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内定

26年卒 内定 / 本選考

上智大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】最終的に貴社に決めた理由は、「人柄の良さ」に強く惹かれたためです。 サービスや「チームを大切にする企業文化」など、魅力に感じた点は多くありましたが、最終的な決め手となったのは、選考を通じて出会った社員の皆様の温かさや誠実さです。特に印象的だったのは、面接対策の面談の際、丁寧に対策方法を教えてくださ...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社7年目の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】椅子に座って5分ほど待った後、METATEAMの雑誌を渡された。その後、面接があり、人事から多くの質問を受けた。最後に逆質問の時間があった。 【質問内容】1)自己紹介 2)就活状況 3)なんでIT、なんでDXコンサルタ...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

上智大学 | 文系
【試験科目】非言語 【各科目の問題数と制限時間】20分 【対策方法】企業オリジナルなので対策はできない。基本的な算数課題解決問題が多かった。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 集団面接 / 本選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入室→就活生のみの簡単な自己紹介→人事からの質問→WEBTEST→解散 【質問内容】1)自己紹介 (自己PR、趣味、なんで選考に参考したのか) 面接官がいない場で行うため、学生と仲良くすることや反応を大きくすることを意識し...
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内定

26年卒 説明会 / 本選考

上智大学 | 文系
【内容】企業の説明会と座談会の両方がありました。 【注意した点・感想】座談会では、社員とのやりとりを増やすため、必ず1回以上質問をすることを意識しました。面接で意識すべき点も含め、さまざまな情報を質問で確認しました。また、面接準備に役立てるため、しっかりメモを取ることも心がけました。
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26年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 部長 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待機 応接室に案内後5分ほど待機 面接官到着 1時間の面接 終了 【質問内容】自分の周りの人からどんな人と言われるのか。 リーダー経験。挫折経験。 人生で1番達成感を味わった経験。 強みや弱み。 これか...
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26年卒 集団面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 【会場到着から選考終了までの流れ】入室 時間になって直ぐに挨拶 自己紹介 ガクチカ webテスト その場で合格発表 次回面談日程決定 終了 【質問内容】まずは、アイスブレイクの自己紹介から始まりました。志望動機やリーダー経験を話します。時間制限は1人1分です...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 説明会 / 説明会

武蔵野大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容や研修内容、働き方についての説明があった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SE職で応募していたので一般的なSEのイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】同期と切磋琢磨しながらライバルでもある関係で体育会系なイメージがついた 【このイベントを通しての感想】詳しく...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、METATEAMの2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。METATEAMの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、コンサル・シンクタンク業界の分析やMETATEAMの企業研究をする際に役立ちます。
  • 28年卒
    • ITコンサル・エンジニア
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    • 事業人事/採用
  • 27年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
    • DXコンサルタント
    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 26年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
    • DXコンサルタント
    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 25年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
    • DXコンサルタント
    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 24年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
    • DXコンサルタント
    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 23年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
    • DXコンサルタント
    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 22年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
    • DXコンサルタント
    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 21年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
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    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 20年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
    • DXコンサルタント
    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 19年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
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    • クリエイティブ
    • 事業人事/採用
  • 18年卒
    • ITコンサル・エンジニア
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    • 事業人事/採用
  • 17年卒
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  • 16年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
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    • 事業人事/採用
  • 15年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
    • DXコンサルタント
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    • 事業人事/採用
  • 14年卒
    • ITコンサル・エンジニア
    • 総合職(営業・採用・コーポレート)
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    • クリエイティブ
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