職種別の選考対策

年次：

金融 あいおいニッセイ同和損害保険

20年卒基幹社員

基幹社員

No.63721 本選考 / 最終面接の体験談

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20年卒

最終面接

本選考

大学非公開 | 文理非公開

2019年6月上旬

最終面接

2019年6月上旬

会場	企業オフィス（関西）
試験時間	30分程度
社員の人数	1人
学生の人数	1人
結果通知時期	2週間以内
結果通知方法	メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室で待ち、時間になったら名前を呼ばれて、部屋に案内される。

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質問内容

損害保険を志望した理由。なぜあいおいニッセイ同和損害保険か。うちの商品で気になるもの。また何か知っていること。今まで思い切って挑戦したこと。そこから学んだこと。ストレス耐性はあるか。留学、研究、アルバイトについて。逆質問。

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雰囲気

和やか。

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注意した点・感想

一次面接、二次面接とは違い、立派な個室に案内され、緊張したが、面接官の方はその緊張をほぐそうと、フランクな雑談から初めて下さった。どこの損保も同じような仕事をしているが、その中でもやはり強み、特徴は様々なので、事前にどのような商品があるのかをしっかりと調べていった。案の定、あいおいの商品につい...

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2019年6月上旬

2019年6月上旬

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事、入社年次は15年前後だと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を確認。その後待機場所に案内される。面接官が学生の名前を呼び、案内される。終了後はその場で解散。　【質問内容】ESについてはあまり触れられなかった。・なぜ損害保険なのか・生保じゃダ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接時はお名前しか聞かなかったが、あとで調べたら専務であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】二次までとは違い個室に呼ばれる。控え室には菓子類があった。　【質問内容】・なぜ損保か・なぜ弊社か・就活状況・最近、高齢者の事故が多いがどう思うか・免許を所持して...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員（30代）　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様　【質問内容】・他社の選考状況（詳しく聞かれる、内々定が確定している中での意思確認面談であるので、正直に答えた方が良い）・前回のPremium人事部社員面談後に電話で案内される懇親会の感想・正式な内々定（合...

【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員（30〜40代）　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同じで待合室から別室へ移動して面接開始。　【質問内容】・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）・学生時代に頑張ったこと・志望動機（なぜあいおいニッセイなのか）・志望業界/志...

【内容】社員4人程との座談会　【注意した点・感想】面接での材料になる様な質問を心掛けた。面接で聞かれそうな事を事前に考え、それについて聞くのが良い。例えばなぜ御社を選ばれたか地域密着とは具体的には何をしているのかなど名前を控えられる訳でも無いので、聞きたい事を聞くべき

【経緯】メールでES・テストセンターの結果通知と共に、OB/OG訪問の案内が来る。自分はインターンシップに参加していたからきたのであると思われる。早期選考ルートの面談1回目にあたる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス（恵比寿本社）に到着後、時間になると担当社員が現れ、近くのカフェで1時間の面談を行う。　【質問内容...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員（30〜40代）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に待機後、時間がくると面接官が呼びにきて、別室で面接開始。　【質問内容】・ESの内容に沿った質問、深掘り例）学生時代に頑張ったこと、困難、学び、学びが他に活きた経験人生に影響を与えた経験どう影...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】以前の結果を使い回したため、詳細は不明　【対策方法】ナツメ社のSPI対策本を二周程度した　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社のSPI対策本

【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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