職種別の選考対策

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インフラ・交通 全日本空輸（ANA）

26年卒グローバルスタッフ職

グローバルスタッフ職

No.446371 本選考 / 個人面談の体験談

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26年卒

個人面談

本選考

大学非公開 | 文理非公開

2025年3月上旬

個人面談

2025年3月上旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	1時間
社員の人数	2人
学生の人数	1人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

肩書は不明。男性・女性1人ずつ

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会場到着から選考終了までの流れ

汐留シティセンター1階で人事の方と待ち合わせ。合流後エレベータにてオフィスへ案内。数分待機室で待ち、面接官のいる別室へ移動。

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質問内容

・志望動機
・今まで学んできた技術で実際にビジネスに活かせそうなものを1つ挙げて、専門外の方にも分かるように説明して
・IT・データ領域で取り組んでみたいこと
・↑の取り組みで具体的にどんな情報があれば解決できると思う？
・ワクワクさせたい対象として社内の人かお客様どちらを主に考えてい...

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雰囲気

男性は笑顔が少なく厳格な感じだったに対し、女性の方は笑顔が多く明るい雰囲気を感じられた。主に男性から質問されることが多かったが、女性からも質問される。

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注意した点・感想

本選考でESの提出を求められなかったため何を基に質問されるのかと思っていたら、冬のインターンシップで提出したものであったため驚いた。内容はほとんど覚えていなかったが、インターンシップで学んだことから自分のやりたいことや感じたことを伝えた。少々厳かな雰囲気の中で逆に自分が笑顔になり、相手を笑顔に...

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2025年3月上旬

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大学非公開 | 理系

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【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】半年前に受験した結果の使いまわしのため、記憶にない。　【対策方法】Web上にある対策問題を解いた。これまである程度の会社のWebテを突破した結果だったため、それを使いまわした。

【質問内容】・現在どのような業務，プロジェクトに従事されているか・学生時代どの程度、〇〇についてのスキルを持っていたのか・社内で、スキルを身に着けるためにどのような仕組みがあるのか・ANAの選考を受けるにあたってのアドバイス　【注意した点・感想】自身の疑問に対して、1つ1つ真摯に対応してくださって、事業内容・業...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】抽象型　【GDの手順】・役割分担2~3分・前提，定義確認5分・アイデア出し５分・アイデア深堀５分・まとめ５分・発表5分　【プレゼン時間の有無】5分程度　【雰囲気】明るい学生が多い　【注意した点・感想】自身が積極的に発言できるタイプでない...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。一次面接よりも少し年次高いと感じた　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたズームのリンクに入室。ブレイクアウトルームに分かれて面接を行い、終了次第各自退出　【質問内容】■質問色々な選択肢がある中でなぜANAなのか ■回答自分の就活の軸がグローバルな職場環境...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人の方は比較的年次が高く、もう1人の方は少し低めだと感じた　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→人事担当の方とお会いして受付→15分ほど待機→面接→退出→人事の方と志望度合い、就活状況について共有→終了、帰宅　【質問内容】■質問志望動機（航空、ANA、オペレーションコ...

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