職種別の選考対策
年次:
15年卒 グローバルコース(総合職)
グローバルコース(総合職)
No.192 インターン / インターンシップの体験談
15年卒 グローバルコース(総合職)
グローバルコース(総合職)
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15年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
インターンの形式 | ケーススタディ型 |
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インターン期間 | 冬季 2日間(※夏季・秋季は5日間) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
内容は大変バラエティに富んでおり、グループワークやケーススタディに加えて、社員の方の代理店訪問への同行や、テレビ会議への出席等盛りだくさんであった。いずれも、東京海上のインフラビジネスの一端を実体験することを目的としている。
インターン中の参加者や社員との関わり
4つのグループに分けられており、それぞれの受け入れ部署は異なるため、他グループの参加者とは懇親会時のみ交流を持った。受け入れ先の部署では2名の社員の方が基本的に面倒を見てくださる。それに加えて、様々なプログラムの中で、たくさんの社員の方々と交流できる機会がある。
インターン後の交流の内容
インターンシップ参加者限定のセミナー・懇親会が三月に開催された。
インターン参加による優遇
本選考の一次面接の日程と、面接回数の優遇がある。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
どちらかというと官僚的・保守的な古き良き日本の会社。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
本当に良く「自由闊達」という言葉が似合う会社であり、優秀な社員の方ばかりであった。
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