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メモリーのES・体験談一覧
メモリーのES(エントリーシート)・体験談一覧
メモリーの就活のES・体験談の一覧です。メモリーの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
27年卒
27卒
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
南山大学 | 文系
【試験科目】適性検査 【各科目の問題数と制限時間】特にありません。 【対策方法】特にありません。正確に関する適性検査のためありのままに質問に答えます。
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メモリー
26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
内定
/
本選考
南山大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったため。就きたい業種を絞れなかった私にとって入社後に適性に合った事業に取り組めることが魅力的であった。社員の皆さんがビジョン・ミッションに共通認識を持ち、その達成に向けて取り組んでいる環境がイベントや社内訪問で伺うことができた。選考中にビジョン・ミッションに対する考え方を深めていた...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
最終選考
/
本選考
南山大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、別室でアンケートを記入します。準備が整い次第、選考部屋に案内していただき選考が開始します。終了後、メンターさんと振り返りを行い帰宅します。 【質問内容】プレゼンの内容。三次選考に引き続きプレゼンを行なったため、その内容についての質...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
南山大学 | 文系
【経緯】三次選考に通過後、最終選考に向けての面談を組んでいただきました。 【会場到着から選考終了までの流れ】予定時間になるとZOOMに入室し、面談が始まります。 【質問内容】三次選考の感想、反省点を聞かれました。また、三次選考のフィードバックをいただきました。次回の四次選考に向けてどのように進めていくのかを話させていただき...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
三次選考
/
本選考
南山大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2019年入社 ビジネスソリューション事業部 ITコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】本社で行いました。到着後、前の選考の方が終わっていなかったため別室を用意していただき待機しました。時間になると担当者の方に案内していただき選考が始まります。終了後はそのまま帰...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
南山大学 | 文系
【経緯】二次選考通過後、三次選考に向けての面談を組んでいただきました。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にZOOMに入室します。 【質問内容】二次選考の感想や反省点について。三次選考の準備で困っていることを聞いてくださりました。私は三次選考のプレゼンの内容を2つの候補で迷っていたため、それに対するアドバイスをいた...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
二次選考
/
本選考
南山大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2015年入社 HRソリューション事業本部 CX推進課 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOMに入室します。 【質問内容】キャリアビジョンシートの内容に関する質問がいくつかされます。答えた回答に関して深掘りして質問されることもあります。キャリアビジョンシー...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
南山大学 | 文系
【経緯】探索ツアー後、二次選考に向けて面談を組んでいただきました。 【会場到着から選考終了までの流れ】予定時間になったらZOOMに入り面談が始まります。 【質問内容】面談前に参加させていただいた探索ツアーの感想をお話しさせていただきました。また、大府での一人暮らしについてどう考えているか聞かれました。二次選考で使用するシー...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
探索ツアー
/
本選考
南山大学 | 文系
【内容】車で大府駅、東浦周辺の施設やを案内してもらいました。その後、本社、イノベーションラボ、R &Dセンターを案内していただき、実際に働いている現場を見させていただきました。 【注意した点・感想】服装は自由でした。大府駅まで社員の方が迎えにきてくださいました。車で大府駅周辺の施設や公園、飲食店などを紹介していただき、一人...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
一次選考
/
本選考
南山大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ライフパートナー事業本部所属 マーケティング・イノベーション課 プロジェクトリーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室後すぐに面接が始まります。最後に挨拶をしてZOOMを退出します。 【質問内容】課題動画が出されます。それに対する「最も共感した場面やメッセー...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
南山大学 | 文系
【経緯】インターンフェスの参加後、Webサイト面談で適性検査を行なっていただきました。そのフィードバックと一次面接に向けての面談です。 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】適性検査の結果をフィードバックしていただきました。それを聞いて感じたことや、知ったことについて話させていただきました。また、それをど...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
インターンフェス
/
本選考
南山大学 | 文系
【内容】座談会 パネルディスカッション 社長のトップライブ 事業部別合同企業説明会 【注意した点・感想】服装に指定はありませんでしたが、スーツで参加しました。沢山の社員の方々が参加されており、実際に社員の方々に直接お話をさせていただく時間も多くあります。パネルディスカッションでは社長と社員の方々がステージでお話しされ...
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26年卒
ビジネスソリューション事業本部(BtoB)
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】情熱と自信をもって、自らの業務に全力で励んでいる姿が好印象であったことと承諾の最終決断に至るまで、さまざまな面からサポートしてくださり、入社後の不安をほぼすべて解消することができたため 【内定後の課題の有無】特にありません。 【内定後の拘束】特にはありません 【内定後の研修など】入社までにいくつかの...
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26年卒
ビジネスソリューション事業本部(BtoB)
内定
26年卒
最終面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたブースに行き、選考を受けた 【質問内容】企業を志望する理由 その企業であるべき理由 自己紹介と自らの経験、強みを紹介する自己アピールのプレゼン それらを深堀りする質問 企業でどのように活躍したいか 最後に聞いておきたい...
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26年卒
ビジネスソリューション事業本部(BtoB)
内定
26年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】幹部 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のブースで選考を受けました。 【質問内容】与えられた時間の中で自己紹介、自己アピールをした。自らの強みや経験から企業に対してどのように貢献、活躍することが可能かと理想とするキャリアプランについてを説明した。説明内容に対してを深堀りする...
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26年卒
ビジネスソリューション事業本部(BtoB)
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため割愛 【質問内容】課題動画に関する質問 ・新たな発見、共感できた点について ・就職活動で重要視していることについて ・就職活動の軸や条件が企業に適していると思う背景について ・希望職種、その背景について ・入...
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26年卒
ビジネスソリューション事業本部(BtoB)
内定
26年卒
一次面説
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため割愛 【質問内容】課題動画に関するいくつかの質問 ・最も共感した場面とメッセージについて ・自分自身の行動や考え方に加えるにはどのようにするかについて ・今までの自分自身から意外に感じた点、考えさせられた点につい...
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26年卒
ビジネスソリューション事業本部(BtoB)
内定
26年卒
メモリ―リクルートフェス
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社説明会 社員面談 【注意した点・感想】社長から企業に対する想いや歴史についてお話を聞くことができ、会社について非常に多くのことを知ることができました。また、社員の方のお話から、それぞれの事業部の働きや目標についても知ることができ、大変充実したイベントとなりました。
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
内定
/
本選考
愛知大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】多角的な事業を行い、他社ではできないことができると思ったからです。また、長期にわたり様々な社員の方々とお会いすることができ、みなさん仕事に対しての熱量が高く、仕事好き、会社好きという雰囲気が魅力的に感じました。 【内定後の課題の有無】入社までに研修に2回以上参加するなど、少しありましたが基本的に大丈...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
愛知大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】会場について、アンケートを書きます。その後移動して面接が始まります。面接後は、採用担当の方と面談します。 【質問内容】これまでの面接全体について聞かれます。お会いした社員一人一人の印象について聞かれました。 志望理由や仕事内容について...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
三次面接
/
本選考
愛知大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】幹部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】電話で案内を聞き、会場で待っている。 面接後は採用に関わらないお話しできる時間があります。 【質問内容】自己アピールを2分程度で行います。その後に気になった部分などをいくつか質問されます。その質問に答えていく方式です。例えば過去の経...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
愛知大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】幹部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接後には選考に関わらないお話しできる時間がありました。 【質問内容】事前にPDFデータを貰い、指定の項目を埋めて面接前にメールで提出し、その内容から社員の方が質問をしていくので答えていく方式。自身に関する内容なので、頭の中にしっかり...
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26年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
愛知大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】幹部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】簡単な自己紹介ををしてから本題に入る感じ。 【質問内容】指定の動画を事前に視聴する。その中で最も共感した場面やメッセージは何か、なせか。自分自身の行動や考え方にどう変化を加えたか。意外だった点や考え方を変えさせられた点はあったか。この...
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25年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
25年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】幹部 【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム 【質問内容】学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容 夏以降、◯◯人に分かれてビジネス案を考えていく中で、私は学生と町の◯◯店を繋ぐ◯◯◯◯を行っています。個人経営の店によく行くのですが、常連の店の店主に「大学生は中々来ない」...
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25年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム 【質問内容】学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容 夏以降、◯◯人に分かれてビジネス案を考えていく中で、私は学生との◯◯店を繋ぐ◯◯◯◯を行っています。個人経営の店によく行くのですが、常連の店の店主に「大学生は中々来ない...
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25年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】愛知ではあるが、住んでいる場所と比較すると通うことは現実的ではなく、私自身はまずは通える会社が良いと考えていたので比較して辞退しました。 【採用人数・倍率】10人程度かなと考えています 【内定者の採用大学・学歴】愛知の尾張にある大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、...
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25年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】幹部 【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム 【質問内容】なりたい社会人をイメージしたきっかけ 貴社や様々な企業説明会を聞いて、1日1日を楽しめないと損であり勿体無く、社会人生活を楽しめないと強く感じました。実際に同大学の先輩に聞くと、人間関係と熱意をもってできる職が大切と...
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25年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム 【質問内容】どんな社会人になりたいか 仕事も趣味も充実した生活を送ることができる社会人と先輩、同級生、後輩に頼られるような社会人と会社に◯◯◯◯がいてよかった...と思われるような社会人。 なぜそのような社会人になりた...
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25年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【就活の軸】①自分自身の強みを発揮できる環境、②若手でも活躍できる環境の2つです①に関して、私の強みはチャレンジ精神が旺盛なところです。行動力、発想力が大切とある通り、新しい挑戦をする為には、とても重要な力であると考えています。②に関して、年齢関係なく新入社員から様々な経験することができる環境は、とても大切であると考えてい...
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24年卒
HRソリューション事業本部(BtoB)
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査 【各科目の問題数と制限時間】性格検査:30分 【対策方法】特になし
1
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24年卒
HRソリューション事業本部(BtoB)
内定
24年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】社内で生かせるスキルしか身につかないと感じた 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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24年卒
HRソリューション事業本部(BtoB)
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で案内された席に座り、面接官到着を待つ 【質問内容】事前に記入したシートに沿って行われる。各項目に対してなぜこの評価にしたのかをかなり深ぼられて質問される。後の質問に関しては学生によって様々であるが、過去の面接を振り返り一貫性をもって...
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24年卒
HRソリューション事業本部(BtoB)
内定
24年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】幹部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付の際に案内されたところに座り面接官の到着を待つ 【質問内容】・改めてメモリーを志望する理由 ・乗り越えるための信念、目標 ・信念や目標がメモリーとどうつながっているのか ・動画で印象に残っているのは ・どう成長していきたい...
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24年卒
HRソリューション事業本部(BtoB)
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】担当リクルーター 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを使用 【質問内容】事前に提出したキャリアビジョンシートに沿って行われる。 まず初めに5分程度で簡単にキャリアビジョンシートの概要について話す。そこからそれぞれの項目について「なぜ」「どういう背景で」を深堀される。リ...
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24年卒
HRソリューション事業本部(BtoB)
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年目社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを使用 【質問内容】メモリーのどんなところがよかったのか。または印象に残っているのか。 どんな社会人になりたいと思うのか。 【就活】どういう職種や業界を見ているのか。 【就活】選考を受けている他企業の懸念点は。 【就...
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24年卒
HRソリューション事業本部(BtoB)
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】適性検査受講後、リクルーターとの面談がある。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで開始 【質問内容】適性検査をもとにフィードバックが行われる。「こういう結果が出ているけど実際のところはどうかな」といった質問をもとに自分と重なっている部分を探していく流れになっている。素直にありのままで話していくことが求められ...
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23年卒
ビジネスソリューション事業本部(BtoB)
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社長との対面式で質問をする社長対話や社員さんとはカードゲームの要領でメモリーについての質問を聞くことが出来るディスカッションを行いました。4人でローテーションしながら質問をしていき社長も社員も丁寧に答えてくれました。 【ワークの具体的な手順】質問形式で社員や社長の答えを聞く...
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22年卒
ライフパートナー事業本部(BtoB、BtoC)
22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
南山大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業の立案をグループで企画し、何年で利益がでるのか、どのようなビジネスもなるかなどまで話し合い、パワーポイントで発表した。2日目は、グループワークの間に社長のお話しがあった。そのお話は、今の社会の現状、これからの会社のことなど、いろいろな事を教えていただいた。 【ワーク...
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22年卒
ビジネスソリューション事業本部(BtoB)
22年卒
会社説明会
/
説明会
名城大学 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社概要、事業別紹介、メモリーの強み、研修制度、経営差別化、キャリアステップなどについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ペットフードやデジタルなど事業展開をしている 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】他社との差別化において、メモリー独自の強みが多くあると感じた 【このイベ...
1
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ワンキャリ編集部
自己分析のやり方【4通り】簡単にできる方法・ツールとメリットを解説
就活における自己分析とは、過去の経験・出来事をもとに自分の強み、弱みを整理したり、どのような仕事であれば自分に適性があるかを探ったりすること。つまり、企業へ行う自己PRと、企業・職種選びの根本と...
2025/05/01
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志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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2025/04/15
ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例
「面接対策、どうすればいい?」と悩んでいませんか? 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いで...
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