の方が地域活性化に関われると思ったということと、最終面接後にオフィス案内をしていただいたが、漠然と合わないと感じたため。 【採用人数・倍率】7名(通年採用なので私の時ですでに2人いたらしい) 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体...
1
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24年卒
総合職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、人事の方に案内されて開始 【質問内容】自己紹介 学生時代やっていたこと それの深堀 志望動機 なぜ、地域活性化を学んでいてITにたどり着いたのか 入社後にやりたいこと HENNGEの印象はどのようなものを...
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24年卒
総合職
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】CSに対しての知識は教えられるが人事からは現場のことが教えられないため、現場社員と話す場を設けますということだった 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続して開始 【質問内容】現場社員が1人ずつ交代でzoomに入ってきて、お互いに自己紹介をして質問していた。 女性のキャリア形成において、描きやすいかどう...
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24年卒
総合職
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】最終面接前の疑問解消 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続後開始 【質問内容】二次面接をしてくださった方からのフィードバック内容の共有 他社選考状況 もう1社と悩んでいる理由 CSに対しての疑問はまだあるのか CS以外で行いたい業務はあるのか 英語の能力やコミュニケーションに対しての不安はある...
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24年卒
総合職
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CSのマネージャーと営業のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続語開始。 【質問内容】学生時代にどのようなことをやってきたのか ◯◯部のコーチをやろうとしたきっかけ なぜCSに興味を持ったのか テクニカルサポートをすることになるが、それに対してやり切...
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24年卒
総合職
内定
24年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】企業説明、質問時間 【注意した点・感想】一次面接通過後に受けたので、二次面接に向けて企業の全体像を把握しようと努力をした。ウェビナー式で質問も匿名で聞くことができたため、個人面接では聞きづらかった質問をして、疑問解消ができるようにした。説明会は絶対受けた方がいい。提供ソフトが理解しづらい。
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24年卒
総合職
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、CSの1人 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続して開始 【質問内容】なぜIT企業なのか、その中でもsaas領域なのか 知的好奇心がくすぐられるのはどのようなときか アルバイトは何をやっているのか もし、あなたが塾長になって経営回復をねらうのならどの...
1
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23年卒
総合職
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自己分析を通じて、自身の理想とする労働環境とHENNGEでの働き方が合致したため。 【内定後の課題の有無】7月現在は特にない。自身から尋ねたところ、入社までに読んでおくとタメになる本を紹介していただけた。 【内定後の拘束】特にない。 【内定後の研修など】入社までは特にない。 【採用人数・倍率】不明 ...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、頂いたZoomリンクにアクセスした。一次二次同様、初めに面接官から質問を受け、最後は逆質問の機会を頂いた。 【質問内容】これまでの面接で浮き彫りになった自身の特徴と、HENNGEでの働き方とに関する最終的なマッチン...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【対策方法】一般的なwebテストの対策で十分だと感じる。
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23年卒
総合職
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部のマネージャー、人事部のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、頂いたZoomリンクにアクセスした。初めは質問に答え、残り10〜15分程度で逆質問の機会を頂いた。 【質問内容】小学校、中学校、高校、大学時代についてそれぞれ質問をされた。また、両親...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社1年目の営業職の方と、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、頂いたZoomリンクにアクセスした。最初に質問に答え、残り10分程度は逆質問の機会を頂いた。 【質問内容】学生時代力を入れたこと、ITへの興味・関心、問題が生じた際の対処方法、知的好奇心...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【A. 抽象的なテーマ HENNGEの提示する質問から選んで答えるか、要件を満たすテーマを自分で設定して答える。 「異常と正常の線引はどのように引くべきか、論理的かつ説得的に述べよ」】正常と異常、それぞれの定義は不変ではなく、状況次第で変動する可変性を持ち合わせる。したがって、万物に通ずる異常と正常の線引きは存在しない...
4
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23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【「抽象的なテーマ」(文章量など指定なし)A.抽象的なテーマの具体例 ・ITが社会に提供している本質的な価値について述べよ ・異常と正常の線引はどのように引くべきか、論理的かつ説得的に述べよ ・自分しか知らない「社会の法則」について述べよ】ITが社会に提供している本質的な価値は「人間らしさの追求」だと考えています。私は大学...
5
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23年卒
総合職
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】不適性検査というウェブテストです。適性検査の試験は全部で3種類あり、うち2種類(SS、SB)は好きな言語で受験いただけます。 【各科目の問題数と制限時間】3科目あり、問題数は比較的少ないと思います。トータルで1時間程度 【対策方法】特になし
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23年卒
総合職
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より高待遇な同業他社からの内定を頂いたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶MARCHなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】海外経験のある学生が一定数いるときいた
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23年卒
総合職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meetに接続 【質問内容】1)就活状況について ーどういった業界を受けているのか ーその基準は何か ー他社と比較してなぜ、うちがいいと思うのか?どこに魅力を感じているのか? 2)価値観について ー大切にしている...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業責任者の方 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meetに接続 【質問内容】1)前回の面接の感想 ーどういう点が魅力だと感じたか 2)学生時代に取り組んできたことについて(学生時代に力を入れたこと) ーなぜ、それを取り組もうと思ったのか 回答に対して、よ...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員4年目 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meetに接続 【質問内容】一次面接で志望動機が聞かれることはありません。これは事前に明確に伝えられました。質問内容は大きく2つです。 1)学生時代に取り組んできたことについて(学生時代に力を入れたこと) ーな...
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23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【「抽象的なテーマ」(文章量など指定なし)A.抽象的なテーマの具体例 ・ITが社会に提供している本質的な価値について述べよ ・異常と正常の線引はどのように引くべきか、論理的かつ説得的に述べよ ・自分しか知らない「社会の法則」について述べよ】テーマ:『自分しか知らない「社会の法則」について述べよ』 「サイコロジカルエ...
2
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23年卒
総合職
23年卒
オンライン会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社のミッション、ビジョン、バリューの説明から、創業からの現在に至るまでの変遷、具体的な事業内容、現場社員と人事によるQ&A 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】テクノロジーを大切に、事業開発に積極的なSaaS企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員のグローバル性の高さとダ...
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23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【自由に設問を決めてよい(20年後の日本におけるリーダーの要件にした)】私は「周囲に対する影響力」「スピーディな判断力」「ユーモア」の三つをリーダーの要件として挙げたい。20年後の日本では仕事のあり方が大きく変わっていると考えられる。多くの仕事がAIに代替される中で、テクノロジーに置き換えることのできない素質がリーダーの要...
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HENNGE
22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【以下、エントリーシートについて「弊社では、候補者様のエントリーシート作成のご負担を最小限にとどめるため、具体的なテーマ選定や文章量をあえて指定していません。二つのテーマにそれぞれ合致していれば、他社様にご提出した文章をそのままご提出頂いても結構です。」とホームページに記載があったため、質問は自分で選び、回答しました。 ...
8
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HENNGE
22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
法政大学 | 文系
【ITが社会に提供している本質的な価値について述べよ】ITが社会に提供している本質的な価値は情報を集約し、労働や調査の時間を節約することであると考える。世の中に散らばった情報を一つの空間上に集約したものがインターネットである。Googleは世界中の情報を集約し、アクセスできる空間を作り、Appleは誰もがインターネットに通...
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22年卒
総合職
22年卒
Goodfind経由の説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要とSaaSについて→事業詳細と展望→組織やキャリアについて→バーチャル・オフィスツアー→質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】はじめてきいた 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】レベルが高い 多様性がある 成長企業 【このイベントを通しての感想】公用語が英語な...
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22年卒
総合職
22年卒
会社説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】・企業・業務について ・業界について ・オフィスツアー ・社員の方2名で学生からの質問に回答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー企業、公用語が英語で英語力が必要 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】枠組みがない、英語力は想像していたほど必要ではない 【このイベン...
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22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は、ある海外のwebサービスの利用者数を増やすマーケティング施策を考えるという内容でした。そのうえで後半は、そのサービスをより広げるためにどのような機能があるといいかを考え、最後にプレゼンテーションを行う形でした。 【ワークの具体的な手順】webサービスを利用してみる→...
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22年卒
総合職
22年卒
HENNGE会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容、収益モデル、中長期目標、組織キャリアについて、トレーニング制度、会社に合う人、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SaaSの企業の中でもまだスタートアップというイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】かなりグローバルな会社であり、働く環境には魅力を感じた...
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22年卒
総合職
22年卒
オンライン会社説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】事業内容、社内組織、入社後のキャリアについて。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】IT業界やSaaSビジネスの最先端のイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】テクノロジーが純粋に好きで、インターナショナルな環境で働きたい人が多いようです。 【このイベントを通しての感想】...
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22年卒
総合職
22年卒
オンライン説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】SaaS業界についての説明、会社についての説明があった後、今後の選考フローについての話を含めたQ&Aセッションがあった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SaaSの成長中のベンチャーという印象。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】SaaSの認証という他の企業にはない、サービ...
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21年卒
総合職
21年卒
面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場職員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接ブースですぐ面接開始 【質問内容】自己紹介、IT業界に興味を持った理由について、ITに関する経験について、留学中なにをしていたのか、どのような軸で就活をしているのか、インターンに参加する場合はどの日程で参加したいかの希望、説明会の...
2
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21年卒
総合職
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】役員による会社説明や変遷、現場職員やマネージャークラスからの現場での仕事についての説明やワークショップ、業務時間外の集まりへの参加、営業職社員の営業への同行、社内ツアー、ランチでのインフォーマルな質疑応答 【ワークの具体的な手順】ワークはマーケティングに関するものを実際にあ...
1
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就活用の履歴書やエントリーシート(ES)には、自己PRを書く欄があります。しかし、自己PR欄に記載することが見つからず「自己PR欄に何を書けば良いのか分からない」「自己PRってなぜ必要なの?」と...
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