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      内定

      14年卒 3次選考 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【時期】4月6日　【会場到着から選考終了までの流れ】淀屋橋の駅で待ち合わせ。ビルに案内され、控室にてリクと社員に呼ばれるのを待つ。別室にて人事の偉い人と面接。内々定をもらい、別室にて必要書類記入。　【質問内容】・大学で何しているか ・キャリアプラン ・入社意思確認→握手　【雰囲気】フランク。面接というよりは面談に近い。...
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      内定

      14年卒 2次選考 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【時期】4月5日　【会場到着から選考終了までの流れ】初・淀屋橋本社ビル 淀屋橋の駅で待ち合わせ。ビルに案内され、控室にてリクと社員に呼ばれるのを待つ。別室にて人事の偉い人と面接。終了後、控室でリクと少し話してビルの外まで一緒に行く。　【質問内容】・がんばったこと ・キャリアプラン（具体的にどういう仕事がしたいか） ・...
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      14年卒 1次選考 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【時期】3月31日　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーター選考で通されていた待合室に通される。10分~15分程リクと話したりしながら待って、別のフロアの部屋に移動、社員さんが待っている。20分程で終了。もう一度待合室に戻り、リクと少し話す。　【質問内容】・志望動機再確認 ・がんばったこと端的に ・入社してからど...
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      14年卒 イベント / 準備

      大学非公開 | 文理非公開
      【内容】本音で生トーク OB・OG訪問と題した座談会　【感想】ここで初めて近い距離で社員さんと話が出来た。
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      14年卒 イベント / 準備

      大学非公開 | 文理非公開
      【内容】LEAD JAPAN 日本生命の総合職向けセミナー。企業プレゼン、座談会。　【感想】上記LEAD　WOMANよりもこちらの方が総合職の話は聞ける。
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      14年卒 イベント / 準備

      大学非公開 | 文理非公開
      【内容】LEAD WOMAN～日本生命で働く女性たち～ 総合職・地域職の女性職員との座談会がメイン 全国型か地域型かを迷っている人のためのセミナー。　【感想】普通のセミナーでは女性職員に出会う機会が少ないので、貴重なセミナーだった。 地域職の人のお話は全く共感できず、全国型・総合職の人数はやはりすくなかったので総合職...
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      14年卒 リクルーター面談 / 準備

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      14年卒 リクルーター面談 / 準備

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      【感想】女性社員×2回 仕事できますという感じ。
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      14年卒 リクルーター面談 / 準備

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      14年卒 リクルーター面談 / 準備

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      【感想】１回目にあまり良い印象を抱いていなかったが、この社員さんに会って、日本生命に良い印象を持った。この人がリクになった。
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      14年卒 リクルーター面談 / 準備

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      14年卒 内定 / 内定

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      【内定者の数】総合職140名（女性10名） 関西採用54名（女性6名：内夏採用1名） 　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】多種　【内定後の拘束】私個人しか知らない。 他社選考を辞退するという誓約書にはサインするが、リクからは、人事の人には内緒だが誓約書のことは気にせ...
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      14年卒 WEBテスト / 本選考

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      【対策方法】特になし。
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      14年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【質問項目】・特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください(200) ・自分自身が最も力を入れて取り組んだことについて簡潔に入力ください(50) ・最も力を入れて取り組んだことについて具体的に自身の行動を交え記入ください、※改行しないでください (500) ・自分の能力を活かして、特に取...
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      もっとワンキャリアを使いこなそう
      ワンキャリアでは、日本生命保険相互会社の2014年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。日本生命保険相互会社の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析や日本生命保険相互会社の企業研究をする際に役立ちます。
      • 29年卒
        • 総合基幹職（オープン）
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        • 法人職域FC※現在募集なし
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      • 28年卒
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        • 法人職域FC※現在募集なし
        • エリア業務職※現在募集なし
      • 27年卒
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        • 法人職域FC※現在募集なし
        • エリア業務職※現在募集なし
      • 26年卒
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        • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
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        • 営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）
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        • 法人職域FC※現在募集なし
        • エリア業務職※現在募集なし
      • 25年卒
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      • 24年卒
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        • 法人職域FC※現在募集なし
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      • 23年卒
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      • 22年卒
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        • 法人職域FC※現在募集なし
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      • 21年卒
        • 総合基幹職（オープン）
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        • 総合基幹職（地域ビジネスコース）
        • 法人職域FC※現在募集なし
        • エリア業務職※現在募集なし
      • 20年卒
        • 総合基幹職（オープン）
        • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
        • 総合基幹職（資産運用）
        • 総合基幹職（IT戦略）
        • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
        • 営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）
        • 総合基幹職（地域ビジネスコース）
        • 法人職域FC※現在募集なし
        • エリア業務職※現在募集なし
      • 19年卒
        • 総合基幹職（オープン）
        • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
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        • 法人職域FC※現在募集なし
        • エリア業務職※現在募集なし
      • 18年卒
        • 総合基幹職（オープン）
        • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
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        • 法人職域FC※現在募集なし
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      • 17年卒
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      • 16年卒
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      • 15年卒
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