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デジタルホールディングスのES・体験談一覧
デジタルホールディングスのES(エントリーシート)・体験談一覧
デジタルホールディングスの就活のES・体験談の一覧です。デジタルホールディングスの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
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28年卒
28卒
27年卒
27卒
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
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57件
のES・体験談
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デジタルホールディングス
25年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
25年卒
デジタルホールディングス説明会(選考案内あり)
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明、人事とのQ&A、役員とのパネルディスカッション、選考案内、自己分析 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】様々な理念を基に挑戦し続けるベンチャー企業 【このイベントを通しての感想】役員の方々が何を考えて常に動いているのか...
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デジタルホールディングス
25年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたのこれまでの大学生活における時間を100とした時、どのような ことに何%ずつ割いてきたか教えてください。】◯◯企業での長期インターン:35 ◯◯サークル:25 趣味の推し活(ライブ参戦・YouTube投稿・SNS):20 アルバイト:10 勉強・ゼミ活動:10 【先ほど答えていただいた活動のなかで、 最も自...
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デジタルホールディングス
25年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたのこれまでの大学生活における時間を100とした時、 どんなことに何%ずつ割いてきたか教えてください。】サークル40% ゼミ30% 勉強20% 親友10% 【先ほど答えていただいた活動のなかで、最も自らが成長したと感じる活動を教えてください。また、その活動を通してどのように成長したのかをできるだけ詳しく教えてく...
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デジタルホールディングス
25年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたのこれまでの大学生活における時間を100とした時、 どんなことに何%ずつ割いてきたか教えてください。】自身の好奇心が欲すること:40% 今しかできないこと:20% 将来の夢の実現に繋がること:20% 理想の自分に近づくこと:20% 楽しめないこと:0% 【先ほど答えていただいた活動のなかで、 最も自らが成長...
2
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デジタルホールディングス
25年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
25年卒
キャリアトークセッション~広告マーケ編~
/
説明会
中央大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】デジタルホールディングスの社員さんに登壇いただき、キャリアの変遷について伺うもの 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社員一人一人の考えを大切にする会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】思っていた通り社員の力に合わせたキャリアアップを会社がサポートしていた 【このイベントを通...
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デジタルホールディングス
24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
24年卒
一次面接(OB訪問からの特別選考枠で案内していただいたため一次面接が最終面接扱いでした)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後面接 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの深掘り(なぜそれを始めようと思ったのか、大変だったことは何か) ・挫折経験 ・幼少期の一番の思い出 ・長所 ...
1
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デジタルホールディングス
24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】オンラインでOB訪問をした際に、特別選考枠で本選考に案内していただいたため、エントリーシートの提出、一次面接、ウェブテストは免除になり、その代わりに面談をしました 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後面談 【質問内容】自己紹介 どのような就職活動をしているか なぜオプトが良いと思ったのか、そのときの...
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デジタルホールディングス
24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
24年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社の位置する業界 会社のパーパス、価値観、今後の方向性、求める人物像の説明 CEOの方のお話(今後の方針や、仕事に対する価値観) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】デジタル広告の広告代理店 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】広告領域の変革を目指している会社 ダイレクト...
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デジタルホールディングス
24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
京都大学 | 文系
【Q1:あなたのこれまでの大学生活における時間を100とした時、 どんなことに何%ずつ割いてきたか教えてください。(1分)】バレーボールサークルの設立運営 50% スキーサークルでの活動-山籠もり生活- 40% 英語勉強 10% 【Q2:先ほど答えていただいた活動のなかで、 最も自らが成長したと感じる活動を教えてくださ...
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24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
24年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より待遇が良い他業界の企業から内定をもらったため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の役員 【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入室後、開始 【質問内容】・就活の軸や学生時代に頑張ったことなど基本的な質問が大半を占める。 ・ただ学生時代に頑張ったことの深掘りは「顧客を説得するとき、あまり相手が乗り気でなかったことってありました?」など、独特で回答...
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24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7年目くらいの男性現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入室後、開始 【質問内容】・学生時代に力を入れたことや他に選考を受けている企業などオーソドックスな質問が大半を占める。 ・ただ一部「就活での学びを教えてください」など、突飛な質問も存在した。 ・一次面接よ...
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24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【経緯】企業理解のため 【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入室後、開始 【質問内容】選考には関係ないものの、就職活動の軸や現在選考を受けている企業などは聞かれたため、事前に回答は整理してく必要があると思う。また逆質問の時間も用意されるため、会社に対する疑問点はここで解決すべきだろう。 【雰囲気】大変なごやか 【注意...
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24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入室後、開始 【質問内容】自己紹介や強み、弱み、学生時代頑張ったこと、などオーソドックスな質問が大半。 しかし「結果が出ない時って理不尽なことも多いと思うんですけど、これまでそういう理不尽な経験をしたことはあ...
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24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱 【対策方法】お気に入りの市販の参考書を3〜4周すれば問題なく解ける。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ! 玉手箱・C-GAB編 本当の就職テスト/SPIノートの会(編著)
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24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接官の自己紹介→各班員の自己紹介→お題発表→25分ほどで話し合い→各グループの代表者が1分で発表→面接官から導き出したアイデアと各班員に対してフィードバック 【GDのテーマ・お題】口外禁止 【GDの手順】会場到着→面接官の自己紹介→各班員の自己紹介→お題発表→25分ほどで話し合...
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24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
24年卒
脳に汗かく会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】会社説明会とエントリーフォーム提出 【注意した点・感想】会社説明会後にエントリーフォームを提出する時間が設けられる。 突飛な設問もあったが、自己分析をしていれば問題なく答えられる。 制限時間があり回答時間が短いので、急いで回答する必要がある点には注意すべき。(説明会前のES提出はなし) また役員が登壇して、質...
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デジタルホールディングス
24年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
24年卒
「脳に汗をかく」会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】説明会:会社説明、COOによるQ&A 書類選考:その場で設問に答える 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】デジタル広告の会社 メガベンチャー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】デジタル広告に限らず様々な取り組みをしている 情熱を秘めている方が多いイメージ 【このイベントを...
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23年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
23年卒
内定
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本選考
明治大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】最終面接で1対1で社長と向き合った時に、人間味と野心にあふれていて魅力を感じたこと。 具体的には、これからは日本の産業のDXだけでなく、広告業界自体にもメスを入れていくという進取の精神を感じて、自 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】まだわかっていない 【採用...
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23年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】◯◯◯◯さん・CEO・オプトの共同創業者。 【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接前に30分人事と面談が設けられた。 そこで選考を進むうえでの最終確認や不安なことなどを確認できた。 ミーティングルームにて1対1で話す。 面接終了後、30分ほどオフィス案内がある 【質問...
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23年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
23年卒
OB訪問
/
本選考
明治大学 | 文系
【質問内容】子会社のデジタルシフト社について DX部門の実際の仕事内容。協働する会社ややりとりについて そこにいくまでのキャリア モチベーションややりがい 大切にしていること 評価制度 追うべきKPI 広告部門の仕事内容 【注意した点・感想】広告からDXへの進出を標ぼうする会社であるため、最終面接前にDX部門の...
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23年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
23年卒
三次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー・40代の男性・2016年中途入社 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 自分の組織においてどんな役回りが多かった 自分はどんな性格の人間だと思うか 自分の弱み 弱みをどう克服するか 逆質問 ・オプトから他の...
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23年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
23年卒
OB訪問
/
本選考
明治大学 | 文系
【質問内容】業務内容 働くスケジュール感 仕事をする上で大変なこと、やりがいを感じること 運用・営業・コンサル・企画の職種についてと、部署間の異動など選べるキャリアについて 実際に働く社員さんの雰囲気 総合広告代理店や競合のネット広告代理店との違いや特色 【注意した点・感想】デジタルホールディングスのどこが良いの...
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23年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
明治大学 | 文系
【経緯】人事面談 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】就活の軸 将来やりたいこと キャリアプラン 他に受けている企業 受けている理由 何か不安に思っていることはないか 話を聞きたい社員はいるか 今後の選考について(一緒に働くことへの納得感を持って進んでもらいたい) 【雰囲気】穏やか 【注...
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23年卒
ビジネス職 ※22〜25卒
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事。新卒4年目。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】中高で頑張ったこと ・取り組んだ理由 ・課題と施策 ・組織における立ち位置 大学学部を選んだ理由 大学の学生時代に力を入れたこと ・始めた理由 ・そのモチベーション ・そこから学んだこ...
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ワンキャリ編集部
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ワンキャリ編集部
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