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みなと銀行のES・体験談一覧
みなと銀行のES(エントリーシート)・体験談一覧
みなと銀行の就活のES・体験談の一覧です。みなと銀行の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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27年卒
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のES・体験談
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】二次面接後何か気になることや質問はないか相談する場として設けられた 【会場到着から選考終了までの流れ】面接後すぐ 【質問内容】アイスブレイク後、リクルーターの方に何か質問はないかと聞かれ、学生が質問をする形式。 一対一のため非常に和やかな雰囲気で、仕事面から普段のプライベートのことまで聞いたことは何でも教えてくだ...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【対策方法】SPIの参考書を解いた。繰り返し問題を解いて慣れておけば大丈夫だと思う。 【参考にした書籍・WEBサイト】最新!SPI3完全版
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みなと銀行
26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二次より役職の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、順次面接 【質問内容】・自己PRもかねた自己紹介 私の強みは、相手に寄り添う共感力と、課題に対してすぐに行動に移す実行力です。 学生時代は、◯◯の活動にメンターとして取り組みました。一人ひとりの背景や気...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職が高めの方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され待機。待機中は若手社員の方が緊張を取ろうと話しかけてくださった。 【質問内容】・自己PRも兼ねた自己紹介 →深堀、学部のことなども聞かれた。 ・金融業界を見ている理由 金融は、進学、就職など人生の転機に...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続後すぐ 【GDのテーマ・お題】パン屋の経営者になったと仮定して様々な問題にどう対処するかを選択肢に答えていく形式で考えるもの 【GDの手順】役割分担は禁止されており、全ての話し合いが終了したあと特に誰かが代表して発表するなどもなかった。 話し合いの過程が重視されていると感じた...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【銀行業界を志望する理由。その中でもみなと銀行を志望する理由(300字以内)】私は、地域社会に貢献し、人々や企業の成長を支える仕事がしたいと考え、銀行業界を志望します。◯◯活動や◯◯を通じて、地域密着型の活動に携わり、その挑戦を支えることにやりがいを感じました。特に、貴行は神戸に本店を構え、兵庫県に密着したサービスを提供し...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【銀行業界を志望する理由。その中でもみなと銀行を志望する理由をお書きください。(300文字以内)】銀行業界を志望する理由は、誰しもが利用する金融で、個人、企業の挑戦や成長を支えたいからである。その中でも貴行を志望する理由は、「生まれ育った兵庫県の発展を支えたい」という想いを実現することが出来るからだ。貴行は、「地域密着型」...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
内定
26年卒
内定
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本選考
関西学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の金融業界ではあったのだが、地方銀行ということもあり、出来る業務内容にかなりの制約があったため辞退した。より大きなスケールで活躍したいと思っていた自分には、少し合わないと思った。 【採用人数・倍率】数十人程度・倍率不明 【内定者の採用大学・学歴】関関同立・産近甲龍・兵庫県内の国公立がほとんど...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内されて、面接時間になったら面接部屋に案内される 【質問内容】成し遂げたいこと:法人営業を通じて、地域経済(兵庫県の経済)を支える存在となりたい。具体的には、兵庫県内の企業様に対して最適なソリューション提供(資金調達やビジ...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり役職が高い方・入社30年くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、そこからは面接時間が来るまで待機。時間になったら、部屋に案内される。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと:私は◯◯部で分析班長として勝率向上に取り組み、半年で45%から83%に向上させた...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続してすぐ 【GDのテーマ・お題】雨の日のコンビニにおいて、店内が傘から落ちる雨水で濡れないようにする施策を考えよ 【GDの手順】アイスブレイク▶︎本題に入る 本題の手順:選択肢が3つ与えられるから、その中でどれを選んだらお題をより満たすことができるのかを議論する。これを3回...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
内定
26年卒
エントリーシート
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本選考
関西学院大学 | 文系
【銀行業界を志望する理由。その中でもみなと銀行を志望する理由(300文字以内)】自身の付加価値を通じて人の役に立ちたい想いと、お金の面から人々を支えたいという想いから銀行業界を志望する。部活動で、自身の成長が組織への貢献に繋がり、仲間から頼りにされることに大きなやりがいを感じてきたからだ。中でも貴行は自身が生まれ育った兵庫...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
最終面接
/
本選考
甲南大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代ぐらいの部長職の男性行員だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場について控室に案内され、時間になれば案内されて会議室に入った。 【質問内容】質問 1.選考状況は?2.なぜ地銀で、当行なのか?3.志望度は?4.キャリアプランと違うキャリアプランになったらどうするか5...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
リクルーター面談
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本選考
甲南大学 | 文系
【経緯】突然メールが届いた 【会場到着から選考終了までの流れ】着いたら行員さんに案内されてその後会議室に案内される。そこに面談の行員がいる。 【質問内容】これに関しても主に学生が行員さんに質問をする形式なので向こうから聞かれることはありません。 私が聞いたのは、相手行員のキャリアプラン、なぜ個人営業を選んだのか、その人自...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
一次面接
/
本選考
甲南大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人材サービス部課長の方だった。法人営業を経験して人材サービス部に異動してきた行員だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、時間になったら行員の方が案内された。 【質問内容】質問 選考状況、学生時代に力を入れたこと、エントリーシートで書いていたバイトのこと、課...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
甲南大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン形式だったので家で受けた。 【GDのテーマ・お題】市の取り組みにおいて様々なクレーム、トラブルがある中でどのように対処するのかを選択肢を選ぶ形式で行なった。 【GDの手順】この選考では役職を決めることが禁止されているのでみんなで話し合う形式で行われた。ただ、話をまとめるリーダー的...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
甲南大学 | 文系
【経緯】メールが届いた。 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内されて行員さんが来るのを待った。学生が質問するのがメインだった。 【質問内容】唯一行員さんから聞かれたのは、入行後何をしたいですか、選考状況、同じ業界の会社•銀行で複数内定をもらった時にどういう基準で内定を承諾するのか3つ書かれた。私は個人営業、まだエ...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
WEBテスト
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本選考
甲南大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 パーソナル診断 【各科目の問題数と制限時間】言語60問ぐらい 約25分 非言語 50問ぐらい 約30分 パーソナル診断 70問ぐらい 約15分 【対策方法】とりあえずSPIの対策をしていたのでなんとなくではできた。あとは、速読であったり、表を見てわかること、計算する場所を見つけるなどの処理...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
エントリーシート
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本選考
甲南大学 | 文系
【自己PR】私の強みは相手に寄り添い、相手が納得するまで一緒に解決しようとする姿勢だ。個別指導塾で担当した生徒の1人に英語の成績が悪かった子がいた。私はその生徒と何度も話し合いをする中で、その生徒は英語の勉強の楽しさが分からない悩みがある事を知った。私は英語の楽しさを知ってもらうために、生徒が好きな歴史と英語に関連する話を...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【趣味・特技】趣味はドライブです。休日に友人と遠出したりして楽しんでいます。特技はピアノです。合唱コンクールでは伴奏を担当しました。 【志望理由】私は将来「人々に安心感を与え、支えになる」存在となり、生活を支え、◯◯社会に貢献したいと考えています。特に、生活に欠かせないお金を扱い、より人との頼関係を大切にできる銀行の仕事に...
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26年卒
社員(銀行業務全般)
26年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己PR(300文字以内)】私の強みは挑戦力と課題解決力だ。私は、◯◯教師として生徒を第一志望校合格へと導いた。まず、自作テストの実施と、苦手分野中心の授業を行った。しかし成績が伸び悩み原因追求を行ったところ、生徒が自習学習を行わずその場限りの学習になっていたことが判明した。そこで私は2つの取り組みを行った。1つ目はテス...
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25年卒
社員(銀行業務全般)
内定
25年卒
内定
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本選考
関西学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社で内定を頂いたため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】関関同立以下 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特になし
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25年卒
社員(銀行業務全般)
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代中堅管理職2人で、1人は初期1人は質問する人に分かれていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機(リクルーターと話す)→面接室へ 【質問内容】冒頭 面接官の方の自己紹介×2 ・がくちか・自己PRを教えてください。・ 長所・短所をあげて理由を説明してください。 ...
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社員(銀行業務全般)
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25年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
関西学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続後に説明の後開始 【GDのテーマ・お題】グループで共通のテーマについて話し合い、班で相談して1つの選択肢を選ぶ 【GDの手順】冒頭は面接官の方からのGDでの注意事項の説明があった。役割分担は禁止、画面共有も禁止という制限付きのものですこし慣れていなかった。 【雰囲気】厳しい 【注意した...
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25年卒
社員(銀行業務全般)
内定
25年卒
リクルーター面談
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本選考
関西学院大学 | 文系
【経緯】インターンシップ参加者に連絡がきた。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、そのまま面談があった。選考要素はほとんどなく、こちらが質問するような形。 【質問内容】業務内容に関する質問 「貴行のM&A業務において特に重視しているポイントは何ですか?」 「個人営業で成功するための秘訣を教えていただけま...
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25年卒
社員(銀行業務全般)
内定
25年卒
WEBテスト
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本選考
関西学院大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】1時間 【対策方法】時間配分を気をつける。スピードをもって取り組むことが必要。事前に問題集を2-3週解いていた。
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25年卒
社員(銀行業務全般)
内定
25年卒
エントリーシート
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本選考
関西学院大学 | 文系
【志望動機】兵庫県のお客様に寄り添いながら金融という根底の部分から支えたく貴行を志望する。 大学進学を機に兵庫県に上京し、当初抱いていたイメージよりも多くの魅力を感じ、兵庫県が大好きになった。さらにはゼミで地位活性化マルシェを企画した中で、地元住民の方に大変お世話になり、今後も寄り添いたいと感じた。 私は大学時代マネー...
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25年卒
3day冬季インターンシップ
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本選考
関西学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】M&A体験と個人営業体験のあと社員座談会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】M&A体験 内容: インターン生は、M&Aの基本的な概念やプロセスを学びます。企業評価、、交渉、契約の締結など、一連のM&A業務の流れを実践的に体験します。 個人営業体験 内容: インター...
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内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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25年卒
三次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて面接開始 【質問内容】自己紹介 志望動機 法人営業のイメージ 他の銀行ではなくなぜみなと銀行か 他社選考状況 逆質問 メガバンクなどの都市銀行とは相手にする企業の規模や案件の規模が違うが問題ないかどうかしっかりめ...
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社員(銀行業務全般)
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25年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて、時間が来たら開始 【質問内容】自己紹介 中高どんな部活をしていたか 学生時代に力を入れたこと 大学でどんなことを学んでいるのか 留学について なぜ金融業界に興味を持ったのか その中でもなぜ銀行業界か 入行後に...
1
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25年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続→グループディスカッション 【GDのテーマ・お題】グループで話し合い、1つの選択肢を選ぶ。これを3回繰り返す。 【GDの手順】最初に面接官の方から説明があり、そのあとグループディスカッションが始まる。役割は決めないように指示された。ディスカッションで選択肢を一つ決め発表する。その後選ん...
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格・図形配置 【各科目の問題数と制限時間】性格15分・図形配置5分 【対策方法】サイトでどのようなテストか調べた。また他の企業で一度受けていた。
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】計数・言語 【対策方法】玉手箱の参考書を何周か解いた。また他の企業で何度も練習した。 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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本選考
大学非公開 | 文系
【志望動機】お客様と信頼関係を築き、自分の人柄を活かし人や企業を支えたく銀行業界を志望する。塾講師のアルバイトで生徒一人一人と向き合い学習のサポートをした経験から、人の想いに寄り添い挑戦を支えることにやりがいを感じてきたからだ。中でも貴行は自身が生まれ育った兵庫県に強く根差しており、県下最大のネットワークを擁し、様々な分野...
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【自己PR(300文字以内)】私の強みは、問題の原因を明確にし、解決に導くことだ。私は中学時代◯◯部で◯◯を務めていた。しかし就任した際は後輩への指導が思ったようにいかなかった。私は後輩と話し合い、原因は、私が課題を指摘するだけで相手の立場に立てていなかったことだと考えた。そこで私は指導の際に「良かった点と課題を半分ずつ伝...
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大学非公開 | 文系
【「ゼミ・研究室」についてお答えください】【教授名】◯◯ゼミ 【研究テーマ】企業研究 【研究内容】各企業の◯◯の年別傾向や国別傾向、◯◯を基にその企業の将来性を予測するというものです。個人での財務分析以外にも、ディベートや資格勉強によるチームワークを行い、リスク管理能力を高めました。 【「趣味・特技」についてお答えくだ...
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1dayインターンシップ
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本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務内容の説明の後に、グループワークで取り組む課題が提示された。グループワークでは、時間配分と役割分担を行ってから臨んだ。情報を整理しながら、ニーズの把握につとめた。最終的な結論をグループで完成させ、発表した。 【ワークの具体的な手...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、案内された。 【質問内容】初めに面接官の方からの自己紹介があった。その後、自己紹介をして質疑応答が始まった。 自己紹介と自己PR、志望理由、アルバイトや学業での学びについて、なぜ金融業界なのか、入社後取り組みたいこと、ストレス解...
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接室へ案内された。 【質問内容】面接官の方の自己紹介から始まった。その後、自己紹介の際に、大学と学部も添えて説明した。 自己紹介、自己PR、志望理由、なぜこの業界なのか、挫折経験、それをどう活かすのか、強みをどのように活か...
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グループディスカッション(GD)
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大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、開始 【GDのテーマ・お題】グループで話し合い、1つの選択肢を選んで進んでいく 【GDの手順】最初に、面接官の方からの説明があり、その後グループディスカッションが始まった。役割分担はしないよう指示があったため、最初は戸惑う方もいましたが、落ち着いて冷静に取り組むよう意識した。最後は...
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リクルーター面談
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【経緯】インターンシップ参加者に案内が来た。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面談があった。 【質問内容】学生側からの質問に答えてくださる形式だった。選考のことだけでなく、働き方や業務内容など、不明なところがあれば何でも答えてくださると仰っていた。また、リクルーターの方からは、就活状況についての質問があった。 【...
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大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】1時間 【対策方法】時間配分が大切だと感じたため、スピード感を持って臨むようにした。
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大学非公開 | 文系
【自己PR】「目的意識を持ち、周囲を巻き込み課題解決に向けて実行する力」を活かして、◯◯での企画考案に挑戦した。「一人一人が居場所と感じられる店舗」を目指し、カスタマイズしたドリンクの看板メニュー化を提案した。しかし、購入へのハードルが高く、負担が増えるという意見があがった。試飲による購買意欲向上と作成手順の統一による効率...
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【内定後の課題の有無】資格の取得 【内定後の拘束】特になし。内定受諾期間についても柔軟。 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】70人程度 【内定者の採用大学・学歴】関関同立レベルか 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→リクルーターの方と話し、説明を受ける→面接→終了 【質問内容】・自己紹介含む自己PR ・学生時代に頑張ったことの深堀り ・趣味(野球)について ・趣味(野球)について深堀り ・金融業界の中でもみなと銀行を選んだ理由 ・就職...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第リクルーターと会話し、面接マナーなどを復習させてもらった。 【質問内容】・自己紹介を含めた自己PR ・大学生時代に頑張ったこと ・なぜこの高校を選んだのか ・高校の特徴とその特徴がどのような影響を与えたか ・高校のプログラ...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【GDのテーマ・お題】郊外に建設するテーマパークのコンセプトや内容 【GDの手順】役割などは特に決めず、3つの選択肢を選ぶまで議論する。選択後、先ほどの選択に合わせて新たな選択肢が出てくる。この流れが3回ほど繰り返される。選択肢は選考には関係がないものの、その選択...
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WEBテスト
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【試験科目】言語・非言語・創造力 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特になし
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エントリーシート
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本選考
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【強みを教えてください。】私の強みは分析力です。その上、実際の人とのコミュニケーションによる的確な判断ができることにあります。 私はサークルの会長として昨年度から会費制度を導入するため、全員に会費の支払い許容額や参加頻度、参加をためらう要因についてアンケートを行いました。私は収集したデータに基づき、支払い許容額が会費額を...
7
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エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【ゼミ・研究室:研究内容テーマについて】○○学 【趣味・特技についてお答えください。(100文字以内)】趣味は野球観戦、SNS等の動画を視聴すること、友人とのオンラインゲームである。特技は幼少期から約10年間行ってきた水泳と部活動で行ってきたテニスである。 【【アルバイトについて】 名称または内容をお書きください。(50...
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【自己PR(300文字以内)】私には傾聴力と課題解決能力がある。この力は大学のゼミナールにおいて発揮した。当初研究に対するメンバー一人一人の熱意の違いから、スライドの完成が発表の前日になることが多かった。私は、このままでは研究に対する理解を深めることができないと考え、週1回、対面もしくは電話で進歩状況や問題点、今後の計画に...
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】みなと銀行が第一志望であったため。 【内定後の課題の有無】入社までに資格取得が必要。 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】まだ不明 【採用人数・倍率】まだ不明 【内定者の採用大学・学歴】まだ不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】まだ不明
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三次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→リクルーターの方と話し、説明を受ける→面接→終了 【質問内容】自己PR含む自己紹介。 ストレス解消方法について。 学生時代(中学・高校)の部活動について。 アルバイトについて。 エントリーシートに記載した課外活動について...
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二次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→リクルーターの方から説明を聞く→面接開始→終了 【質問内容】他社の選考状況について。 なぜ金融業界なのか。 ノルマについてはどう思うか。 学生時代に力を入れたこと、深堀り。 自己PR、それをどう銀行で活かせるか。 挫折経験...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】接続→グループディスカッション 【GDのテーマ・お題】グループで話し合い、1つの選択肢を選ぶ 【GDの手順】まず最初に面接官からの説明があり、その後グループディスカッションが始まります。役割は決めないよう指示されるので、出だしは難しかったですが、全員で話し合いながら進めました。ディスカッシ...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターンシップに参加した人限定で案内が来ました。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面談→終了 【質問内容】学生側が自由に質問し、それに答えてくれます。選考に関係ないので自由に質問してねと言われました。時々、雑談中に質問されることもあり、今どういう業界を受けているのかや面接を受けた所はあるかなどを聞かれまし...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】SPI対策本を解く
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エントリーシート
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【自己PR】私の強みは、責任感を持ち困難な状況でも諦めず物事をやり遂げる力だ。この強みは、企業と主催した◯◯イベントで広報を務めた際に発揮した。チラシの作成やSNSを通じて◯◯名の学生を集客することがっ目標だった。SNS発信やチラシの設置を行ったが、当初はわずか◯名しか集まらないという状況だった。そこで「私たちが集客に全力...
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【承諾/辞退理由の詳細】別の企業から内定を頂いたため 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの女性 【会場到着から選考終了までの流れ】本社にいき、待機室でリクルーターの方から案内していただき応接室に入室して開始20分ほど会話してその場で内定を告げられる 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 具体的な施策 ほかの施策の選択肢 その中で失敗したこと イ...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】GDを受けたのちメールで面談のお知らせが来た。インターン参加者限定の早期選考と面談時に伝えられました。 【会場到着から選考終了までの流れ】本社にいき、待機室でリクルーターの方から案内していただき応接室に入室して開始30分ほど会話して終了 【質問内容】学生時代に特に力を入れたこと。 なぜその取り組みをおこなったのか...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたズームリンクにアクセスして開始。その後4グループのブレイクアウトに分かれて、担当の面接官から説明を受け開始 【GDのテーマ・お題】地域創生のための案を出す。 【GDの手順】あらかじめ3つの選択肢が与えられており、その中からグループで話し合いしてどの選択肢が一番良いかを選ぶ...
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本選考
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【試験科目】図表の読みとり 国語 【各科目の問題数と制限時間】標準 【対策方法】参考書
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【志望動機(300文字)】私の将来成し遂げたい人に最も近づけると考え貴行を志望します。サークルや塾講師でのアルバイト経験から他者貢献の実感が私の活力の源泉であり、金融という側面から幅広い提案ができ、中長期にわたり顧客の成長に寄り添うことができる銀行を志望している。その中でも貴行を志望する理由は2つある。1つ目は他行に比べ信...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて、面接開始。 【質問内容】・志望動機 ・なぜ他の地銀ではなくうちなのか ・他社選考状況 ・第一志望はどこか ・ほかの金融ではなく、銀行なのか 保険を受けていると言ったら、それについての違いの理解ができているかの深堀...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて、時間が来たら開始。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・大学、学部を選んだ理由 ・なぜ金融業界に興味を持ったのか ・なぜ銀行ほかの金融業界ではないのか ・志望動機 ・地方銀行のイメージ ・入行後...
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【会場到着から選考終了までの流れ】時間が来たら開始。 【GDのテーマ・お題】選択肢から選ぶ。 【GDの手順】人事の人が、説明をして、テーマを選んで始まる。最初に役割を決めて、終わったら、最初に決めた、発表者が発表して人事の人終わったら面接官から今後の説明があり終了。から、最後に感想を言って終わりといった感じ。 【GDが始ま...
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【経緯】書類選考通過後 【会場到着から選考終了までの流れ】時間が来たら開始。 【質問内容】学生から基本的に質疑応答。順番に回していく感じ。他社選考状況を聞かれました。選考要素はないと聞いていたため、正直に答えました。たまにリクルーターの相手からも質問がきますが、フランクな感じで答えていた。 【雰囲気】和やか。 【注意した点...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】形式に準ずる 【対策方法】なし
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【自己PR】私は行動力があります。留学を通じて、新たな環境での挑戦と成長を積極的に追求してきました。異なる文化や言語環境での生活と学習は、柔軟性や適応力を養う機会となりました。困難な状況にも立ち向かい、解決策を見つけるための姿勢が、行動力の源です。私の行動力と留学経験を活かし、新たな挑戦に向かって積極的に取り組んでいきたい...
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【承諾/辞退理由の詳細】地方銀行は第一志望ではなかった事。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方とお話をしたあと、面接室に案内され面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・中学、高校のエピソード ・志望動機 ・なぜ他の地銀ではなくうちなのか ・他社選考状況 ・第一志望はどこか ・逆質問(1問) 深掘りもそこま...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方と面接開始までお話しをしたあと、面接室に案内され面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと→深掘り ・大学、学部を選んだ理由 ・なぜ金融業界に興味を持ったのか ・なぜ銀行 ・志望動機 ・地方銀...
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【会場到着から選考終了までの流れ】接続→ディスカッション 【GDのテーマ・お題】全員で意見を合わせて1つの選択肢を選ぶ 【GDの手順】面接官から説明があります。その後ディスカッションスタート。 役割は決めずに議論するので、発言が被らないようにしながらすすめました。 議論の後、グループで決めた選択肢を発表します。 議論...
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【経緯】書類選考通過後、案内が来ました。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、面談開始 【質問内容】学生が3人いたため、順番に質問していきました。大体1人3.4問質問していました。質問すると、時々向こうからも質問が来る感じです。 後は、他社選考状況を聞かれました。選考要素はないと聞いていたため、正直に答えました。 ...
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【試験科目】言語、非言語、正確 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】SPIの対策本をする
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【自己PR】私の強みは、状況を観察し、課題を解決することです。◯◯でのアルバイトでは、お客様のニーズに応えるために、店内の状況を常に観察していました。ある日、お客様が困った表情を浮かべていたのに気づさ、すぐに駆け付けると火加減に対して不満を抱いていらっしゃいました。そこで私はお客様の望む焼さ加減を聴取し、加えで焼き方の説明...
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大学非公開 | 文理非公開
【銀行業界を志望する理由。その中でもみなと銀行を志望する理由をお書きください。(300文字以内)】「自身の得た知識と人間力が求められる仕事を通して、兵庫県民を支えたい」という思いがあるからです。貴社のインターンシップに参加し、グループ機能を活用して「日本の縮図」である兵庫県の地方創生の取り組みを行っていることに魅力を感じま...
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【課外活動とそれをやった理由】私自身の成長に繋がると感じたためです。活動内容は主に◯◯◯であるため、複数人で楽器の演奏をしております。私は◯◯◯の楽器演奏経験はありますが、それは1人での演奏であるため、誰かと同時に演奏する経験はほとんどありません。誰かと演奏することで、自分の演奏に、より責任を持つことができ、活動を進めてい...
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【志望動機】私は、人の夢のお手伝いをすることや、人の人生に寄り添う仕事がしたいと考えており、銀行業界を志望しております。貴行を志望する理由は2つあり、1つ目は、地元兵庫県を中心とした地域社会の発展に貢献したいと思ったためです。貴行は「兵庫県を極める」という言葉を掲げており、最も兵庫県に精通した銀行であると感じました。2つ目...
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【自己PR】私の強みは、物事を俯瞰し、チームワークを大切にしながら仕事に取り組める点です。私が所属しているクラブには多くの役職があり、最初は全役員の仕事の進捗を把握することが難しく、仕事上の行き違いや伝達ミスが発生していました。そこで私は役員の動きを把握するべく、副部長として毎月電話会議を開催して各役職の仕事の進捗を役員全...
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【課外活動】TOEICによる英語力の鍛錬 【課外活動を選択した理由 200字】勉強のきっかけは、アルバイトで英語圏のお客様に対応する機会が増え、英語を理解することができれば様々な場面で役立つと実感したからです。最終的な目標はネイティブの方と問題なくコミュニケーションをとることです。そのためにまずは実践的な単語と文法、リスニ...
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大学非公開 | 文理非公開
【「課外活動」の内容と選択した理由(200文字以内)】大学時代に◯◯病院の院内学級でボランティア活動を行いました。入院中の子どもたちに対して学校を休んでいる期間にも教育や遊びの場を提供することを目的として、半年間(週1回)院内学級の活動に参加しました。子どもたちは病気や怪我による制限がそれぞれ異なりました。私は積極的に担当...
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甲南大学 | 文系
【「課外活動」(部活動・サークル・ボランティア 等)についてお答えください】この活動の内容は、献血会場に行き、成分献血や全血献血を定期的におこなっています。この活動を選択した理由としては、人類のためになるからです。献血で提供した血液は確実に無駄にはなりません。患者さまに渡らなかったとしても、研究などで用いられ確実に人類のた...
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【志望動機】「地域の人と密接に関わり、多くの人の役に立ちたい」という思いから銀行業界を志望しております。地域に根ざした銀行であれば、地域住民と密接に関わり、地域住民から親しまれながら地域のために働くことができると考えました。中でも、経済的影響力の大きい金融機関として、県下最大のネットワークを持つ貴行を志望しております。貴行...
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【銀行業界を志望する理由。その中でもみなと銀行を志望する理由をお書きください。(300文字以内)】銀行業界を志望する理由は、◯◯を通じて金融面からお客様を支えたいからです。私は、自分の専門性を高めたり経験を積んだりすることで成長し続け、人に価値を届けたいです。また、挑戦には資金が必要だと学んだ◯◯の経験から、金融面で人々を...
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望動機の高い企業から内定をいただいた為。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次の高い方。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後リクルーターの方から説明を受け、開始、終了後も、リクルーターからお話を聞き、解散。 【質問内容】軽く自己紹介。 ESに書いてある志望企業の選考状況について。 ゼミ活動の内容を深掘り。(かなり深く聞かれました) ...
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【経緯】個人のリクルーター面談の案内を頂いた為。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに開始 【質問内容】前回のリクルーター面談で聞ききれなかったことを中心にお伺いしました。今回も軽く自己紹介をした後、学生側からの質問に対して答えていただきました。一対一の面談のため、仕事面からプライベートのことまで様々なお話を聞く...
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関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次はそこそこ高めの方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後リクルーターの方から軽く説明を受け、面接開始、終了後解散 【質問内容】軽く自己紹介。 他社の選考状況。(企業名も聞かれました。) なぜ金融(地方銀行)であるか。 学生時代に力を入れたことについて。 簿記二級...
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【経緯】ESを早めに出してくれた人という説明を受けました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為、接続後すぐに開始 【質問内容】リクルーターの方、学生がそれぞれ自己紹介をし、その後は学生側からの質問に対し、リクルーターの方が答えてくれました。内容はなぜ金融、地方銀行を志望していたか、営業職のやりがいなどの質問を...
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23年卒
グループディスカッション(GD)
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関西大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為、接続後すぐに開始 【GDのテーマ・お題】三つの答えから1つの解答を導き出す方式 【GDの手順】面接官からの説明後、5人で3つの答えから1つの解答を選ぶ方式です。多数決などが禁止され、全員が納得した状態で1つの答えを面接官に伝えていきました。合計3回討論が行われ、その都度ディ...
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WEBテスト
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関西大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ、部門ごとに分けて行いました。詳細な時間配分は不明。 【対策方法】SPIと玉手箱以外は特に行っていません。
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23年卒
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エントリーシート
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本選考
関西大学 | 文系
【アルバイト先のどのようなところが自分に合うか】社員同士の仲が良い点とメリハリがはっきりしている点。少人数営業の為、社員同士のコミュニケーションの場が多く仲が良い。また、メリハリのある業務スタイルの為、本気の時と息抜きの時の区別がはっきりしている。 【自己PR】強みは「◯◯」だ。昨年11月に学外のゼミ大会に参加した際、ゼミ...
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大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】支店によって雰囲気や働き方など大きく変わるので、それに左右されたくないと思ったからです。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの役員の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターさんと話した後部屋に入り面接を受けました。 【質問内容】パーソナルな質問がほとんどで、銀行や金融に関する質問などは一切聞かれませんでした。ただ、聞かれていた人もいるようなので人によると思います。 ・自己...
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二次面接
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職などは分かりません 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターさんと話した後、部屋に入り面接を受けました。 【質問内容】・自己PR ・学生時代に力を入れて取り組んだこと →どうしてそれを始めたのか →他にはなにかあるか ・ゼミの概要について ・志望動機 →業...
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リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】マイページに案内がきました。 【会場到着から選考終了までの流れ】名前を呼ばれて個室に入りました。 【質問内容】集団・個人・個人と3回面談がありました。 集団と1回目の個人面談は同じリクルーターさんでしたが、3回目の面談は違う社員の方で営業の方でした。 常に逆質問です。 時折、GDの評価について教えていただきま...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】全体の流れの説明があってからは自己紹介をしました。 【GDのテーマ・お題】会社のイベントについて(選択肢で発展していく形でした) 【GDの手順】社員の方からまず説明がありました。その後始めるという形でした。 役割は決めないよう指示がありましたが、各自時間は測った方がいいと思います。15-...
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