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就活サイトトップ企業検索IT・通信Works Human IntelligenceWorks Human IntelligenceのES・体験談一覧

Works Human IntelligenceのES(エントリーシート)・体験談一覧

Works Human Intelligenceの就活のES・体験談の一覧です。Works Human Intelligenceの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
397件 のES・体験談
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自分が大切にしていること(300字)】 挑戦すること、そして諦めないことを大事にしてきた。大事にしている理由は、簡単に出来ることをしているだけでは自分自身の成長に繋がらないと考えている。 小学4年生時に◯◯チームに入団した時、周りとは何年もの経験の差があった。しかし、その中で自分はレギュラー獲得という目標を掲げ、チー...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題を解決するための事業立案をし、それが実際に販売相手である顧客に売れるのか、ということを社員の方から適宜レビューを受けながらチームで考え、一つの案を作り上げた。最後に他チームと発表しあう時間もあった。 【ワークの具体的な手順】業務想定、分析をしたうえで事業を立案した。 【...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社後5年以上の方 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でzoom会場 【質問内容】学生時代に力を入れたことについて質問をされた。以下質問された内容 ・なぜそれを始めたのか(動機) ・困難な点はあったか ・それをどのように乗り越えたか ・なぜ頑張り続けられたか ・こ...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 1dayジョブ / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom会場 ↓ 社員さんからのレクチャー ↓ 個人ワーク ↓ グループワーク ↓ 発表 ↓ レビュー ↓ 終了 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】資料を読み取りそこから営業のための施策を提示する内容だった。ある企業の資料から考えられることを社員さんから...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ショッピングモールを舞台にしたシステム提案の問題解決ワークだった。課題が明示されているわけではなく、自らで課題を設定し、それに対しての解決策やメリットなどを考えるという内容だった。調べ物や他人に聞くなどは一切禁止だったため全てチームの頭で考えるという内容のものだった。 【ワ...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀、特にアルバイトの話について聞かれました。 ・大学での研究内容について、大学院に進学した理由についても聞かれました。 ・学生時代にチャレンジしたことについて、広告系...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 1Dayジョブ / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客の課題解決のために、社内の誰に調整するべきなのかを社内の関係図を見ながら誰にアプローチするのかを考えるワーク。人との関係図を見る組織力学について説明を聞いて、それを実践するようなワークに取り組んだ。 【ワークの具体的な...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ショッピングモールで働く人の課題解決、3人一組のチームで課題に取り組んだ。3日のうち初日が個人ワーク、残り二日がグループワークであった。個人ワークで1回、グループワークで2回レビューがあり、質問やこれからどうしていくかをFBしてもらう時間があった。 【ワークの具体的な手順】...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社後3~7年くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】学生時代に頑張ったことについて最初に話した。その後にそのことを始めた動機や体験だっとことに対してどのように乗り越えたのかなどを聞かれた。そしてその学びを今後どのように生かしていくことが出来そうかを最後...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 1dayジョブ / インターンシップ選考

立教大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に社員の方が行っている営業のプロセスを体験した。その時に表面的な事だけではなく一つ一つの意図までしっかりとレクチャーしてくださった。そして自分で考えたことをもとにグループワークを行い、グループとしてのアウトプットを発表した 【ワークの...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 録画面接 / インターンシップ選考

立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】基本的な学生時代に力を入れたことを動画にて答えた。具体的には学生時代に頑張ったことやどうしてそれを頑張ることが出来たのかといった内容だった。普通の面接対策で十分対応できると思う。また録画面接なので何度も取り直して自分...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

立教大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規も企画立案を行った。しかし、ただアイデアをアウトプットするだけではなくその商品をどのように売り込んでいくのかまで考えなければいけなかった。 それを1日目は個人で考え、2〜3日目はグループで考え発表した。 【ワークの具体的な手順】1日目は個人ワークで与えられた課題につい...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ショッピングセンターが抱える課題を解決するインターン。 企業が実際の業務で使用しているフレームワークを使用して、課題解決する。 ショッピングセンターの設定から各自で行い、その中で課題の発見と解決策の立案を行う。 【ワークの具体的な手順】1日目:講義→個人ワーク 2、3...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後時間になったら開始 【質問内容】学生時代に力を入れたこととその深掘りがメインだった。 取り組んだ、背景や行動の意図を詳しく聞かれた印象がある。 大学時代だけではなく、高校時代の話にもなった。 高校時代も同様...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 1dayjob / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入出後、時間になったら開始。 プログラム終了後は、すぐに解散した。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある課題を抱えている企業に対する、システム営業のワーク。 営業のための計画資料を、フレームワークを基にして作成する。 各班発表した後に、その質疑応答とフィード...
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に頑張ったこと(400字)】音楽サークルの◯◯として、初心者のサポート環境を改革した。私のサークルでは、一昨年まで、◯◯初心者の約5割が2年以内に退会している課題があった。しかし、音楽にはチームワークが不可欠のため、一部のメンバーを見捨てる雰囲気は改善するべきだと考えた。そこで行った施策は2つある。1つ目は、週に...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 1day job / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入って、チームに分かれてGD 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自社商品を他の企業に買ってもらう戦略を立てる内容でした。そのGDが始まる前にワークをするために必要な考え方の動画を見る。その後に個人ワークをして、その後にチームメンバーと共に一つの結論を出すようなワーク内...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】録画面接で 1今まででチャレンジしたことと、その中で困難だったこと 2今までで熱中したことと、熱中度合いを示すエピソード 1に関しては、チャレンジしたことが30秒、その中で困難だったことが60秒 2に関しては...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題が発表されたのちにチームに振り分けられる。5人1チーム。まずは自己紹介をしてから初日は個人ワークで自分なりの課題に対しての答えを出す。2,3日目はチームワークで一人で行ったことをもう一度チームで行って、最終日に発表。 【ワークの具体的な手順】上記 【インターンの感想・注...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エンジニア 自宅から私服で面接を行っていた 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・目標に対して何を考えて何をしたのか →それはなぜなのか ・自信の能力や強み →それをどのように会社の中で再現するのか ・学生時代に力を入れたことの内容 →特に密度...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 Internship 1st Stage / インターンシップ選考

同志社大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】病院の看護師が抱える課題解決やある会社を例に挙げてその問題点を解決するシステムを考案するというようなお題が与えられる →これに関し、個人でクライアントの本質的な問題点・課題点と解決策を検討。 その後グループに分かれて1つの意見に...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 一次面接(録画面接) / インターンシップ選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインですべて簡潔 【質問内容】1.私が大学時代で最もチャレンジしたこと 2.1の内容に関して、なぜそれに取り組んだのか 3.人生で最も熱中したこと(1と内容がかぶっても良い) 4.3の内容に対して具体的にどのように頑張ったのか...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

同志社大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた課題に対し、企業に営業を行う際のカタログ作成。論理的な思考を用いて問題解決をする。3日間のうち、1日目は個人ワーク、2日目はグループワーク、3日目はグループワークと発表、懇親会、アンケート記入などであった。 【ワークの具体的な手順】オンライン上でコミュニケーション...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接専用アプリからスマートフォンで 【質問内容】「これまでにチャレンジしたことや、熱中したこと」 についての質問です。 成果や具体的な実績については伺いませんが、「あなたが熱量をもってチャレンジしたこと、熱中して取り組んだこと、ワク...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある企業に対して、works human intelligenceさんの視点から、どのように課題解決策をアプローチすることができるかを考える内容。個人でのアウトプットとグループでのアウトプットの時間がそれぞれあった。 【ワークの具体的な手順】個人アウトプット→グループアウ...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 二次面接(個人面接) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定された時間にZoomに接続する。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に周りを巻き込んで取り組んだこと ・深掘り質問が複数(具体的にどのようなことをやったのか、どのような役職についていたのか、何人くらいで取り組んでいたのか、大...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 Internship 1st Stage / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられたお題を基に、クライアントの本質的な問題点を探し、それを解決するためにどのような解決策を提案できるのかを、グループに分かれて議論しながらワークを進めていった。クライアントの企業の人間関係をいかにつかめるかが大切であった。 【ワーク...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 一次面接(録画面接) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】1. 私が大学時代で最もチャレンジしたこと 2. 1の内容に関して、なぜそれに取り組んだのか 3. 人生で最も熱中したこと(1と内容がかぶってもよい) 4. 3の内容に関して、具体的にどのように頑張ったのか 【雰囲...
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Works Human Intelligence

25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ショッピングモールで働く人たちの課題を解決するシステム」というお題であった。1チーム3~4人のグループに分かれた。1日目はお題の提示がされた後、個人ワークをしていく形でアリ、グループワークはなかった。2日目と3日目はグループワークに取り組み、3日目の午後にプレゼンを行った...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の自己紹介→自分の自己紹介→面接 【質問内容】学生時代に力を入れたことのみしか聞かれない 学生時代に力を入れたことを教えて下さい。 その深掘り  なぜそれをしようと思った  困難は  なぜ続けられた?モチベーションはど...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターン 1st stage / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】個人ワーク→グループワーク 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業に対して、WHIのノウハウを生かしてアプローチし、サービスの受注につなげる内容であった。企業の人の関係性からアプローチ方法を考えなければならない。個人ワークで40分間行い、その後の40分でグループワークを行う形だ...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 録画面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接のため、専用のアプリを開いて撮影する形 【質問内容】「これまでにチャレンジしたこと、熱中したこと」について、4つの質問をいたします。 定量的な成果や実績については伺いませんので、「あなたが熱量を持ってチャレンジしたこと、熱中して...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
総合職
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ショッピングモールの課題を解決できる商品を提案せよ」というもの。1日目は個人ワーク、それを基に2,3日目のグループワークに入っていく。プレゼンの時間はフィードバックの時間以外は無い。前提はすべてグループごとに任せられている。 【ワークの具体的な手順】”カタログ”という課題...
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 説明会兼カジュアル面談 / インターンシップ選考

中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エンジニア職担当の人事 元エンジニア職 【会場到着から選考終了までの流れ】サポーターズという就活エージェントが主催の、「MATCH DAY」というイベントで複数の企業と複数の学生が同時にマッチングを図るという趣旨のイベントで、1ステップ目では企業のことを中心に知る時間で、2ス...
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Works Human Intelligence

24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

中央大学 | 文系
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】100問前後で30分程度で完了したかと思います。 【対策方法】他の企業でも採用しているもので、特に対策は不要だと思います。素直に回答して大丈夫です。
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

中央大学 | 文系
【志望職種】エンジニア職 【企業を選ぶ軸】事業内容・業務内容、若手が挑戦できる環境・裁量権がある、成長できる環境 【プログラミング経験について】※選択形式 趣味でプログラミングをやっている プログラミングに関する勉強会、イベントに参加した事がある 学校の授業でプログラムを書いたことがある プログラミングスクールに通...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

中央大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あなたはWorks Human Intelligenceの社員として、オンボーディング業務を支援するシステムの企画立案を担当することになりました。そこでこのリモートワーク環境下における新入社員の研修に関する業務を行う、人事部にメリットを提供できるシステムを企画してください。...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接 【質問内容】「これまでにチャレンジしたこと、熱中したこと」について、4つの質問をいたします。 定量的な成果や実績については伺いませんので、「あなたが熱量を持ってチャレンジしたこと、熱中して取り組んだこと、ワクワクしたこと」をお...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業に対して、WHIのノウハウを生かしてアプローチし、サービスの受注につなげる内容であった。個人ワークで40分間行い、その後の40分でグループワークを行う形だった。 企業説明→個人ワーク→グループワーク→発表→座談会 【ワークの具体的な手順】企業説明→個人ワーク→グル...
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25年卒
総合職
Works Human Intelligence

25年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで案内されたツールを用いて接続する。スマホで行った。 【質問内容】・高校もしくは大学時代で、あなたが最もチャレンジしたことを教えてください。(回答時間30秒) ・チャレンジする中で困難だったこと、その結果を教えてくだ...
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25年卒
総合職
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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】(守秘義務があり、内容の保存などが禁止されているため詳細は伝えかねるが)ある企業に自社がもつHRの技術を売り込むというもの。資料が数ページあるため、それを十分に理解しディスカッションで認識を合わせる必要がある。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク50分→GD40分→各チーム...
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24年卒
総合職
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24年卒 インターンシップ 1st stage / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】送られてくるリンクからzoomに入出し、終了後各自退出 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】悩みを抱える組織に、組織力学という独自の営業ノウハウを用いてアプローチし、受注につなげるワーク。個人ワークに一時間ほど取り組んだあとに、4人のグループで取り組んだ。ジョブ選考ではあるが、い...
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い年次 中途 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入出 終わり次第解散 【質問内容】学生時代力を入れたことしか聞かれません。 学生時代に力を入れたことを教えて下さい。 その深掘り  なぜそれをしようと思った  困難は  なぜ続けられた?モチベーションはど...
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24年卒
総合職
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24年卒 動画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のため特になし 【会場到着から選考終了までの流れ】アプリ立ち上げる スマホのみ対応 【質問内容】あなたが今までで最も熱中したこと というようなお題が出ました。 記憶が曖昧な部分もあるのですが、おそらくこの1問だけだったかと思いますし、事前の説明会で何を聞かれるかは...
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】◯◯で働く人の働くを楽しくする方法を考えよう。 イメージとしては、システム設計の構想段階を議論するイメージ。働く人目線で何が困りごとなのか、それを何を使って解決するのか、をグルディスのように考える。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク(一日目フル) 議論(シートに沿...
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に頑張ったこと 】◯◯と提携したイベント開催のための協力者集めに奔走した経験だ。◯◯の協力が必要だったが、最初に声をかけた時は良い返事がひとつも貰えなかった。説明が全ての◯◯対して一様だったことを反省し、相手に合わせた説明を意識して1軒1軒に再度説得に赴いた。相手方の地域は自宅から電車で片道3時間の場所にあり、...
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

国際教養大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】専用アプリで実施 【質問内容】(1)高校か大学で最もチャレンジしたこと 30秒 (2)チャレンジで困難だったことと結果 60秒 (3)人生で最も熱中したこと 30秒 (4)熱中度合いを表すエピソード 60秒 について録画撮影しアッ...
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 インターンシップ / インターンシップ

国際教養大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】WHIの商品(company)をクライエント先に営業するという設定で、事前に説明される組織学をもとに、誰にどのようにアプローチしていくかを論理的に考えていく。相手企業の抱える課題、組織体制、それぞれの部署や役員の考えなどが記載された資料をもとに深く分析をする必要がある。 【...
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24年卒
総合職
Works Human Intelligence

24年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に頑張ったこと】私は個別指導のアルバイトに注力し、生徒の満足度の向上に努めた。私は生徒が充分に満足できるサービスを提供したいという思いを持ち運営に携わっていたが、塾内テストの答案添削に関して生徒の満足度が低いという問題点があった。生徒にヒアリングを行うと、返却速度が遅いことが原因であると判明した。その理由は主に2...
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24年卒
総合職
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】「これまでにチャレンジしたこと、熱中したこと」について、4つの質問をいただいた。 定量的な成果や実績については問われず、「熱量を持ってチャレンジしたこと、熱中して取り組んだこと、ワクワクしたこと」に重点が置かれて...
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24年卒
総合職
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商品を顧客へ営業をするという設定のもと、資料に合った人物関係図からどの人物(層)へ営業を行えばいいのかを考えるワーク。まずは個人で考え、提案すべき順序と理由をマイページ上で提出。その後3人のグループに分かれてディスカッションを行い、プレゼンをした。 【ワークの具体的な手順】...
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24年卒
Admin Staff
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから専用のサイトで提出 【質問内容】高校・大学でもっともチャレンジしたこと(30秒) チャレンジする中で困難だったこと、その結果(60秒) 人生の中で最も熱中したこと(30秒) 熱中度を示すエピソード(...
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24年卒
Admin Staff
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】組織力学に基づいて営業戦略を考えていくワーク形式のインターンシップ。とある企業にWorks Human Intelligenceの開発しているシステムを売るため、相手企業の抱える課題、組織体制、それぞれの部署や役員の考えなどが記載された資料に基づき、誰にどのような順番でどの...
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24年卒
総合職
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためなし。 【会場到着から選考終了までの流れ】専用のアプリをダウンロードして開始。 【質問内容】(1)学生時代にチャレンジしたこと (2)チャレンジにおいて困難だったことと結果 (3)人生で最も挑戦したこと (4)熱中度を表すエピソード について、それぞれ30...
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24年卒
総合職
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Works Human Intelligenceの商材を営業する立場で、ターゲット企業の人物相関図をもとに、どのようにアプローチするのかを決める、というお題。 最初に、課題に対して個人で考えたあと、3人一組のチームになって議論する。最後に、社員に発表してFBをもらって終了...
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24年卒
総合職
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24年卒 人事面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の人事の男性。年次は不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】google meetで行われた 【質問内容】簡単な自己紹介の後、学生時代に力を入れたことを25分ほど深掘りされた。成果だけでなく、成果を出すまでの過程や考え方を聞かれた。また、就職活動を終えてから取り組みた...
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総合職
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24年卒 internship 1st stage / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】まず個人ワークで1時間ほどGDのテーマについて考え、マイページに提出する。その後、グループとなって同じテーマで45分ほど話し合い、最後に社員へ発表する。発表後はフィードバックがもらえる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】設定された会社にWorks Human Intellig...
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24年卒
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】総合病院ではたらく人の「はたらくを楽しくする」というテーマのもと、それを実現するにはどのようなシステムを導入すればよいのかという課題である。総合病院で働く人の業務フローを想定しながら、解決すべき業務に対してシステムの導入により解決を目指す。 【ワークの具体的な手順】1日目 ...
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24年卒
総合職
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】専用アプリで実施 【質問内容】(1)高校か大学で最もチャレンジしたこと 30秒 (2)チャレンジで困難だったことと結果 60秒 (3)人生で最も熱中したこと 30秒 (4)熱中度合いを表すエピソード 60秒 チャレンジした...
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24年卒
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】オンラインのためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】1.高校・大学で一番チャレンジしたこと 2.チャレンジの中で困難だったこととその結果 3.人生で最も熱中したこと 4.熱中度が分かるようなエピソード の4点について、各30〜45秒...
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24年卒
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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【学生時代に頑張ったこと】私が学生時代力を入れてきたことは、◯◯でのアルバイトである。そこでは、◯◯で一番信頼出来る講師として、生徒と保護者様に評価していただくことを目標にしていた。しかし初めは、コミュニケーションがうまくいかず、生徒との距離が縮まらなかったので、他の講師との差に焦っていた。そこで、私は二つのことを行うこと...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】WHIの商品をクライエント先に営業するという設定で、配布された人物相関図をもとに、どの人にアプローチをかけていくのか、どの人に承認を得ることを目標にするのかなどをグループディスカッションで話し合った。 【ワークの具体的な手順】資料の読み込み→ディスカッション→2~3チームで...
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24年卒 面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・インターンシップ1st ステージを終えての感想 ・インターンでの学び ・学生時代に力を入れたこと ・そのときにどれだけ頑張ったのかのエピソード ・困難だったことはあるか ・どう乗り越...
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24年卒
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24年卒 internship 1st stage / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに個人ワークで1時間ほどGDのテーマについて考え、マイページに提出する。その後、グループとなって同じテーマで45分ほど話し合い結論を出す。誰にどの順番でどういう優先度で話をしにいくのか考えていく。 【ワークの具体的な手順】個人...
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24年卒 人事面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事、女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】1st stepの感想。アイスブレイクと自己紹介 学生時代に力を入れたこと。 →どの程度力を入れたか。その熱量を具体的に言葉で説明してみて。 集団の中でどのような立場が多いか。 →それはなぜか。...
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】専用のアプリ 【質問内容】(1)高校か大学で最もチャレンジしたこと30秒 (2)チャレンジで困難だったことと結果60秒 (3)人生で最も熱中したこと30秒 (4)熱中度合いを表すエピソード60秒 チャレンジしたことや熱中したこと、...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】病院の業務改善をするために、WHIの提案カタログを作成する。1日目は個人ワークで考え、それに対してフィードバックされる。二日目以降からグループでシステムのカタログを作成する。ヒアリングとフィードバックが随時ある。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク→グループワーク→発表 【...
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24年卒 1stステージ / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、定刻にzoomに入る。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループで事業内容(自分はビジネスコースであったため、営業体験)について、簡易的なワークに取り組んだ。ヒヤリング内容や、バイヤー相関図をもとにして、どの部署に営業をすることが効果的かについて戦略立てた。...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あらかじめ与えられた領域に対して、顧客の課題解決のためのIT技術を用いた新規事業の立案を行った。具体的には、病院で働く人の勤務体系を改善するために、「働くを楽しんでもらう」を満たす事業の立案に取り組んだ。 【ワークの具体的な手順】初日は個人でのワーク、二日目以降はグループワ...
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24年卒 個人面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、開始 【質問内容】・1st step(グループワーク選考)の感想について、アイスブレイク ・学生時代に力を入れたことについて ・学生時代に力を入れたことの深堀 ・集団の中でどういう立場を担うことが多いか ・逆質...
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24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】全体で軽く説明→個人ワーク→グループワーク 【GDのテーマ・お題】企業独自のお題。資料を用いる 【GDの手順】まずは個人ワークの時間が1時間ほどしっかりととられる。マイページ上で時間内に答えを一度提出し、その後にグループに割り振られ、45分ほどGDの時間が与えられる。最後はどの人にどんなア...
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24年卒
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】アプリを用いる 【質問内容】問一:あなたが熱中しているといえることをその熱中度合いが伝わるように教えてください。 問二:あなたが学生時代に自信を持って取り組んだといえることを教えてください といった趣旨の内容だったように思う。...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】病院内での業務改善のための、カタログ作成をメインに行いました。初日は個人ワークとそれに対するFBの時間があり、2-3日目はアイスブレイクも挟みつつ、チームでカタログの作成、ヒアリング、提案(発表)を行います。 【ワークの具体的な手順】個人ワーク→グループワーク 【インターン...
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のため無し 【会場到着から選考終了までの流れ】撮り直し可能で録画ができる 【質問内容】・高校もしくは大学時代で、あなたが最もチャレンジしたことを教えてください(30秒) ・チャレンジする中で困難だったことと、その結果を教えてください(60秒) ・人生で最も熱中したこ...
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24年卒
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24年卒 面接 / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社して2-3年の社員の方。女性だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】Google meetで行われた。入室後すぐに面接が始まった。 【質問内容】簡単に自己紹介をしたあと自身の過去について質問された。なぜ、そのアーティストが好きなのかなど。その後、録画面接の深堀りをされた...
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24年卒
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24年卒 Internship 1st stage / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後すぐに始まる。最初は人事の方からの説明があった。その後、ワークに取り組む。最後には逆質問に時間があった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】設定された会社にWorks Human Intelligenceのシステムを売るため、戦略を立て どのように営業を行うのか...
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24年卒
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

立命館大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】エクセルのシートを用いて課題解決のシステムを企画するワーク。今回は「働く人を楽しく」を目標に総合病院の業務課題解決であった。1日目は個人ワークを行い、2日目以降はグループワークを行う。個人とグループワークで使用するお題は同じである。お題に関する業務を細かく分解し、業務は何の...
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24年卒
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24年卒 個人面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでURLを踏むだけです。 【質問内容】まずは自己紹介から始まりました。 そして、学生時代に力を入れたことについて聞かれました。丁寧に深掘りしてくださるので、事前に整理しておけば大丈夫という印象でした。強みや就活...
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24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】営業の方が普段やっていることを、模してやりました。 【GDの手順】個人ワークをしてからグループワークをしました。 個人ワークではとにかく自分の考えをワードに書き出しました。内容はぐちゃぐちゃでも大丈夫で、考えたプロセスだけわかるように書きました。グループ...
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24年卒
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24年卒 動画面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】アプリで録画します。 【質問内容】学生時代に力を入れたことについて話しました。 録画面接で話すだけなので、特に深いことも聞かれません。 事前に話す内容を考えて、落ち着いて話しました。 取り直しも可能なので、納得いくまで何度でも撮影可...
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24年卒
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案型で内容は、総合病院で働く人のはたらくを楽しくというものでした。自分たちで課題を予想し、カタログに課題を解決するシステムを書き込んでいきました。 病院で働く人の業務フローを洗い出し、解決すれば多くの人に影響を与えられる、課題を抽出し、解決案を出していきました。...
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24年卒
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】総合病院ではたらく人の「はたらくを楽しくする」というテーマのもと、その実現にはどのようなシステムを導入すればよいのかという課題です。総合病院で働く人の業務フローを想定しながら、解決すべき業務に対してシステムで解決する。 【ワークの具体的な手順】1日目 個人ワーク 2・3日...
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24年卒
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24年卒 人事面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒5年目(20代) 営業→コンサル→人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】□最もチャレンジしたこと →その深掘りについての質問もあった □何かにチャレンジした経験について →録画面接と同様の内容を答えた □逆質問 ※面接で...
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24年卒 インターンシップ 1stステージ / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客の大企業に対して、Companyの提案をする。 WHIが使用する営業フレームワークを使用して戦略を立案する。 (1)個人ワーク →動画で営業のフレームワークを学習し、個人で戦略を立案 (2)グループワー...
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24年卒
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためなし。 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接のためなし。 【質問内容】□高校もしくは大学時代で、あなたが最もチャレンジしたこと(30秒) □チャレンジする中で困難だったこととその結果(60秒) □人生で最も熱中したこと(30秒) □熱中度合いを表すエピ...
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24年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・最もチャレンジしたことについてとその深掘り →録画面接と同様のエピソードを話した ・失敗が許されない場面で何かにチャレンジした経験について ・逆質問 ※選考の過程で志望動機は聞かれないと説...
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24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催 【GDのテーマ・お題】顧客に対してどんなソリューション(人事システム)を提供するか、WHIが使用する営業のフレームワークを使用して戦略を立案する。 【GDの手順】1個人ワーク まずは動画で営業のフレームワークを学ぶ。 後に課題資料を読み込み、フレームワークに沿って営業戦...
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のため無し 【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接のため無し 【質問内容】・高校もしくは大学時代で、あなたが最もチャレンジしたこと(30秒) →チャレンジする中で困難だったこととその結果(60秒) ・人生で最も熱中したこと(30秒) →熱中度合いを表すエピソー...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】総合病院で働く人の「はたらくを楽しく」を実現するためにはどんなシステムがあればいいかというお題。総合病院で働く人の業務を想定し、より解決したいと考える業務を1つ選んでシステムで解決する方法を提案する。 【ワークの具体的な手順】1日目:個人ワーク、2、3日目:グループワーク、...
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24年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン実施 【質問内容】具体的な詳細までは覚えていないが、録画面接で答えた内容を踏まえ、熱中したことなどについて具体的に聞かれたイメージがある。何か特別な対策をする必要はなく、頻出の学生時代に力を入れたことを語ることができれば十分だと...
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24年卒 Internship 1st Stage / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン実施 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】WHIは大手企業を対象とした高単価の商材を扱うことから、企業に属する多くの”人”と”関係”にフォーカスした組織力学を学び、実際に戦略立案をする。 普段、コミュニケーション職として働く社員からのフィードバックの機会も用意されてい...
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】いない。自身でアプリ上で動画を撮影する。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン実施 【質問内容】「これまでにチャレンジしたこと、熱中したこと」について、4つの質問 具体的な内容は覚えていないが、特に難しい質問はなかった。 これまでの経験について自分でどれだけ語ること...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】医療現場での「はたらくを楽しむ」を実現するための施策を考え、カタログにまとめる。現場で実際にどのような課題が発生しており、その中でWHIとしてアプローチできる点を見つけ、実現するための施策を言語化する。 【ワークの具体的な手順】まずは個人ワーク形態で考え、短時間でアウトプッ...
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24年卒 二次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若い方だったと記憶している。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて、接続後程なくして始まった。 【質問内容】当たり障りのない、よく面接で聞かれる内容が多かった。特に奇を衒ったような内容はなかったと記憶している。また普段聞かれないことであったとしても、事前準備が必...
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24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】軽い説明と個人ワーク、それを踏まえたブレイクアウトごとのGD 【GDのテーマ・お題】企業の構造や人間関係についての情報を与えられた上で新しいシステム導入のための施策を考えるといった内容だったと記憶している。 【GDの手順】個人ワークで同様の題が与えられたため、まずその内容を共有した上で具体...
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24年卒 録画面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】全てオンラインで行い、録画のため面接官はいなかった。 【質問内容】自分が学生時代に熱中したことについて述べよというような内容だったように記憶している。いわゆる学生時代に力を入れたことのような堅苦しいものでなくて構わないので、とにかく自分が...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定の業務領域に関する課題発見とその解決のためのプロダクト提案を行なった。1日目は業務やフローの説明とともにテーマの個人ワークを行い、2日目以降グループでプロダクト案とそのプレゼンに関して進めていく形だった。 【ワークの具体的な手順】個人でのワークののちグループワークでの話...
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24年卒 個人web面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30〜40代の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meet URLがメールで送られてくる 【質問内容】まず学生時代頑張ったこと(というような趣旨だったが実際の質問は少し違ったと思う)を話す。その後はそれについての深堀り質問が続く。(エピソードの詳細や当時の自...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「はたらくを楽しく」を目標に総合病院で働く人の業務改善をIT技術で叶えるというテーマ。総合病院の特定の業務に焦点を当てて、「はたらくを楽しく」を叶えるためには何を改善したら良いか、改善のためにはどんなIT技術が必要かということを考える。 【ワークの具体的な手順】1日目は個人...
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24年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで行われた。個人ワークのあとブレイクアウトルームでGD 【GDのテーマ・お題】自社製品をどのような営業手法で顧客会社に購入してもらうか 【GDの手順】4人のチームが2つで参加者は8人という人数設定だった。自分のチームは1人欠席で3人になったが特に問題はなかった。個人ワークで考えた案...
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