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インフラ・交通 日本航空（JAL）
26年卒 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
No.429147 インターン / 一次面接の体験談

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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2024年8月付近
一次面接
2024年8月付近
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

穏やかな人だった。40-50代の方が2人。

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでの面接

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質問内容

JALの良いところは？...島根等のローカルな場所にも飛行機を飛ばせる影響力、接客力

JALの改善するべきところは？...ツアー旅行などの提案の仕方が競合他社と比べると、バリエーションに劣る。若い人向けのツアーも提案してみるのが良いのではないか。

JALの特異な点は？...機体を多...

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雰囲気

穏やか。

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注意した点・感想

企業分析をしっかりした。ただ、面接のような堅苦しい雰囲気で始まるのではなく、穏やかな雰囲気なので、人柄重視のように思えた。あまり、深堀されることは無かったが、想定外の質問が飛んでくるかもしれないので、あまり焦らず落ち着いて挑むと良いと思う。

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7人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語で30分ほど　【対策方法】他の企業の選考を受けることでWEBテストの形式に慣れること。
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26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【周囲と協力して、何かをやり切った経験を教えてください。】○○でのアルバイトに私は最も力を入れており、周囲と協力することで自身のレベルアップと全社コンテスト入賞に貢献することが出来た。当初は○○に全く興味のなかった私はであったが、大学時代に○○でアルバイトとして働き、所属店舗の全社コンテスト入賞に貢献した。商品知識のインプ...
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26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】接続→自己紹介→グループディスカッション→解散　【GDのテーマ・お題】より多くの人に飛行機を利用してもらうためには？　【GDの手順】自己紹介→前提確認→現状分析→課題特定→改善策考案→改善策絞る→発表者決める→発表練習→発表→終了。　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介　【プレ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらブレイクアウトルームに分かれる。　【GDのテーマ・お題】女性パイロットを増やす施策　【GDの手順】社員さんがディスカッションの説明をした後に、議論を開始する。時間になったら議論の内容を社員さんに発表する。最後にFBを受けて終了。　【プレゼン時間の有無】２〜３分の発表時間。　【...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、日本航空（JAL）の2026年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日本航空（JAL）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日本航空（JAL）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や日本航空（JAL）の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
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  • 25年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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