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インフラ・交通 西武鉄道
26年卒 総合職（技術系）
総合職（技術系）
No.458622 本選考 / エントリーシートの体験談

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エントリーシート
提出期日 3月中旬
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

西武鉄道は「住みたい沿線」「訪れたい沿線」を目指し、安全安心を基盤に鉄道事業と沿線価値創造機能を推進しています。総合職として西武鉄道で達成したいあなたのビジョンとそのビジョン達成のために取り組みたいことを具体的に記載してください。（700字以内）

貴社の総合職の一員として、「地元に愛され、住み続けたくなる街」を実現したいと考えています。
地元・◯◯駅の高架下開発を身近に経験し、暗いイメージの高架下が明るく開かれた空間となり、地域のにぎわいを生む様子を見て、駅を中心とした新たな価値創出に関心を持つようになりました。特に高架下は、駅周辺の...

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あなたがこれまでに、自分の意思で挑戦したエピソードを2～3つ挙げてください。（必須回答）（30文字以内）

エピソード（1）
◯◯部の◯◯として約15年ぶりの◯◯の達成

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あなたがこれまでに、自分の意思で挑戦したエピソードを2～3つ挙げてください。（任意回答）（30文字以内）

エピソード（2）
コロナ禍での練習制限の中での、◯◯部の活動

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あなたがこれまでに、自分の意思で挑戦したエピソードを2～3つ挙げてください。（任意回答）（30文字以内）

エピソード（3）
◯◯実現化に向けた研究の深化のための学会発表

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その中で最も力を入れて取り組んだエピソードをひとつ取り上げて、具体的に記載してください。最も力を入れて取り組んだエピソード（500文字以下）

◯◯部の◯◯として約15年ぶりの◯◯を達成しました。◯◯時代にも優勝を目指しましたが、2位に終わり目標を達成することができませんでした。◯◯時代の敗因を振り返り、レギュラーとして追い上げのない環境に甘え、向上心を失っていた自分の経験から、レギュラーの固定化による競争不足が問題だと分析しました。...

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現在、どのような研究を行っていますか。その学びを今後どのように活かしていきたいと考えているかを教えてください。

「◯◯◯◯搭載モバイル端末による◯◯技術の開発」を研究しています。◯◯は高精度◯◯をレーザーで作成する技術で、最近はスマートフォンへの搭載も進んでいます。◯◯自身が持つ◯◯搭載モバイル端末を用い、◯◯が進む◯◯の状況の情報収集に協力してもらうことで、◯◯管理の効率化が期待できます。現在は取得デ...

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各質問項目で注意した点

結論ファーストで書くことを意識しました。また、自分自身がどのような考えをもって、どんな目的で行動したのかがわかるように書きました。

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本選考
エントリーシート
3月中旬
WEBテスト
3月下旬
グループディスカッション（GD）
4月上旬
課長面談
4月中旬
部長面談
内定
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自分のやりたいまちづくり・不動産開発に関われるチャンスが少ないと感じたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【興味を持って取り組んだ科目・研究課題】東京都の駅を対象とし、再開発による都市空間の変化を考察した。近年では再開発に伴う建物の機能の複合化・高層化により駅の様相が大きく変化していると考えた。そこで、駅舎や周辺の建物、に着目し変化を分析した。その結果、駅前の空間が広域の都市空間へ拡張していることを示し、こうした特性を考慮した...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】webテストの問題集を繰り返し解いて問題のパターンに慣れた。
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の若い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了　【質問内容】・当社の志望動機 ・当社で入社後にやりたいことはなにか ・就職活動で見ている業界、他に受けている会社 ・学生時代に力を入れたこと 　→それに取り組んだきっかけ 　→他のメンバーをどのよう...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部と志望職種の課長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接→終了　【質問内容】・志望動機 ・会社選びの基準と他社の選考状況 ・入社後にやりたいことはありますか 　→入社後にはそれが必ずしもできないかもしれませんが、どう思いますか ・学生時代に力を入れたこと...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の社員、志望職種の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接→終了　【質問内容】・志望動機 ・就職活動の軸 ・他社の選考状況ともし内定が出た場合にどうするか ・専門外の部署に配属される可能性もあるが、どう考えるか ・5年後、10年後はどのような存在にな...
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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→資料読み込み(10分)→話し合い(30分程度)→発表(3分)　【GDのテーマ・お題】(6つのテーマの中から)西武鉄道が重視すべきテーマとそれについての具体的施策　【GDの手順】まず資料を読み込みを行った その後話し合いが始まった。まずある程度の役割を決定しその後一人一人の考えを...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語　32問(15分) 非言語 29問(15分) 性格　【対策方法】インターンの選考などを受けて問題形式になれて置くこと 集中力を持たせること
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の課長 車両部の課長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→若手人事から事務連絡→面接→退出　【質問内容】自分の経歴の確認/志望理由/なぜ西武でそれを行いたいか/現在利用している路線の良さ/がくちかに対する疑問 鉄道の安全運行を将来にわたって支えていきたいと考えてい...
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26年卒 二次面接(最終面接) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当、人事部長、車両部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→若手人事とアイスブレイク→面接(中堅人事・人事課長・希望の部署の部長)→退室　【質問内容】1次面接と同じ内容は割愛 利用者を増やす施策について →イベント電車の運行 総合職と現場の違いについて 現...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、西武鉄道の2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、西武鉄道のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。西武鉄道のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や西武鉄道の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
    • 専門職（技術サービス）
    • 総合職 ※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
    • 専門職（技術サービス）
    • 総合職 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
    • 専門職（技術サービス）
    • 総合職 ※現在募集なし
  • 24年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
    • 専門職（技術サービス）
    • 総合職 ※現在募集なし
  • 23年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
    • 専門職（技術サービス）
    • 総合職 ※現在募集なし
  • 22年卒
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    • 専門職（旅客サービス）
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  • 21年卒
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    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
    • 専門職（技術サービス）
    • 総合職 ※現在募集なし
  • 20年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
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  • 19年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
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  • 18年卒
    • 総合職（事務系）
    • 総合職（技術系）
    • 専門職（旅客サービス）
    • 専門職（技術サービス）
    • 総合職 ※現在募集なし
  • 17年卒
    • 総合職（事務系）
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  • 16年卒
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  • 15年卒
    • 総合職（事務系）
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  • 14年卒
    • 総合職（事務系）
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