職種別の選考対策
年次:
26年卒 総合職(地域型)
総合職(地域型)
No.495163 本選考 / 一次面接の体験談
26年卒 総合職(地域型)
総合職(地域型)
26年卒
一次面接
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
2025年6月中旬
一次面接
2025年6月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
3〜5年目
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
質問内容
質問
学生時代に最も力を入れた経験、研究やゼミの内容、困難を乗り越えた経験
回答
学生時代に力を入れた経験としては、ゼミ活動において企業との共同研究を担当し、意見の対立が生じる中で議論の論点を整理し、全員が納得できる方向性を導いた経験を説明した。研究内容については、単にテーマを述べる...
雰囲気
面接官は応募者を評価するというよりも、「どのような価値観を持ち、どのように意思決定してきた人間なのか」を理解しようとする姿勢が強い。
注意した点・感想
エピソードを語る際には、結果だけでなく、課題認識、行動、工夫、周囲への影響までを一貫して説明することが重要である。さらに、リーダー経験や協働経験については、「自分が何をしたか」だけでなく、「他者にどのような影響を与えたか」「チーム全体がどう変わったか」を語ることで、説得力が大きく高まる。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融三井住友カード基幹職(オープンコース)
-
金融大和アセットマネジメント総合職
-
金融住友生命保険総合キャリア職(通常募集)
-
金融アフラック(アフラック生命保険)オープンコース
-
金融ブラックロック・ジャパンClient Business
-
金融SMBC信託銀行総合職
お気に入り