職種別の選考対策
年次:
27年卒 基幹職(デジタル&マーケティングコース)
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
No.485560 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 基幹職(デジタル&マーケティングコース)
基幹職(デジタル&マーケティングコース)
27年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 二日目まではオンライン、三日目のみ東京のオフィス |
| インターンの形式 | 企画作成系 |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 1チームに1人 |
| 参加学生数 | 50人弱 |
| 参加学生の属性 | 関東の大学、早慶、MARCH |
| 交通費補助の有無 | 新幹線代を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
若年層(大学生)にoliveに入会してもらうための企画提案
チームは約6名に決められているのに分かれる。最終日にプレゼンがあり、優勝チームには景品があった。プレゼンは立場が上な社員の方が審査に入ってくれた。3日目は発表と座談会で後日メンターの方と面談がありm感想を話した。
ワークの具体的な手順
6人ほどのチームに分かれて作業。途中でステップの説明が挟まれていた。
インターンの感想・注意した点
社員さんもブレイクアウトルームを回っているので積極的に意見を出せるようにした。
どのインターンでもそうだが時間があっても足りなかった。企画を決めるところを丁寧に時間をかけた方がいいものができた気がした。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークの途中で方向性が間違っていたら社員の方がアドバイスをくれた。3日目には座談会があり、3名ほどの社員の方と話すことが出来た。チーム内ではかなりワーク中話したがほかのチームとは質疑応答くらいしか関りはない。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅そう。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
全体的にやわらかい雰囲気
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
金融アフラック(アフラック生命保険)オープンコース
-
金融あいおいニッセイ同和損害保険基幹社員
-
金融明治安田生命保険総合職(全国型)
-
金融損害保険ジャパン職員(総合系[ブロック限定])
-
金融住友生命保険総合キャリア職(通常募集)
-
金融オリックス総合職
お気に入りして募集開始の通知を受ける