職種別の選考対策
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26年卒 運航乗務員訓練生(自社養成パイロット)
運航乗務員訓練生(自社養成パイロット)
No.449642 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 運航乗務員訓練生(自社養成パイロット)
運航乗務員訓練生(自社養成パイロット)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 全体で5名 |
| 参加学生数 | 30人程度 |
| 参加学生の属性 | 早慶、高学歴の学生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際の社員からパイロット業務の説明。
チームビルディング:パイロットとして空路の変更をするために必要な手続きや考えをディスカッション形式で取り組んだ。飛行中に天候不順などの問題に発生した際に着陸地の変更などをチームで考えた。
ワークの具体的な手順
会社説明会
業務説明
グループワーク
インターンの感想・注意した点
より多くの学生と社員と話すことを意識した。相手の意見を聞くことや具体的な業務、キャリアステップについて疑問点を解消できるようにした。グループワークにおいては全員の意見を踏まえたうえで決定をするという実際の内容に近いものを体験できた。
インターン中の参加者や社員との関わり
オンラインのため雑談は無かったがグループワークを通して参加者との会話の機会はあった。人事社員や現場のパイロットの方はフランクに話を振ってくださったため、今でしか聞けない内容を聞くことができた。環境としてはとても話しやすかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
少し固い方が多い印象。解像度は低かった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
業務への解像度が向上した。社風や社員の方の暖かさや優しさに触れることができた。
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