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職種別の選考対策
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インフラ・交通 ENEOS
26年卒 技術系（研究開発職）
技術系（研究開発職）
No.438325 本選考 / マッチング面談の体験談

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26年卒
マッチング面談
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本選考
大学非公開 | 理系
2月上旬
マッチング面談
2月上旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2
学生の人数 1
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系の20年目程度の社員

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会場到着から選考終了までの流れ

Teamsに時間になったら入室

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質問内容

・自己紹介
・ENEOSの志望理由
・OB訪問の時の人は誰だった？
・研究発表を3分程度で
・逆質問
研究発表はパワーポイントを共有して行った。3分程度でと言われたが、5分程度に伸びてしまった。事前練習は必須だと思う。

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

面接時間の半分程度が逆質問であり、事前に考えておく必要がある。また、志望動機はこの段階ではほぼ深ぼられず、技術面接でほぼ合否が決まっているのではないかと感じた。詳しい人が出てきて深ぼられたので、対策は必須。

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参考にした書籍・WEBサイト

onecareer

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本選考
OB訪問
エントリーシート
1月下旬
WEBテスト
2月上旬
マッチング面談
2月中旬
人事面談
3月上旬
最終面接
内定
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】SPI対策用のテキストを用いて勉強した。他は特にありません。
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内定

26年卒 技術ジョブマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門の管理職クラス2人　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前から待機　【質問内容】・志望動機 　業界と企業の志望理由と希望職種の志望理由 　　→第2希望職種の理由まで求められたので第2希望職種の志望理由も準備したほうがよさそうです。 ・研究概要 　研究で苦労したと...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】会社の人事担当、部門の管理職クラス2人　【会場到着から選考終了までの流れ】20分前にオフィスの指定された場所で待機＋就活状況や職種選択の確認　【質問内容】アイスブレイク 　→趣味の話を少し 志望動機 研究概要 　→ジョブマッチング面談の時よりも深堀は優しめでした 希望...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【第1希望職種選択理由（200字以内）】大学での研究を通じ、環境やエネルギー問題に取り組む中で、人々の生活に実用されることで課題解決につながると感じた。また、様々な分析機器の結果を掛け合わせて新たな傾向を見つけることにやりがいを感じた。この経験から、分析が持つ課題解決力や新しい価値を生み出す力を、エネルギー問題や環境問題解...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の企業かつ希望職種であったため。また、やりたい業務内容で見学会等に参加して企業の雰囲気が明るく真面目であったため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わかりません。ホームページでは10人程度と記載されていました。　【内定者の採用大学...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究活動を通して学んだことや、今後に活かしていきたいことについて、自由に記載してください。学部卒の方は、授業や実験、ゼミを通して学んだことや、今後に活かしていきたいことについて記入してください。（200字以上300字以下）】修士課程から現在までで査読付き国際論文執筆や学会発表を多数経験したため、研究成果をまとめる力がつい...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【第一希望の職種を選んだ理由について記入してください。（最大 200 字）】私が研究開発職を選んだ理由は、安心して使える持続可能なエネルギーの開発に取り組みたいからです。研究開発職として技術を開発することは目の前の事業だけにとどまらず、限りなく広く長く脱炭素社会の実現に貢献できると考え、魅力を感じました。 特に大学での研...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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    技術
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  • インフラ・交通
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ENEOSの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ENEOSの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ENEOSの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析やENEOSの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 技術系（プロセスエンジニア）
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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