職種別の選考対策
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24年卒 総合職（全国型）
総合職（全国型）
No.263797 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 総合職（全国型）
総合職（全国型）
24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 全体で4～6人 |
| 参加学生数 | 50 |
| 参加学生の属性 | 早慶、マーチ、関関同立等 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目は明治安田生命の中期計画に合わせた新たなプロモーション活動の提案のようなものだった。ワークの時間は90分ほどで非常に短かったがそこまで詰めたものを提出する必要性は感じなかったので逆にやりやすかった。
2日目は商品開発部門の体験ワークだった。こちらも同様に90分のワークで非常にやりやすい...
ワークの具体的な手順
メンバーで定義を決め、アイデアを出して評価軸を元にアイデアを収束させた。
インターンの感想・注意した点
インターンシップの時間が1日3～4時間だったので、ワークの時間が非常に短かった。よくある選考会のGDの拡張版のようなワークだった。そのためそのため実現性などの評価は求めておらず、学生らしい斬新なアイデアが求められていると感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
ワークの中ではメンターさんと話す機会はほとんどなかった。しかし質問があるときはズームのヘルプ機能を使い質問することができた。
またワーク後に座談会があり、その際に数名の社員さんとお話しする機会があった。非常にフランクに明治安田生命のことについて包み隠さず話してくれた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
非常に優しく素直
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