職種別の選考対策
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25年卒 基幹社員
基幹社員
No.353593 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 基幹社員
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 1チーム1人 |
| 参加学生数 | 非常に多かった。100人以上はいた |
| 参加学生の属性 | MARCH以上が多かった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
3日間にかけて企業や業界の説明、あいおいニッセイ独自の強みの説明のほか、営業・カスタマーサービス・保険商品考案・自己分析といった多岐にわたるワークをそれぞれ行なった。主となるワークは「CSV×DX」で社会課題を解決せよ、というものだった。
ワークの具体的な手順
説明→ワーク→中間発表→ワーク→全体発表→FB
インターンの感想・注意した点
損害保険と聞くと自動車を思い浮かべていたが、それ以外にもサイバー保険など様々な商品を開発しているほか、そもそもアクシデントを無くそうと取り組んでいる企業であることを学べた。また、自己分析ワークは事前に回答した適性検査を元に分析できて、自己理解につながった。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループ外の参加者との交流はなかったが、グループ内での交流は活発だった。社員の方とは座談会で現役の社員の方からお話を伺うことができ、あいおいニッセイに関係しないことであっても気軽に質問することができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
自動車保険の企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
自動車保険以外にも、様々な金融商品で企業成長を支援している
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