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職種別の選考対策
年次：

インフラ・交通 電源開発（J-POWER）
19年卒 事務系グローバル社員
事務系グローバル社員
No.23140 本選考 / リクルーター面談の体験談

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19年卒
リクルーター面談
>
本選考
東京外国語大学 | 文系
4月24
リクルーター面談
4月24
会場 カフェ
社員の人数 1
学生の人数 1
結果通知時期 ここで落ちることはないのでは？
結果通知方法 電話で

経緯

ES通過あとに、連絡を頂いた

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会場到着から選考終了までの流れ

本社で待ち合わせ、一緒にカフェへ

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質問内容

向うからの質問はほとんどなく、ほとんど逆質問。
社員の方は、私のESやノートなども持っていなくて、本当に選考とは関係のではないかと感じたが、実際の所はわからない。
私は、海外で発電所を作りたいと思っていたので、事務系社員としてどう関われるのか聞いた

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雰囲気

とても気さくな方で、自由に質問できた。

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注意した点・感想

ここで企業理解や、仕事内容の具体的な部分を知ることができた。そのおかげで実際の面接にも堂々と臨むことができたので、リクルート面談はとても大切。とにかくたくさん質問を考えておいて、気になることは全て聞き切ることができればその後の選考もうまくいくと思う

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投稿ありがとうございました。

基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2018年3月
会社説明会
エントリーシート
4月24
リクルーター面談
5月25日
一次面接
5月25日
二次面接
5月27日
三次面接
5月30日
最終面接
内定
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内定

19年卒 一次面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員の女性、男性であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室から会場へ呼ばれ、一次面接を終えた後、同日に二次面接を受けた。 　【質問内容】ESに準拠した一般的な質問が多かった。学生時代に力を入れたことに関しては関連する質問も多くされた。 志望度ややりたいことなどは...
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内定

19年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が少し高い男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】1.二次と同じ　【質問内容】ESを基に志望動機や学生時代に力を入れたことなどを深堀りされた。ここでも志望度はとても重要視されているように感じた。また、自身が自覚している性格やそれにまつわる出来事、「意見が違う人とどう接す...
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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員 比較的若め　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同じ　【質問内容】一次と聞かれたことはほぼ同じで、エントリーシートの深掘りがメインであった。 一次と同じく志望度や動機、やりたいことはかなり深く聞かれ、重視している印象を受けた。一次に比べ少し圧を感じる面接であっ...
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】20名程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】学生団体、留学
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長（？）の方　【会場到着から選考終了までの流れ】1.2.三次と同じ　【質問内容】今までと違い、ESの内容はあまり深堀されなかった。 自身の性格や行動理念など、少し考えるような質問が多く、時事問題と絡めた質問もあった。 雰囲気は割とゆったりしたものだったのでそこまで緊張...
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内定

19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】電話で連絡が来る。　【会場到着から選考終了までの流れ】本社近くのホテルロビーで待ち合わせ、喫茶店にて1.2時間懇談をした。 　【質問内容】学生にもよるが私の場合は2回行われた。 最初の30分は社員からの質問で、残りはすべて逆質問であった。 その社員の方が実際どのような仕事をしているか、ということやキャリアプラ...
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学業以外の活動についてご記入ください。】中学校入学と同時に部活を始め、現在も活動をつづけている。◯◯を目指し週5回の練習に励みながら、2年時には大会運営委員として協会に従事し、3年時には主務を務めチームの運営の陣頭指揮を執り関わる全ての事務手続きを担うなど、縁の下の力持ちとしてチームに貢献した。　【自分自身について自覚し...
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19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

早稲田大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んできたことは何ですか。なぜそれに力を入れたのか、どのように取り組んできたのか、その結果などについて具体的に教えてください。】◯◯が主催するビジネスコンテストへ注力したことだ。約◯組（3人1組）が◯◯の製品戦略を3ヶ月間かけて提案する大会だった。私は今まで培った力が全国で通用するのか試したいと考...
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19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【大学で履修した授業の中で特に印象に残っている科目について（150字）】◯◯・◯◯のゼミです。ゼミでは、教養を深める目的の◯◯の輪読から、◯◯など◯◯問題のディスカッションを行っています。フィールドワークとしてトレッキングなどを行うゼミ合宿にも参加し、◯◯に対する理解や関心が深まりました。問題を分析し議論する力や論文にまと...
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19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【大学・大学院で履修した授業の中で特に印象に残っている科目についてご記入ください。（150文字以内）】◯◯・◯◯の研究に奔走したゼミ活動である。◯◯地域の◯◯・◯◯・◯◯・◯◯など各地域が分断されている現状と課題について、文献研究やヒアリングを含むフィールドワーク、ゼミ生同士の毎週の議論を通じて多角的な観点から一年間研究を...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、電源開発（J-POWER）の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、電源開発（J-POWER）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。電源開発（J-POWER）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や電源開発（J-POWER）の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 事務系グローバル社員
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