職種別の選考対策
年次:
19年卒 総合職
総合職
No.18095 本選考 / 一次面接の体験談
19年卒 総合職
総合職
19年卒
一次面接
>
本選考
大学非公開 | 理系
2018年2月
一次面接
2018年2月
| 会場 | 企業オフィス(東京) |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 3人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事部長、営業と設計の現場管理職2人
会場到着から選考終了までの流れ
到着ー軽くテストー面接ー解散
質問内容
なぜこの会社を志望しているのか。この会社に入ってどういう風に活躍したいのか。
具体的に気になったこの会社のソリューションを挙げてください。
学生時代頑張ったことの深掘りがメイン。
就活の軸。
苦労したこと。
雰囲気
わりとおだやか。
注意した点・感想
厳しい質問が飛んできた時も、焦らずに動じないことが大切。
二回の面接でどちらも人事部長がいるので、その中で成長を見せていくと評価は高くなる。
基本的には普通の面接と思って大丈夫。
具体的なソリューションは聞かれるため、事前にウェブで調べる。
この投稿は2人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
インフラ・交通ANA大阪空港募集終了:貨物サービス業務
-
インフラ・交通内外日東事務系総合職
-
インフラ・交通ヤマトオートワークス事務系総合職
-
インフラ・交通東日本高速道路(NEXCO東日本)総合職(土木系)
-
インフラ・交通SBSロジコム総合職
-
インフラ・交通電源開発(J-POWER)事務系グローバル社員
お気に入りして募集開始の通知を受ける