金融 東京海上日動火災保険

20年卒グローバルコース（総合職）※現在募集なし

グローバルコース（総合職）※現在募集なし

No.86359 インターン / 集団面接の体験談

会場到着から選考終了までの流れ

控え室に案内されて、グループで面接会場に移動。

質問内容

学生時代に頑張ったことを1分間でスピーチ

その内容について深掘り
・そもそもなぜ留学をしようと思ったのか
・慣れない環境で大変だったと思うが1番大変だったことは何か
・工夫したことは何か
・なぜ頑張れたのか

雰囲気

8人の学生がいるが、一人の持ち時間が7分で、順番に質問がされて行くため、同じ部屋にたくさんの人がいる個人面接のような感じだった。面接官は優しく和やか。

注意した点・感想

最初の1分で学生時代頑張ったことを伝えるのは、事前に知っていたので、練習をしていた。1分という時間を意識することと、端的かつ感情が伝わるようにした。面接官は頷きながら聞いてくれるので話しやすい雰囲気だった。

参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア、外資就活

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50歳代、人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】豪華な待合室に通され、学生3人程度で待機。時間になったら、面接官が迎えに来てくれる。面接終了後は、途中まで送ってくれた。　【質問内容】両親の教育方針。小学校から大学までの学生生活の点数付け及びその理由、クラス内での立ち位置。親...

この投稿は3人が参考になったと言っています。

この体験談は参考になりましたか？

はいいいえ

投稿ありがとうございました。

基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考

2018年12月

2018年1月上旬

2019年1月

インターンシップ

ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

京都大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】面接30分　【質問内容】終始コンピテンシー面接であった。・質問小学生から大学生まで自分はどんな学生だったかそれぞれで力を入れたことはあるかそれぞれの期間に点数をつけるなら親友は何人いるか強みと弱みを3つずつ...

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】面接30分、FB10分順に質問された　【質問内容】まず最初に一人1分半で「学生時代に力をいれたこと」について話すように求められる。以降は面接官が気になった質問を投げかけてくる。全員が話し終えると、それぞれ良かったと思っ...

大学非公開 | 文理非公開

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、順番に呼ばれる　【質問内容】学生時代に最も力を入れたことについて1分間で簡潔に回答→その後6分間で深堀りなんで◯◯なのかなんで◯◯も頑張ろうと思ったのか部活での目標はあるか何が足りなかったのかどうしてそ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、営業部、50代　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、その後呼ばれて面接開始　【質問内容】小中高大の満足度を100点満点でつけるとすれば、それぞれ何点になるか教えてなぜその点数をつけたのか親友と呼べる人は何人いますかその親友があなたの長所短所を3つ...

【試験科目】GROw360　【各科目の問題数と制限時間】適性検査のみ　【対策方法】正直に答える

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部。40～50代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】大会場で待機。時間になったらそれぞれ学生は小部屋に移動する。　【質問内容】・一次面接はどうだったか・小学生の頃はどんな子だったか・どうして中学受験をしたか、またどんな基準で学校を選んだか・人生で一番の挫折は...

【試験科目】grow365という性格について自分で質問に答えるものと、知人五人に他己分析をしてもらうものがあった。　【各科目の問題数と制限時間】全部で30問くらいはあったと思う。制限時間は一問につき30秒くらい。　【対策方法】特になし。自己評価と他者評価のズレがないように、素直に答えることが一番だと思った。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社25年目くらいの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が多数控え室に集めさせられ、最初は企業説明があった。そのあとにグループごとに面接室に誘導され、1人ずつ面接が行われて終了した。　【質問内容】ESに書いた学生時代に力を入れたことを一分で説明。そのあと、面接官に気にな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40～50歳代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に企業概要の説明があり、その後にグループ面接　【質問内容】学生時代に力を入れて取り組んだことを話し、面接官からいくつか質問をされる。学生全員分繰り返し、全員が終わってから、学生の中で一番素晴らしい人を選ぶ。また、その理由...

京都大学 | 文系