職種別の選考対策
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26年卒 本社採用コース(総合職)
本社採用コース(総合職)
No.447441 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
26年卒 本社採用コース(総合職)
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26年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2024年6月下旬
グループディスカッション(GD)
2024年6月下旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1名 |
| 学生の人数 | 1グループ5~7名が6グループほど |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
予め提示されたURLからZOOMに参加
GDのテーマ・お題
顧客である人材企業に対し提供すべき情報の選定
GDの手順
資料読み込み→課題・要望把握→情報選定→根拠づけ→まとめ
開始前に共有された資料やワークの流れを基に進める。
雰囲気
殺伐した空気はなく、穏やかな雰囲気。
注意した点・感想
0からソリューションを考案するのではなく、提示された選択肢の中から結論を導くタイプのディスカッションのため、情報を迅速に取捨選択し論理的な根拠づけをしていくことが重要であると感じた。どの情報がどんな影響をもたらすのか、費用対効果の大きさを意識した。
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