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パーソルプロセス&テクノロジーのES・体験談一覧
パーソルプロセス&テクノロジーのES(エントリーシート)・体験談一覧
パーソルプロセス&テクノロジーの就活のES・体験談の一覧です。パーソルプロセス&テクノロジーの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
26卒
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】アウトソーシングが主であり、将来的なスキルを不安に感じたため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
一次面接(録画面接)
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のため面接官不在 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・高い目標に向けて取り組んだ経験について(3分以内) (自分の行動、何を達成したのか、どんな想いで頑張ったのか等) ・目標に向けてチームで取り組んだ経験について(3分以内)...
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】会社説明 仕事内容(コースごと) 福利厚生や評価制度など 今後の選考について 【注意した点・感想】4つのコースの仕事説明を丁寧にしてくださったため、「自分はどのコースで働きたいか」「面接で話す理由は何にしようか」などを考えながら聞いていました。4つのコースの中から2つまで選んで選考に進むことができるのはありが...
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24年卒
プロセスデザインコース
24年卒
一次面接付会社説明会
/
説明会
甲南大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社の概要、職種について、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材系の会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ITを用いた会社 【このイベントを通しての感想】かなりITを活用しており、先進的な企業だと思いました。
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社の選考を受けているうちに、自分がやりたいことを一番叶えられる場所であると感じたため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】内定後は一切他社の選考を受けないよう指示された。 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】300人程度 【自分以外の内定者の所属大学】先輩社員や上の代の内定者をみてい...
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の管理職。 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続し、面接官入室まで待機。 【質問内容】1. 自己PR 2. 今後のキャリアプラン 3. 就活の軸 4.(自己PRの内容から)失敗できない場面に遭遇した時、どのように対処したか 5. チームで何かを成し遂げ...
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】法則性 命令表 暗号 性格診断 【各科目の問題数と制限時間】法則性…30問/12分 命令表…15問/36分 暗号…30問/16分 性格診断…68問/30分 【対策方法】期日が短かったため対策をせずに受けたが、録画面接通過後に対策法に関する動画が送られるため心配することはない。
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】コンタクトセンターの配属があるのが個人的に不安点であったため、 また第1志望が別にあり、そこから内定をもらった。 【内定後の課題の有無】特にない 【内定後の拘束】ない 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学...
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プロジェクトマネージャー件その更に上の管理職?だったはず 【会場到着から選考終了までの流れ】待機して時間になったら会議室がオープンして始まる 【質問内容】自己紹介 学生生活において力を入れたことについて 志望理由 ITの志望理由 アルバイト経験 自己PR 技術につい...
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語非言語だったはずです 【各科目の問題数と制限時間】1時間ほどで性格診断もあります 【対策方法】IT志望の方はSPIとCABの対策が大事だと思います
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】業界説明 会社の事業説明 職種説明 福利厚生給与募集要項 逆質問 【注意した点・感想】質問で事業の強み弱みや、研修制度、キャリアパスを聞いて面接で話せる内容をイメージしていた。 また職種が2個選んで選考に進めるため職種の説明と魅力の部分をしっかりメモしておくと、面接やエントリーシートで楽になる
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】もともと第一志望にしていた企業から内定をいただけたため。 【内定後の課題の有無】承諾していないため不明。 【内定後の拘束】不明。 【内定後の研修など】不明。 【内定者の数】不明。 【自分以外の内定者の所属大学】不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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24年卒
プロセスデザインコース
内定
24年卒
録画面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】達成困難な目標を設定して、その実現に向けて取り組まれた経験についてお聞かせください。その時の状況、あなたが取った行動、最終的な結果について3分以内で具体的にお話しください。 一つの目標に対して、チームで取り組まれた経験...
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】承諾期限が短く他の選考が途中だったため 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】接続し待機 【質問内容】学生時代に頑張ったこと 現段階での希望するキャリアパス どんな業務に取り組んでみたいか どうして当社なのか 学生時代に頑張ったことなど個人の深掘りが中心で、価値観や仕事への向き合い方を中心に問われる。 【...
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】会社の事業内容 【注意した点・感想】ホームページでは掲載していない点も踏まえ、真剣に聞くことに意識しました。また、説明を聞いているときに、うなづきながら反応することを意識しました。さらに人事の方に積極的に質問できるようにあらかじめ考えていました。
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】本当にやりたいこととは違った 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自分のことについて、学生時代に力を入れたこと、自己PR、将来やってみたいプロジェクトについて聞かれました。学生時代にやったことは複数聞かれ、それについてさらに深掘りされました。将来について深く考えられているか見て...
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代にやってきたこと、どんなことをやりたいかを聞かれました。学生時代に力を入れたことや自己PRの深堀をされました。また仕事のイメージがついているか入社後にやってみたいことや歩みたいキャリアアップについて聞かれ...
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】CAB 【各科目の問題数と制限時間】合わせて一時間ぐらい 【対策方法】問題集をひたすらとく 【参考にした書籍・WEBサイト】本屋の参考書
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23年卒
システムソリューションコース
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】法則性、命令表、暗号、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの 【対策方法】テキストを解いた
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23年卒
システムソリューションコース
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】受けているコースの責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLをクリックして入室する。 【質問内容】・自己紹介 ・二次面接の最後に与えた課題は見たか。 ・逆質問を中心に、面接官からの業務内容や会社の説明。 →具体的な1日のスケジュールやコンサルタントの仕...
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23年卒
システムソリューションコース
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLにアクセスして入室する。 【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介をもとにサークルやアルバイトについて深掘り →選んだ理由や担っている役割、大変だったことなど ・文系ということだが、業務についての理解はしているか ...
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23年卒
システムソリューションコース
23年卒
一次面接付会社説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】前半に会社説明会、後半に一次面接がある。 説明会では、会社概要や職種・選考コースについての説明がある。 【注意した点・感想】面接の最後に、説明会で得たコースについての情報をもとに選考を受けたいコースを2つまで選択して希望を出すので、しっかりとメモしておく必要がある。終了後にも見れるよう資料を共有してくれるが、細か...
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23年卒
コンサルティングコース※24卒のみ募集
23年卒
説明会
/
説明会
南山大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】業務内容、事業内容、働き方、研修制度 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】派遣会社として有名 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】客先に常駐して、各現場で自分たちで工夫してプロジェクトを進めていく。 【このイベントを通しての感想】派遣会社のイメージだったが、具体的にどのような業務...
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】暗算/法則性/命令表/暗号/性格検査 【対策方法】本番で焦らないように問題形式に慣れておくこと
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルティングコース、3年目社員 【会場到着から選考終了までの流れ】説明会終了後、ブレイクアウトルームに移動してすぐ開始 【質問内容】自己紹介(名前、大学、学業でやっていたこと) 学生時代に一番力を入れていたこと なぜそれを始めたのか、継続していた期間 一番大変だったこ...
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23年卒
コンサルティングコース※24卒のみ募集
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】人によって問題数、時間が違うと思う 一次面接通過後に、メールが送られてくる 【対策方法】SPIの対策本10周 マイナビの模試 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア '23 絶対ハイスコア!SPI穴埋め式トレーニング 高橋書店
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23年卒
コンサルティングコース※24卒のみ募集
23年卒
一次面接(集団)
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明会の後にブレイクアウトルームに振り分けられ、開始。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと (どうして取り組んだか、具体的な施策、コロナ禍で工夫したこと、役職に就いて理由など) ・逆質問 奇をてらった質問はされない。 ...
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23年卒
IT事務・サポートコース
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】併願していたメーカーの事務職で内定をいただけたため。 【内定後の課題の有無】辞退したため不明。 【内定後の拘束】辞退したため不明。 【内定後の研修など】辞退したため不明。 【内定者の数】辞退したため不明。 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、...
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23年卒
IT事務・サポートコース
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社13年目の人事部を統括している方 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に入ると、自己紹介でスタートし、質問、質疑応答、その後終了 【質問内容】自己紹介、学生時代にがんばったこと、卒業論文について、IT分野に興味を持った理由、事務職を選んでいる理由、就職活動の軸、将来どんな...
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23年卒
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23年卒
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】法則性、命令表など 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ自分のスピードによって問題数が異なる。10問ほどで制限時間は10分ずつくらい。 【対策方法】難しいため、事前に下調べしてから挑んだ。 【参考にした書籍・WEBサイト】GABについてのまとめサイト
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
23年卒
仕事を変えるシゴトセミナー
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説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】1、会社概要 2、コンサルティングコースの事業内容 3、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事をしている人に関してのコンサルティング 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】テクノロジーを活用して改善案を提案してから実行して成果が出るまで伴奏していく実行支援型のコンサ...
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23年卒
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23年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退出 【質問内容】・IT業界を志望した理由→なんでSIerなのか ・学生時代に力を入れたこと→エピソードも ・自己PR ・キャリアプラン(マネジメントしていくのか、プロフェッショナルになっていくのか) それぞれ...
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23年卒
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23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退出 【質問内容】1.IT業界を志望した理由 2.その中でもSIerである理由 3,なぜPPT? 4.学生時代に力を入れたこと(チームで成し遂げたこと) 5.チームで動く時の自分のポジション(リーダなのかメンバ...
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23年卒
システムソリューションコース
23年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、目標を達成するために他者を惹きつけるような提案ができることだ。私は大学の◯◯サークルにて、イベントの企画・運営のリーダーとして、コロナ禍での新たな活動の基盤を構築した。私はイベントの統括にあたり、参加者全員が安心して参加できる環境づくりを目指していた。しかし、今後withコロナの時代に突入するにあた...
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23年卒
システムソリューションコース
23年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】1.法則性 2.命令表 3.暗号 【各科目の問題数と制限時間】法則性 12分30問 命令表 15分36問 暗号 9分50問 【対策方法】参考書を解いて慣れるしかない。 【参考にした書籍・WEBサイト】ONECAREER
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23年卒
仕事を変えるシゴトセミナー
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説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】1、会社概要 2、エンジニアリング&テクノロジーコースの事業内容 3、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】テクノロジーを最先端で進める企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】「人を活かすためにテクノロジーを利用する」という人に関わる仕事 【このイベントを通しての感...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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23年卒
一次面接付会社説明会
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非公開 | 文系
【内容】前半:会社説明会 後半:集団面接 【注意した点・感想】会社説明会では会社概要に加えて各コースの説明があり、コースを選択する上でとても参考になった。集団面接ではフィードバックを貰えたのが良かった。面接終了後現場社員に逆質問が出来る機会があったのも良かった。
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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23年卒
内定
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非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】実力主義ではいあるものの、総じて給料は低い。時期によっては残業もかなりあると聞いた。 【内定後の課題の有無】特に無し 【内定後の拘束】人事との面談や内定者と社員の座談会に半ば強制的に参加させられる。 【内定後の研修など】特に無し 【内定者の数】コンサルティングコースで10名ほどと言われていたが、離職...
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23年卒
セールスマーケティングコース
内定
23年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】家庭の事情により辞退 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】誓約書の提出が必要 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】MARCH、関関同立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員(事業部長) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後すぐ開始 【質問内容】自己紹介 学業について深掘り 現在の大学に行こうと思ったきっかけ 長期インターンについて 好きなものは? (エンタメが好きと答えたため)「作る」側か「届ける」側か その...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後すぐ開始 【質問内容】大切にしている価値観、それが形成されたきっかけ PPTのこのコースを志望している理由、 プログラミングで何か作ったことはあるか 技術面でやっていきたいことなどはあるか 仕事を...
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【内容】ビジョン、事業内容、コース、選考フローについての紹介があり、その後グループに別れて一次面接 【注意した点・感想】仕事内容はもちろん、パーソルグループでの位置付けや今後のビジョンについてお話しがありました。実際のプロジェクトを例に、4つのコースの違いを知ることができたので、その後のコース選択に非常に役立ちました。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場マネージャー層 【会場到着から選考終了までの流れ】ミーティングに入室して待機 【質問内容】就活の軸 個社への志望動機に関するところ ITに関する勉強について ゼミの研究について 逆質問 それぞれに深堀質問が重ねられる。就活軸を述べたうえで、深堀として志望動機に...
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23年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の現場長・管理職レベルの方 【会場到着から選考終了までの流れ】ミーティングに入室して待機 【質問内容】自己紹介 自己PR 長所を発揮したエピソード ー何が問題であったのか ーなぜ取り組もうと思ったのか などの深堀質問。かなり重点的に聞かれたように感じた。 ...
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23年卒
システムソリューションコース
23年卒
WEBテスト
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【試験科目】法則性、暗号、命令表 【各科目の問題数と制限時間】各10〜20分の制限時間 基本的に全部解き終わらない 【対策方法】参考書 メッセージに添付されていたサイト(https://saisokuspi.com) 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ! 企業からの案内メッセージに添付されてい...
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一次面接付き会社説明会
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プロセスデザインコースの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】説明会のルームから、集団面接用のブレイクアウトルームに移動する。 【質問内容】自己紹介(学校名、名前、説明会の感想、はまっていること・趣味) 学生時代に力を入れたこと 話した内容については深堀質問というより...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
23年卒
早期限定会社説明会
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本選考
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【内容】1 パーソルプロセス&テクノロジーについて 2仕事内容 3文化・はたらく環境 4 今後の選考 5 休憩 6 採用担当との座談会 【注意した点・感想】どんなコースがあるかなど非常に詳しく説明して頂いて、会社についての理解を深められたと思います。また説明の際にも人事の方が私たちを気にしてくださって、会社への不...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後、開始 【質問内容】ゼミでの研究内容(+ゼミの活動の中で、チームで成果をあげたこと) 学生時代に力を入れたこと コンサルティングコースの志望理由 パーソルプロセス&テクノロジーの志望理由 どのようなITに興味がある...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社会人8年目の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後、開始 【質問内容】他のコンサルティング企業は見ているか コンサルティングコースの志望理由 就職活動の軸とその理由 どのような仕事に取り組みたいか(具体的に) コンサルティングを行うで最も大切なこ...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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本選考
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【試験科目】暗算・法則性・命令表・暗号 【対策方法】他の企業でCABの経験がほとんど無かったため、特にしていない。
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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会社説明会
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本選考
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【内容】会社概要、職種説明、募集コース、働き方について 【注意した点・感想】企業についてほとんど知らない状態で参加したが、人材業界の中のIT企業という立ち位置でビジネスを行っている点に魅力を感じた。募集コースが複数あるため、ESを提出するまでにどのようなコースがあるのか理解しておく必要がある。
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】給与が1年で5千円しか上がらない年もあるという話を聞き、人事担当者に確認した際も、辞めるか迷っていたというような話を聞き、不安になった。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】4年目 マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMのIDとパスワードがマイページ上で公開され、時間になれば入室してスタート 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →深堀りの質問 なぜその行動をとったのか、大変だったことはあったか 今...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】4年目 人事の方ではなかった 【会場到着から選考終了までの流れ】説明会終了後、ブレークアウトルームで、面接開始 【質問内容】学チカと深掘りの質問が二問ありました。学生が4人の集団面接でしたが、まず始めに、学チカを2分ぐらいで話せるように、これまでの学生生活を振り返って考えてくだ...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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説明会
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本選考
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【内容】会社説明会 【注意した点・感想】まず、受けている学生の人数が多いことに驚いた。一時間と長丁場ではあるが、しっかり話を聞いている感じを出すために、メモをしっかりとるようにした。説明会の後には、一次面接があるので、その逆質問を考えることができる。
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説明会
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【内容】会社説明会終了後、一次面接がある。 【注意した点・感想】しっかりメモをとり、話を聞いている感じをだした。説明会に参加する学生が思ったよりも多かったので、驚いた。一時間と長丁場で、その後に一時間の面接があるので、心の準備をする時間として使った。面接の際の逆質問なども、説明会で分かりにくかった部分に使うことができた。
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【試験科目】(1)法則性 (2) 命令表 (3) 暗号 (4) 性格 【各科目の問題数と制限時間】法則問題は30問、命令法は36問、暗号は30問。法則問題が12分、命令法は15分、暗号は16分となっています。 【対策方法】問題集を解く 【参考にした書籍・WEBサイト】本当のCAB-GABだ
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ワークスイッチ部門 新規事業開発部長 中途15年目 【会場到着から選考終了までの流れ】お互いの自己紹介 5分 面接 10分 逆質問、入社後イメージの擦り合わせ 45分 【質問内容】・なぜコンサルに興味を持ったのか? ・今までの説明会や面接を踏まえてコンサルタントという...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事コンサルタント 新卒7年目 【会場到着から選考終了までの流れ】質問30分 逆質問30分 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・就活の軸とその理由 ・ストレス解消法 ・周りからどんな人と言われるか ・プログラミングの経験 ・大学でどんなことを勉強しているか 大...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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【試験科目】暗算 法則性 命令表 暗号 性格検査 【対策方法】問題数が多いので早く解く練習をしておくと良い。
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3年目のコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームでの説明会終了後ブレイクアウトルームに分かれて面接が始まる →集団面接 →逆質問 →アンケート回答 →アンケート回答が終わり次第、ブレイクアウトルームからそのまま退出して面接終了 【質問内容】1.学生時代に...
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コンサルティングコース※24卒のみ募集
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの方 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続して開始 【質問内容】・自分の就活の軸とそれがパーソルプロセス&テクノロジーでどのように実現していきたいか ・具体的な技術力でどのようなものを使っていきたいか ・志望理由 誰に対してどのような課題解決を行い...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場のコンサルタントの方 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続して開始 【質問内容】・どのような研究をやっているか ・コンサルティングコースの志望理由 ・アルバイトでの印象的な出来事 ・就職活動ではどのような業界をみているか ・どうしてITに興味があるのか ...
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録画面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】録画面接上で自分が大切にしている就活の軸や学生時代に力を入れたこと、興味のある分野などを形式的質問鎖されました。基本的にはよくある質問だとは思いますが、時間内に相手がいない状態で話すので普通の面接とは異なりなかな...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年程度の課長職 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら、zoomの指定のURLに入り面接が始まる。最初に面接官の方の経歴や今携わっていることを説明してくれる。その後、履歴書に沿って質問を受け、最後に逆質問の時間が設けられている。 【質問内容】1.IT業界を志望...
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【試験科目】1.法則性 2.命令表 3.暗号 【各科目の問題数と制限時間】法則性 12分30問 命令表 15分36問 暗号 9分50問 【対策方法】とにかく参考書を解いて慣れるしかない。ぶっつけ本番でやると痛い目を見るので、必ずCABの方式は知っておくべき。 【参考にした書籍・WEBサイト】最新最強のCAB・GA...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の課長クラスの方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOMで入室 終わったら退室 【質問内容】・自己PR そこで学んだこと なぜそのような行動をしたのか ・学生時代力を入れたこと 他に問題点はなかったのか なぜそのような行動をしたのか...
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【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】人によって時間が違うと思う。 一般的なSPI 【対策方法】SPIの対策本 マイナビの模試 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】4年目 人事の方ではなかった 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に1時間会社説明会 休憩後に、ブレークアウトルームに分かれ、一次面接な始まった 【質問内容】学生時代力を入れたことと深掘りの質問が二問ありました。学生が4人の集団面接でしたが、まず始めに、学チカを2分ぐらいで...
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【承諾/辞退理由の詳細】同業他社と比較しても給料が低かったため。 【内定後の課題の有無】なし。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】独自のSNSを入れるように言われる。 【内定者の数】分かりません。 【自分以外の内定者の所属大学】様々 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 面接 フィードバック 【質問内容】ガクチカ 海外経験について なぜ興味をもったか? なぜそのコースなのか、そのコースで何がしたいか 他のコースとの志望順位(併願していたため) 大切にしている価値観はあるか?なぜ大切...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅。役職は不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 面接 逆質問 フィードバック 【質問内容】ガクチカ なぜ興味をもったか 志望動機 なぜそのコースか 入社後にやりたいこと 英語を使う仕事ではないが大丈夫か アルバイトについて 大学を選んだ理由 ...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】メールが来た 【会場到着から選考終了までの流れ】質問と雑談であった。 【質問内容】コースごとの違い どんな人が向いているか 中途の方だったので、転職の決めて ギャップなど とにかく人が温厚なことが魅力であるとおっしゃっていた。また、リモートワークが定着しており、ほとんど出社しないことや、選考もすべてオン...
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セミナー
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本選考
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【内容】企業説明 【注意した点・感想】ごく普通の説明会である。業務内容が多岐に渡るため、コースごとの細かい説明はなかった。また、あまり業務理解が求められていないように感じた。実際に、働く環境や企業理念についての話が多く、現場で働く方の話も聞けた。
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、プロジェクトリーダーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・自己紹介(名前・学校・研究内容・バイトや学外の活動) ・学生時代に力を入れたこと ・エピソードに対する深堀り ・研究以外にプログラミングの経験はあるか ・志望理由 ...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、30代 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・自己紹介(名前・学校・研究内容・バイトや学外の活動) ・自分PR又は学生時代に力を入れたこと ・2つのエピソードに対する深堀り ・研究以外にプログラミングの経験はあるか ・理想なエン...
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面接対策セミナー
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本選考
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【内容】1時間面接対策の説明+1時間模擬グループ面接 【注意した点・感想】面接対策で説明されたSTAR法やPREP法のフレームワークに寄せるように心かけました。また、模擬グループ面接は本番とほぼ変わらないので、本選考に参加する前に一度申し込んで練習した方がいいと思いました。
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一次面接免除の企業説明会
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本選考
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【内容】offer boxでオファーされたため、一次面接免除の説明会であった。 企業理解や各職種の説明、簡単な座談会 【注意した点・感想】最後に質問をすることのできる時間があるため、いくつか用意しておく必要があった。企業についてあまり知らなかったため、事業内容含め理解を深める良い機会となった。この説明会の後にwebテスト...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】一貫してオンライン上で行われた 【質問内容】・簡単に自己紹介 ・所属する学科を選んだ理由 ・趣味に関して深掘り ・目標を立てて取り組んでいること ・企業選びの軸 ・大切にしている価値観 ・IT業界を志望している理由 ・逆...
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内定
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【承諾/辞退理由の詳細】住宅補助が無いなど、福利厚生面で不安が拭えなかったため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】300名程度だと聞いた 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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本選考
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【試験科目】暗号、法則、命令表 【各科目の問題数と制限時間】問題数が多いため、制限時間に間に合わなかった。 【対策方法】特に対策はなし
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一次面接付会社説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】会社説明会(30分)、一次選考(40分)くらいの選考会兼説明会でした。4つのコース(エンジニアリング&テクノロジーコース、セールスマーケティングコース、プロセスデザインコース、コンサルティングコース)の説明会で、業務内容について各々説明していく感じでした。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメー...
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会社説明会
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【内容】オンラインでの会社説明会。早期選考に乗る人のみに案内が来ていたと思う。 【注意した点・感想】特になし。オンラインでの開催かつ、コースごとの詳細な業務内容の説明などもあるため、面接などで詳しく話せるようにメモは取っていた。人事の方の話を聞いていれば問題ないと感じる。参加人数は10人ちょっとで少なかった。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】ひたすら業務理解と入社してから何をしたいのか、誰に向けてその仕事をしたいのかについて聞かれました。また、どのようなキャリアプランを立てているのかについて聞かれ、会社で実現できるかどうかについて深彫りを...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・学生時代力を入れたこと ・就活の軸 ・志望動機 ・入社してからやってみたいこと ・キャリアプラン ・具体的にどのような仕事のイメージがあるか 一次面接同様にパーソナルな部分についての質問と入...
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【内容】会社説明会、一次面接 【注意した点・感想】offerbox経由でオファーをいただき、業務理解などを行っていなかったため説明会を通して企業理解について取り組んだ。また、説明会が終わると集団の一次面接に進むため、面接に向けてどのような人材を求めているのかについて理解を進めた。
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【承諾/辞退理由の詳細】人材関連業界以外の業界も受けており、そちらで内定をいただいたため。 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...
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【承諾/辞退理由の詳細】福利厚生に疑問が残ったため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】300程度と聞いている 【自分以外の内定者の所属大学】MARCHがボリューム層と聞いた 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目、マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・大学の専攻について(なぜその専攻にしたか、学んでいる内容) ・何かに取り組むとき、やり方が決まっているのと自分で試行錯誤するのではどちらのタイプが好きか ・就活の軸は何か...
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【経緯】最終面接の前の面接練習という目的で電話をいただいた 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】オンラインでの模擬面接を行ってくださった。主に、自己紹介、IT業界を選んでいる理由、企業に対する志望動機、就活の軸についてしっかり話せるように練習を見てくださった。前者の内容について、少し深堀もしてくださっ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目のマネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(モチベーション、課題など深堀あり) ・挫折経験(原因、今に生きている学び) ・大切にしている価値観は何か ・自分の存在価値とは何だと考えている...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画なのでなし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・今までに一番努力をしたこと ・今までに目標を立てて取り組んだこと ・今までに予測と違うことが起きてそれをどうやって乗り越えたか ・自分で課題を見つけて、それ...
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【経緯】前回の続き 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】前回のリクルーター面談の続きで進んだ。そのため、なぜIT業界を志望しているのかや就活の軸についてさらに深堀されて整理をしていただいた。面接が突破できるように、面接でのアピールの仕方なども教えていただいた。 【雰囲気】会話 【注意した点・感想】前回...
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パーソルプロセス&テクノロジー
23年卒
プロセスデザインコース
内定
23年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターンシップ参加後、人事の方から電話がかかってきて面談案内が来た。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】非常に穏やかで、今の就活状況や今後について一緒に考えてくださるような内容で進んだ。就活軸の整理や、なぜ現段階でIT志望なのかを固める作業を一緒に行ってくれたイメージ。人事の方が様々な角度...
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パーソルプロセス&テクノロジー
23年卒
コンサルティングコース※24卒のみ募集
内定
23年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】コンサルティング業界の中では給与面で見劣りすると感じたため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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23年卒
コンサルティングコース※24卒のみ募集
内定
23年卒
二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomによるオンライン面接 【質問内容】自己紹介、学生時代に熱中したこと、挫折した経験、研究内容、就活の軸、入社したらやりたいこと、逆質問 人間性を見るような質問では深掘りというよりも興味本位で聞いてくるような質問...
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23年卒
コンサルティングコース※24卒のみ募集
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23年卒
説明会
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【内容】業務内容や選考の流れについて コースごとの職種紹介 座談会 【注意した点・感想】リクルーター面談の際に詳しい業務内容について聞いていたのでこの説明会で得られるものは特になかった。参加学生が10人以下と非常に少なく少し不安になった。説明会の時間中にアンケートで選考で4つのうちどのコースで選考を希望するか問われる。2つ...
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