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23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップの志望動機 200字】生命保険業界及び貴社への理解を深める為だ。私はアルバイトでゴルフインストラクターとして人々を支えてきた経験から、「人々の人生に寄り添う仕事に就きたい」と考えこの業界を志望している。中でも、業界最大手として「保険+α」の価値を提供している貴社に魅力を感じた為、参加を希望する。貴社に提供...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人事部門のインターンシップに参加し、人事の社員として、日本生命がどの様な会社なのかということについてくわしく理解を深めていく。最終的には、班でどの様な学生向けの説明会を企画するかという議題についてプレゼンする 【ワークの具体的な手順】会社説明→人事部の仕事を学ぶ→ワーク→プ...
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内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】支社の業務が忙しそう。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】マーチ以上の大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人材開発部の人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ待機室で待つ。 【質問内容】自己紹介趣味 志望理由(なぜ生命保険。なぜ日本生命か。) キャリアプラン(具体的にどこの部署で働きたいか。) 他の部署でも活躍できる自信はあるか 他社の選考状況 内定を出したら承...
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内定

23年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事  【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、デスクで待機。 若手の社員の方と学生二人で雑談をして、時間になったら別部屋に呼ばれる。 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。 学生時代に頑張ったこと、学んだことを会社でどう生かすのか。 志望動機。 なぜ損害保険では...
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内定

23年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文系
【質問内容】OB・OG訪問という名の選考。最後にフードバックを貰えるのでそれを活かして次のOB・OG訪問に臨むべき。 互いの自己紹介 学生時代に頑張ったこととその深堀り 志望理由 キャリアプラン 逆質問。 最初のOB・OG訪問は逆質問がメインで、だんだんと志望理由やキャリアプランと面接っぽくなる。 【注...
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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】市販の参考書
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内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【特に力を入れて学んでいるテーマ(卒業論文等)について、具体的に入力ください(200字)】授業では金融市場や金融経済の制度や理論などに関する知識、企業の金融・財務活動や金融機関の業務・経営活動について学びました。そこから政治や金融政策が人々の生活や企業活動に与える影響の大きさを感じ、◯◯ゼミに所属して「◯◯」について学んで...
33人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】リーディングカンパニーであり、給与が良い点に惹かれました。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】旧帝、早慶、マーカン 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアな...
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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待機し、呼ばれ次第面接開始。 【質問内容】・自己紹介 ・これまでの就活はどうだったか ・生命保険業界を志望する理由 ・日本生命を志望する理由 ・どのような仕事に携わりたいか ・日本生命の選考を受けていることに両親はどう何と...
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内定

23年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待機し、呼ばれ次第面接開始。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・社員の印象 ・キャリアプラン ・他社選考状況 ・ストレスは感じやすいか ・日本生命の選考を受けていることを両親はどう思っている...
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内定

23年卒 課長面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】大学OBで、課長を務められている方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待機し、呼ばれ次第面接開始。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・金融業界、生命保険業界を志望する理由 ・日本生命を志望する理由 ・キャリアプラン ・挫折経...
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内定

23年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文系
【質問内容】・日本生命に入社を決めた理由 ・入社前と入社後のギャップ ・辛かった経験 ・必要な資格 ・早くから活躍するためには、特にどのような能力やスキルを伸ばすと良いか ・コロナ禍で働き方に変わった点はあったか 【注意した点・感想】OB訪問ながらも、選考の一環であり、社員様から質問をされることもあるので注意が必...
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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語で30分、性格が10分ほどでした。 【対策方法】参考書を複数回解きました。
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内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【特に力を入れて学んでいるテーマ(卒業論文等)について、具体的に入力ください ※改行しないでください(200字)】大学1年時に◯◯学の授業で、「日本の◯◯制度の是非」について研究したことです。具体的には、◯◯制度◯◯派の立場として、◯◯観点からその根拠を追求しました。◯◯学上の問題には正解がないため、いかに論理的かつ説得力...
74人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付にて挨拶をした後、待機室で待機 【質問内容】自己紹介、学生時代頑張ったこと、志望動機、入社後どんな部署で働きたいか、現在の就活状況について、今までで印象に残っている社員はいるか、基本的に今までの面接と同じことを聞かれ、特になぜ日...
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内定

23年卒 OB訪問 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【質問内容】今までのキャリアについて、これからのキャリアプランについて、今までのやりがいに感じたエピソード、今までで1番辛かったエピソード、入社する前と入社してからのギャップについて、また、それぞれの質問の回答に対して、気になったことを質問した。 【注意した点・感想】会話ベースで常に一貫性、話が途切れ途切れになることのない...
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内定

23年卒 OB訪問 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【質問内容】今までのキャリアについて、これからのキャリアプランについて、今までのやりがいに感じたエピソード、今までで1番辛かったエピソード、入社する前と入社してからのギャップについて、また、それぞれの質問の回答に対して、気になったことを質問した。 【注意した点・感想】会話ベースで常に一貫性、話が途切れ途切れになることのない...
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23年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】早慶あたりが多い印象 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会の人が多い印象
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内定

23年卒 人事面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社16年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後は、控え室に通され、時間になると面接の部屋まで誘導される 【質問内容】志望業界、なぜ生保なのか、なぜ日本生命なのか、入社後の行きたい部署、強み、弱み、学生時代頑張ったこと、就活状況、を主に聞かれました。どの質問に対して...
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内定

23年卒 OB訪問 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【質問内容】今までのキャリアについてと今後のキャリアについてを必ず聞いていました。そして、そこから答えていただいた内容から気になった点についてさらに質問するという形で、会話を意識してOB・OG訪問は行なっていました。 【注意した点・感想】会話を常に意識して、質問ごとにぶつ切りにならないように、なるべく答えてもらった内容から...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語・計数・性格 【対策方法】SPI対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの青い対策本
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内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【特に力を入れて学んでいるテーマ(卒業論文等)について、具体的に入力ください 】研究会では、部活動内の選手間における「壁」についてをテーマに研究している。具体的には、◯◯体育会の部活動内の選手間の「壁」を無くし、チーム作りに貢献することを目的として、部活動内の選手間の壁について調査、壁ができてしまう原因や要素、壁が薄い要...
53人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】休日に非通知の電話あり、模擬面接をしたいと言われた。日程は指定される。 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】まずは簡単に自己紹介を1分くらいで行いました。 その自己紹介の中で気になったことを質問されました。 私は学業と学業外について話したので、そもそもなんでその学科なのかなどを聞かれま...
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23年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】一般的な入室 【質問内容】自己紹介   学チカ    志望理由(金融 生命 ニッセイ) それぞれに質問が飛んでくる形です。学業や学業外についても聞かれます。 工夫したことや弊社でなにをしたくて、それはなぜ弊社じゃないとダメな...
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  • 27年卒
    • 総合基幹職(オープン)
    • 総合基幹職(アクチュアリーコース)
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    • 総合基幹職(IT戦略)
    • 営業総合基幹職(マネジメントコース)
    • 営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
    • 総合基幹職(地域ビジネスコース)
    • 法人職域FC※現在募集なし
    • エリア業務職※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合基幹職(オープン)
    • 総合基幹職(アクチュアリーコース)
    • 総合基幹職(資産運用)
    • 総合基幹職(IT戦略)
    • 営業総合基幹職(マネジメントコース)
    • 営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
    • 総合基幹職(地域ビジネスコース)
    • 法人職域FC※現在募集なし
    • エリア業務職※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合基幹職(オープン)
    • 総合基幹職(アクチュアリーコース)
    • 総合基幹職(資産運用)
    • 総合基幹職(IT戦略)
    • 営業総合基幹職(マネジメントコース)
    • 営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
    • 総合基幹職(地域ビジネスコース)
    • 法人職域FC※現在募集なし
    • エリア業務職※現在募集なし
  • 24年卒
    • 総合基幹職(オープン)
    • 総合基幹職(アクチュアリーコース)
    • 総合基幹職(資産運用)
    • 総合基幹職(IT戦略)
    • 営業総合基幹職(マネジメントコース)
    • 営業総合基幹職(総合コンサルティングコース)
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    • 法人職域FC※現在募集なし
    • エリア業務職※現在募集なし
  • 23年卒
    • 総合基幹職(オープン)
    • 総合基幹職(アクチュアリーコース)
    • 総合基幹職(資産運用)
    • 総合基幹職(IT戦略)
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    • 法人職域FC※現在募集なし
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  • 22年卒
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