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大和証券のES（エントリーシート）・体験談一覧

大和証券の就活のES・体験談の一覧です。大和証券の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

金融銀行・証券

大和証券

コンタクトセンター（カスタマーサービス職）

大和証券

大学非公開 | 文系

【証券業務の中で電話によるお客様応対について、やりがいや難しさをどのようにお考えですか？】お客様のサポートを全うでき、求められていたサービス以上の手助けができた場合にやりがいを感じることができると考える。大学時代、アパレルでのアルバイトを通じて、お客様がどんな服を求めているのかというニーズを聞き出す力を身に付けることができ...

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総合コース（広域エリア総合職）

大和証券

法政大学 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】これからの日本経済と日本国民の将来を考えたときに、未だ多くある預貯金を投資に回すことでより豊かな生活や社会が実現できると考え、その社会の実現のため証券業界を志望している。その中でも貴社は、業界のリーディングカンパニーとして、業界初のネット証券の取り組みなど、様...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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総合コース（広域エリア総合職）

大和証券

大学非公開 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】貴社を志望する理由は、主に二つあります。一つ目は、お客様の人生に長く最も寄り添うことができる証券会社だと思ったからです。私は主将という人生初めてのリーダー経験から、一人一人と向き合い信頼関係を構築していくことにとてもやりがいを感じました。そして、お客様の様々な...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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総合コース（総合職）

大和証券

大学非公開 | 文理非公開

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】お客様の人生に寄り添い、支えたいという想いから貴社を志望する。個別指導塾やバーのアルバイトの経験から一人ひとりに寄り添う仕事にやりがいを感じた。お客様との信頼関係が重要であり、商品が実際に形としてないため自分自身の努力や魅力が武器となる金融業界で働きたいと考え...

5人の方が「参考になった」と言っています。

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総合コース（広域エリア総合職）

大和証券

東洋大学 | 文系

【志望理由　当社及び選択したコース・職制を志望する理由（400字以内）】私が貴社を志望する理由は「個人や企業の挑戦を金融という面から支えたい」という想いを実現するためです。私は、高校生の時一番仲の良かった友人が金銭的な問題で大学に進学出来ず、就職した様子を目撃した経験があります。この経験から「お金がなければ人の挑戦や成長の...

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総合コース（エリア総合職）

大和証券

大学非公開 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】日本経済の発展に直接貢献したいという思いから、証券会社を志望している。投資や資産運用への関心が高まっている現代において、金融業界の発展は日本経済の拡大に不可欠であり、最も発展が期待されるのが証券業界であると考えた。中でも常に革新を続け、異業種との連携を活用した...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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総合コース（総合職）

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大学非公開 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】最も信頼が求められる環境で、自身の成長を通じて人や社会に貢献したいからだ。部活動の経験から、自分の成長は仲間や組織に還元でき、貢献できる事を学んだ。また、新しい練習を提案をした際、私の提案だからという理由で承諾を得た事にやりがいを感じた経験から、将来は自分だか...

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総合コース（広域エリア総合職）

大和証券

大学非公開 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字）】貴社を志望する理由は2点ある。1つ目は「多くのお客様を金融の面から支えたい」という目標を達成できるからだ。奨学金を借りて大学に通っている経験から、金銭的なサポートがいかに重要であるのか感じた。この経験から、大和グループの顧客基盤を活かし、資産運用と...

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総合コース（エリア総合職）

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大学非公開 | 文系

【志望理由】「長期的な関係を築き、お客様の期待を越える価値提供をしたい」と考え、自分の人間力で勝負できる証券業界を志望する。これまで、後輩や友人から頼られたときに、ニーズを汲み取り、その期待を越えてきた。仕事においても、頼ってもらえたからにはその期待値を越える人材になりたいと考えている。貴社では、「常に変化、さらに変化」を...

13人の方が「参考になった」と言っています。

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総合コース（総合職）

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東北大学 | 文系

【志望動機（400字）】お客様の資産形成を通じて、自身も成長していくためである。私は◯◯からの金銭支援により大学受験に挑戦出来た経験から、同様に挑戦する人や企業を金銭面から支援できる金融業界を志望している。中でも、正解がない営業を通じて人としてより成長できる証券業界のうち、2つの理由で貴社を志望する。1点目は、貴社の事業所...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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総合コース（総合職）

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大学非公開 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字以内）】リスクの高い商品を提案するからこそ、お客様との強い信頼関係が築ける点に魅力を感じ、私の「多くのお客様に寄り添い、挑戦を支えたい」という想いが叶えられると考えたからだ。私はアルバイトで、新人教育を任された経験から、研修生1人1人に合わせてサポート...

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総合コース（広域エリア総合職）

大和証券

慶應義塾大学 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400）】顧客に寄り添い、成長に寄与できる仕事に興味があるからだ。私は「人や企業の成長を中長期的に支える」という軸から、様々な側面から課題解決を行う金融業界を志望している。これは、◯◯の◯◯部スタッフリーダーとして、援軍制度導入により、人員整理と業務効率の改善...

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総合コース（総合職）

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大学非公開 | 文理非公開

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400文字以内）】自身の「企業の成長を支え、人々の生活の豊かさに貢献する」という想いを実現できると考えたからだ。学生時代、◯◯に所属しており、主将として◯◯大会に出場した。大会では、OB方や他サークルのチームから助言をもらいながら、メンバーと共に成長することで...

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部門別コース（総合職）

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慶應義塾大学 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】人々や企業の成長を支え、社会貢献するという目標を実現するために貴社を志望する。私はサークルのマネージャーとして、常に選手との関わりを大切にしながら、課題を発見し仲間と協力しながらチームの成長に貢献できたことに大きなやりがいを感じた。この経験から、信頼関係を築き...

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総合コース（広域エリア総合職）

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早稲田大学 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】私は若者の金融リテラシーを上げようとSNSで発信していた経験もあり、金融を通じて社会をよりよくしようという強い思いを持っているため、証券業界を志望する。その中でも貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、貴社の安定した基盤の上に築かれる挑戦的な姿勢に強く惹かれた...

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総合コース（広域エリア総合職）

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大学非公開 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】私の想いである「自分ならではの価値を提供しお客様の人生を支える」を最も実現できる場が貴社であると考えたため、志望する。私は◯◯部で選手に加えてトレーナーとしても活動しており、その際に自分の経験や知識を用いて選手を支えることにやりがいを感じた。この経験からお客様...

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総合コース（総合職）

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関西学院大学 | 文系

【志望理由】『自ら付加価値としてお客様の挑戦を1番近くでサポートする』という私の夢を実現できると考えたからだ。私はアルバイトで、常に顧客の期待以上のサービス提供を意識し、直接感謝されることにやりがいを感じる。そこで、人間力で信頼構築ができる金融業界を志望している。中でも、貴社を志望する理由は2つある。1つ目は証券業界で最も...

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総合コース（広域エリア総合職）

大和証券

大学非公開 | 文理非公開

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400文字以内）】証券の力で人や企業の挑戦を支えたいため、貴社を志望する。私が金融業界を志望する理由は二つあり、一つ目は自身の学びや成長によって他者に貢献ができるからだ。◯◯部で自身の経験を基に後輩の育成に取り組んだ経験からこのように考えた。二つ目は、お金の面...

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総合コース（広域エリア総合職）

大和証券

大学非公開 | 文理非公開

【当社および選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】貴社が日本の証券業界におけるリーダーであり、革新的な金融サービスを提供している点に大きく魅了されているからです。貴社が提供するサービスは、私が学んできた経済学や金融理論を実践的に活用する絶好の場となると考えています。さらに、貴社はお客様一人ひとりのニーズに寄...

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総合コース（エリア総合職）

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明治大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】対面証券の将来性、証券のリテール営業と新規開拓を続けていける未来が見えなかった。　【採用人数・倍率】合計300人以上はいると思う。　【内定者の採用大学・学歴】早慶中心、MARCHもいる　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会多め

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総合コース（エリア総合職）

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明治大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→開始→退出　【質問内容】・今まで他の社員と話してみて、弊社の印象はどうですか？・なぜ証券業界に興味があるのですか？・なぜ大和証券なのですか？・営業として、大切なことは何だと思いますか？・どんな営業になりたいで...

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総合コース（エリア総合職）

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明治大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM接続→開始→退出　【質問内容】・なぜ証券業界を志望していますか？・その中でも、なぜ大和証券なのですか？・リテール営業のイメージはできていますか？・就活の軸は何ですか？・自身の強みは何ですか？・反対に、自...

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総合コース（エリア総合職）

大和証券

明治大学 | 文系

【経緯】一次面談後三日以内に、面談しましょうと電話がかかってきた。面談の最後にリクルーターとして就くと言われた。　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM接続→開始→退出　【質問内容】大和証券について知りたいことや、聞いておきたいことを就活生側から質問する。少し、リクルーター側も、大和証券への理解度を聞いてくる。・貴...

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総合コース（エリア総合職）

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明治大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM接続→開始→退出　【質問内容】・学生時代に力を入れたことは何ですか？・その上で苦労したことや辛かったことは何ですか？どのように乗り越えましたか？・その経験から、どのようなことを学びましたか？・最後に何か伝えた...

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総合コース（エリア総合職）

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明治大学 | 文系

【試験科目】国語・数学　【各科目の問題数と制限時間】1科目30分、一般的な玉手箱と変わらない　【対策方法】参考書や他企業のWEBテストをたくさん受ける

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総合コース（エリア総合職）

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明治大学 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400）】挑戦と安心を同時にサポートできるため、証券業界を志望する。先行きが不透明な時代、資金面でお客様を支え、企業に挑戦する力を与えたい。中でも、貴社への志望理由は2つあり、1つは、貯蓄からSDGsへのビジョンに共感したからだ。ゼミで「よい企業とは」をテーマ...

25人の方が「参考になった」と言っています。

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部門別コース（総合職エキスパート・コース）

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大学非公開 | 文系

【大学または大学院等での研究内容やゼミの内容について記述してください。】◯◯学と◯◯論を専攻し、アメリカや日本といった先進国の経済政策が、インドや中国といった発展途上国の株価にどのような影響を与えるかについて研究している。現状として、発展途上国の株価は不安定であり、機関投資家も投資を倦厭している。その原因の1つに先進国の経...

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総合コース（総合職）

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大学非公開 | 文理非公開

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字以内）】貴社を志望する理由は、独立系証券会社としての「挑戦」の風土に惹かれたからです。◯◯や、◯◯を通じて、証券ビジネスのフロンティアを積極的に開拓する姿勢を強く感じました。貴社の一員として「貯蓄から投資・資産形成」の最前線で、貴社のさらなる発展に寄与...

15人の方が「参考になった」と言っています。

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部門別コース（総合職）

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大学非公開 | 文系

【志望理由】「生涯を通じてお客様に幸せを届ける」という夢の実現のためです。これは大学◯◯部の「◯◯係のリーダー」、そして「マネージャーを統括する主務」として、部員の悩みに寄り添い、信頼を得た先の幸せそうな姿に何よりも喜びを感じたことから醸成された価値観です。その為、（1）お金という大きな信頼が求められる（2）自分の価値をお...

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総合コース（広域エリア総合職）

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大学非公開 | 文系

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由】企業や個人の成長に関わることで、より良い社会の創出に貢献したいからだ。大学時代、所属する◯◯部にてマネージャー長を務め、◯◯名を超えるメンバーと真剣に向き合い、組織力向上に尽力して関東準優勝を達成した経験においてやりがいを感じた。そこで「自分の知識や提案によって企業の成長を支え...

30人の方が「参考になった」と言っています。

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大学非公開 | 理系

【志望動機】自分の努力の形を結果として表わしたいという想いがあるからだ。学生時代に所属していた◯◯部では、私生活も含めた部への貢献と、部員との良好な関係を心がけることで、後輩も含めた部内での信頼を勝ち取り、主将に任命してもらうことができた。証券は形のない商品で、リスクを伴うものでもあるため、自分のアイデアや人間力でお客様か...

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大学非公開 | 文理非公開

【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】社会の経済成長に貢献することを通して、人の人生を豊かにしたいという想いから、貴社を志望する。サークルを運営する中で、自身の取り組みでサークルの活性化や周囲の成長に前向きな影響を生み出せたことにやりがいを感じてきたためだ。そこで、顧客に幅広い商品・サービスの提...

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大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】社員の雰囲気が良く、ネームバリュー、給与も高い　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】400人程度　【内定者の採用大学・学歴】早慶GMARCH関関同立日東駒専産近甲龍旧帝地方国立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン...

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大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事上席　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室で待機。一人ひとりリクルーターに呼ばれ面接室まで案内される。内々定は面接中に告げられ、退室後リクルーターに懇親会の案内をされ一時解散。不採用あるいは補欠合格はエレベーターに案内される。　【質問内容】自分史から抜粋され部活...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自分史から主要な部分を抜粋して質問された。私は特に、家庭のことや部活、アルバイト、大学で何を学んだか聞かれた。逆質問は2つほど。自分史で内容はある程度把握出来るため、面接で見ていることはやはり話し方だと思われる。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】一次面接同様、逆質問がメインで3つほど質問した。学生時代に力を入れたことに関しても触れたが深掘りという訳ではなく内容を軽く聞かれる程度であった。志望動機に関しても聞かれたがこちらも深掘りはなく一次面接と同様に答...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】金融業界〜証券業界〜大和証券の志望理由。学生時代に力を入れたこと他社選考状況。逆質問2〜3個程度。基本的には雑談ベースで人柄見ていたと思われる。人によっては一般的な質問（自身の強み、弱み、特徴や学生時代に力を入...

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【試験科目】言語、非言語　【対策方法】問題集は好みで良いと思う

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由（400文字以内）】人生100年時代が訪れ、一方で労働は65歳で定年という社会にあって、日本社会の資産を如何にして効率的に運用するかは非常に重要であると考え、証券業界に興味を持ちました。また、少子高齢化・労働力不足の深刻化で生産性が低くなると予想される令和の社会において、新たな分...

51人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度が高い企業に内定をもらったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶、GMARCHがボリューム層。そのほかに上位国立大や日東駒専なども。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会気質は強め

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事上席　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、控え室に案内され、その後順番に面接に案内される。　【質問内容】・志望動機・どんな業界を受けているか・卒業できそうか・健康面について・全国が勤務地の可能性としてあるが大丈夫かまず簡単な志望動機と就...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長（リクルーターが同席する）　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから入室　【質問内容】・昔の話（小学校、中学校、高校時代について簡単に）・学生時代に力を入れたこと・大和証券にどんな印象を以っているか・キャリアプラン・コロナによって社会にはどのような...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員。今後リクルーターになってくれる方。　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上から入室　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・なぜ証券で働きたいのか・中でもなぜ大和証券で働きたいのか・逆質問学生時代に力を入れたことと志望動機など、基礎的な質...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事（30代）　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上から入室　【質問内容】学生時代に力を入れたことのみこの内容について、深掘りの質問をされる。30分間な上に学生が2名なので、聞かれる質問数自体はあまり多くない。最後には、逆質問の時間が取られる。時間的には、各自...

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【試験科目】一般的なもの。言語と非言語の2科目　【各科目の問題数と制限時間】各20〜30分程度　【対策方法】特になし

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】貴社を志望する理由は2点ある。1点目は、常に革新を続け、新たなものに挑戦する風土である。変化の速度が速い現代では、顧客のニーズも常に変化する。それらに対して、ハイブリッド戦略や他業種との連携による新たな金融商品の組成と提案は必要不可欠であり、投資活動の促進につ...

40人の方が「参考になった」と言っています。

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字以内）】自身の理想とする働き方を実現できると考えたからです。受験生の志望校合格を導いた経験を通し、自身が価値を提供し相手を支える事にやりがいを感じ、自身の営業とそれを通した最適なサービスの提供によって相手に寄り添える証券業界を志望しています。特に貴...

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【承諾/辞退理由の詳細】①リテール業務を長く続けられる自身が無かったから ②のちのち本社配属でリテール以外の仕事に就ける可能性もあるが、ずっとリテールになる恐れもあり、それが嫌だったから（仮に転職するとなったときもリテールしかやっていないと営業職に限定される）　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明ですが...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部次長　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前くらいに本社に到着、案内に従って待機。面接直前に、今までに会ったリクルーターの方々が「頑張って」とお声がけしてくださいます。　【質問内容】・応募コースは総合職の総合コースで合っているかの確認・自身の性格（強みや弱み）と、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部次長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで接続、終了時に接続を切る　【質問内容】・大学やゼミ、サークルに関しての雑談・証券会社の仕事のイメージ・リテールで成果を挙げられると思うか・成果を上げるには何が必要と思うか・3年後や5年後、どういった証券マン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長（入社約20年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで接続、終了時に接続を切る　【質問内容】・自己紹介・オンライン面接は慣れているか（緊張をほぐす雑談）・自分史に色々と書いてもらったが、最も辛かったのはどのエピソードか（深掘りなし）・仕事に対し何を求...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手or中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続、終了時に接続を切る　【質問内容】学チカ、チームで経験したエピソード、アルバイトについてそれぞれに対し深掘りを受けます（まず学チカを聞かれ、それに対し深掘りを受け、その後チーム経験と深掘り、最後にアルバイト...

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【経緯】グループ面談の通過連絡と同時に　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続し、面談が終われば終了　【質問内容】完全ウェビナーの質問会のときもあれば、業務理解やギャップ解消を目的とした個人面談、またランチ会のときもありました。個人面談では、・どういう業界見ているか・大和証券でやりたいことは何か・...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】覚えていませんが通常のSPIと同じだったはずです　【対策方法】青本

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字以内）】貴社の挑戦の風土に魅力を感じたからです。私自身、ダンスサークルにて新しいジャンルを確立し、その人気を高めるという開拓を行った経験があります。貴社もまた、伝統的な証券業と新規事業を組み合わせるハイブリッド戦略に注力されています。この姿勢と私の開拓...

28人の方が「参考になった」と言っています。

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【質問内容】・1日の仕事の流れ・キャリアプラン・競合他社を比較したときの違いや特徴・活躍している人の特徴・御社の課題や伸びしろ・仕事のやりがい、難しさ・就職活動をされていたときの志望動機とそれが実際にかなったときのエピソード・ホームページなどに書かれている社風について、実際にその社風を感じたエピ...

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【承諾/辞退理由の詳細】若手からバリバリ稼げ、福利厚生も整ってWLBが取れるから。　【内定後の課題の有無】証券外務員（一種・二種）を入社までに取得すること。　【内定後の拘束】他社の選考は辞退するように言われる。　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶上智・MARCHなど　【自分以外...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】上席の社員（40代）　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始20分前までに受付→控え室にて待機→面接→解散　【質問内容】自己紹介自分史について深掘り -サッカーの経験 -なぜ高校では違う部活をしたのか -なぜその大学を志望したのか？ -大学での営業経験について ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年ほどの支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続して開始。　【質問内容】自己紹介自分史についての雑談サッカー部の練習における体力作りは何をしていたのか？韓国合同ゼミの詳細について To Cの営業経験について変なお客様にはどう対応するのか？...

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【経緯】支店長座談会の翌日に電話がきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続して開始　【質問内容】自己紹介業界を縛られている理由は？ここから逆質問リクルーターの経歴は？リクルーターの業務上で達成感を感じたエピソードは？大切にしている価値観やポリシーはあるのか？リクルーターはどういった...

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【質問内容】・なぜ金融？なぜ証券？なぜ大和証券？ →銀行より証券のいいところ • 業務において達成感を感じたエピソード • 大切にしている価値観やポリシー • キャリアプランや夢・そのために必要なこと • 業務内容〜どういう業務をするのか〜 • あなたが感じる大和証券の強みと弱み・あなたが思う野村證券の強...

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【内容】支店長に質問を投げかけるシステム。　【注意した点・感想】支店長に質問を投げる形式を取っていた。ウェビナー形式でカメラ・マイクはオフだったが、大和証券への意欲を表すために何回も質問を投げた。参加者の質問量が多く、私の質問は拾われなかったが、意欲を見られて今後の選考案内がきたのだと思う。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代半ば女性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続して開始　【質問内容】自己紹介大学時代に限らず人生で頑張ったことは？（概要、課題、施策、結果など）なぜ山形？他の地域で勤務することはなかったのか？なぜ営業を始めたのか？自分は営業に向いていると思う...

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【試験科目】言語非言語性格診断　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱　【対策方法】対策本

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【【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。400字以内】】人間力を活かして挑戦者の後押しができ、社会に対する影響力の大きい証券会社を志望する。これは学生時代に◯◯◯◯の◯◯◯◯で、お客様が抱えていたネックを引き出し、お客様に寄り添って解決した経験に起因する。そこでは「あなただから契約した。次もあなたか...

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【承諾/辞退理由の詳細】人事上席面接でその場で問われ、有ると言うと内定が出る。そのため承諾云々はない。　【内定後の課題の有無】外務員資格の取得が叶わなかった場合、試用期間ののち、本採用が出来なくなると言われた。　【内定後の拘束】今後どうなるか分からないが、その場で懇親会が行われた。そのため、最終面接の前のアポ取りの電話...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事上席とにかく穏やかな口調で相槌を打ってくれた。こちらの言葉を引き出そうとしてくれる優しさを非常に感じた。　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルの17階に行き、受付。その後25階に案内され、待合で待った後、20分後くらいにリクルーターさんが呼びに来てくれた。 20...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場若手社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】逆質問。他の記事に記載のある通常の質問会。自分の場合は人事面談→支店長質問会→リクルーター面談→支店長面談、とここまでどのサイトにも見かけなかったフローを辿ってきたため、ようやく知ってるものに出会...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人はある程度大きな規模の支店長もう1人はリクルーター　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】大和証券を志望する理由（他にも様々な業界、企業があるなかでなぜ大和証券なのか）学生時代の苦労と解決法→得たもの証券はキツいが大丈夫か、大丈夫と言える根拠は...

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【経緯】電話にて、zoom面談しましょうと連絡があった　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】面談とのことだったが中身は質問会だった。ある程度逆質問の準備はしてあったがそれでも時間があまりそうになり苦労した。気軽なものと先方から言われていたが、録画は行われていたため、恐らく選考に使われている。　【雰囲...

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【内容】大和証券で噂の質問会だが、自分の場合はリクルーターではなく支店長によるものだった。zoomウェビナーで参加人数も30人前後と多めだったため、選考というよりは単純にイベントとしての色が強く感じた。　【注意した点・感想】質問は敬語、かつ奇を衒いすぎないもの。ちなみにこの前に1度人事部の年次が高めの人と面談をしている...

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【試験科目】言語非言語性格　【各科目の問題数と制限時間】合わせて90分かからなかったと思う　【対策方法】特に対策はしていない。基本的にここのスコアは見られていないと思う（ESと同じタイミングで行ったが、3分後くらいに通過通知が来たため）

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字以内）】私が貴社を志望する理由は、その社内風土にあります。私が学習した証券業界の全体的な特徴として感じたことは、個々人がプレイヤーとして活動することが多いというものです。しかし貴社はチームプレーに強く、これは私が学生時代を通して学んだ集団のなかでプレイ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室してスタート　【質問内容】- 自己紹介（大学・学部・名前・学生時代頑張ったこと） - 就職活動の状況（就活の軸） - 他受けている業界、企業（内定をもらっている企業があれば聞かれる） - 志望動機（業界・企業） - 逆質問...

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【承諾/辞退理由の詳細】自分のやりたいことができるから。福利厚生が良いから。　【内定後の課題の有無】資格取得など　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】200〜300人ほど　【内定者の採用大学・学歴】早慶がボリューム層　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機室→係の人に呼ばれる→面接官のいる部屋に入室　【質問内容】- 名前、生年月日の確認 - コースの確認 - 志望動機 - 選考状況（内定はもらっているか） - どうして就活を続けているのか - 内定を出したら入社するか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】省略　【質問内容】- 自己紹介 - “アクティブさ” はどのように形成されたの？ - 就職活動、長くて疲れてない？ - どのような業界を受けているの？ - 志望度は？ - どのような事業・部署につきたいか - リテールの後のキ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長人事　【会場到着から選考終了までの流れ】省略　【質問内容】- 雑談 - 自己紹介 - 趣味の話 - 就職活動の状況（他にどのような業界を受けているか） - 企業を選ぶ側になった時、どの要素を大事にするか - その中で大和証券を選ぶ理由 - 大和証券の雰囲気...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の人事　　【会場到着から選考終了までの流れ】省略　【質問内容】・自己紹介＋自己PR ・学生時代頑張ったこと・逆質問（3-4問程度）この後に続く面談に向け、志望動機や不安点を一緒に考えてくれた。また、会社について気になることも教えてもらえる貴重な機会となった。　【雰...

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【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】1.5h　やや難　【対策方法】対策本を使う

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400文字以内）】私の就活の軸である「人と社会の役に立つ仕事をする」を達成できる環境が整っているからだ。この軸の背景には、所属するサークルでイベントの企画から実行を成し遂げた経験がある。開催後には、メンバーから「企画してくれて、ありがとう、楽しかった」という声...

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【承諾/辞退理由の詳細】証券のリテールが今後の自分のキャリアに活かせるのか、不安に思った　【採用人数・倍率】300人前後　【内定者の採用大学・学歴】早慶、上智、MARCH　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会が非常に多い

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事上席　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルで受付を済ませ、待合室に案内された後、各面接部屋へ　【質問内容】・自己紹介・証券業界を志望する理由・リテールでやっていく覚悟はあるか・努力しても上手く物事がいかなかった経験はあるか・他社選考状況・入社後の新...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】大きな支店の支店長とリクルーター　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLからズームに入室　【質問内容】・自己紹介と自己PR ・学生時代に力を入れたこと・証券会社の存在意義・大和証券の志望理由・大学時代を一言で表すと？・10年後にはどうなっていたいか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目、都内支店勤務の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLからズームに入室　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと・証券業界を志望する理由・リテールを志望する理由・リテールの業務内容について説明・周りからなんて言われることが多...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定ズームリンクに入室　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと →苦労したこと　自分の強みをどのように発揮したか・チークワークの場で、自分はどういった役回りを担当することが多いか・周りからどんな人だと言わ...

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【試験科目】言語・非言語　【対策方法】市販の玉手箱対策本を参考

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字）】貴社を志望する理由は「Passion for the best」のスローガンの下、仕事を好きになり、打ち込める環境が整っていると考えるからだ。入社後は情熱を持って業務に取り組むことで自己成長に繋げたい。その中でも貴社のコースを志望した理由は貴社で私...

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【総合コース志望理由　400字】無形商材を扱うため自身の価値が重要視されることから証券業界を志望します。私の就職活動の軸として「競い合える環境で自己成長し、人々を支えたい」というものがあります。証券業界は人と人との関わりで成り立つ仕事であり、その「自分だからこその価値が試される」環境で成長し、お金を通じて社会やお客様を支え...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員・社員・人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】先ずは控室に集められ、二名ずつ、社員と役員の二人と面接を行う。次に、1人で人事部長の方とお話しする。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと大和証券の志望動機大和証券のどの様な点において、グループで動くことを大切...

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【大学または大学院等での研究内容やゼミの内容について記述してください。金融工学、リスク管理、運用モデル、プログラミング、経済学等について学んだ経験があれば併せて記述してください。】ゼミでは○○○○とイノベーションについて研究している。○○○○とは、○○○○創造し、○○に対して挑戦する為に必要な姿勢と行動能力を指す。○...

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【承諾/辞退理由の詳細】IBとして働くのであれば、もう少し給料が欲しいと思った。　【採用人数・倍率】40名前後と思われる　【内定者の採用大学・学歴】東京大学東京工業大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】院生が多かった

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・エントリーシートの深掘り・なぜ、この業界を志望しているのか・なぜ、この企業を志望しているのか・何が自分のモチベーションになっているのか・金融機関以外にどこを志望していたか・これまでの挫折経験と...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン待機室から面接　【質問内容】・エントリーシートの深掘り・なぜ、この業界を志望しているのか・なぜ、この企業を志望しているのか・何が自分のモチベーションになっているのか・自分の弱みと強みは何か・これまでの挫折経験...

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由（400字）】貴社の総合職コースでこそ、「人に寄り添い成長を支える」という目標を実現できると考えた為です。私は○○○部の主将として部員に対して指導に取り組みやりがいを感じた為、目標としています。中でも生活、事業に必須でありあらゆる場面で求められる金銭の提供が出来る金融業界を志望し...

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【志望動機（400文字以内）】【先の見えない社会に対する顧客の不安を拭い、前進を支えたい】という夢がある。男子ラクロス部分析担当の経験を通して「挑戦者と並走する挑戦者」で居続けたいと考えている。練習に励んでいたにも拘わらず試合で結果を残せず、方向性を見失っていた選手一人一人と関わり、それぞれ抱える課題に向き合った。結果、提...

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【志望動機400字以内】理由は2つある。1つ目は、自分の強みである提案力を活かし顧客の成果にこだわりたいからだ。アルバイトという立場ながら、売上向上という目標をたて、スタッフの業務効率化をした経験がある。一人一人に合わせた教育を提案することで業務が効率化され結果として売上を上げることができたことにやりがいを感じた。よって、...

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。（400字）】お客様を第一に考える誠実さと人材を重視した社風に魅力を感じたからです。私は金融のプロフェッショナルとして、お客様に寄り添い、貢献したいと考えています。長い時間をかけて、地域のお客様と信頼関係を築き、貢献できると考えたため、エリア総合職を志望しました...

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【当社及び選択したコース・職制を志望する理由をご記入ください。】金融商品の提案力が強みの貴社で、お客様と信頼関係を築きながら柔軟にニーズに応えたいからです。証券業界は、直接金融という構造上、お客様との密接な関係構築がとても重要な業界であると認識しています。塾講師として活動する中で、生徒との信頼関係を築きながら受験をサポート...

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志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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