職種別の選考対策
年次:
20年卒 ※現在募集なし:総合職(技術コンサルティング職)
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No.47930 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
2018年6月下旬
グループディスカッション(GD)
2018年6月下旬
面接会場 | 企業オフィス(関西) |
---|---|
面接時間 | 3時間程度 |
面接官の人数 | 20人程度 |
学生の人数 | 100人程度 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
約8人のグループに分けられ席に着く→会社・インターンシップの紹介→いくつかの簡単なゲームのような選考(レシートからのプロファイリング、イノベーションを起こした経験を他参加者に伝え、聞いた中で最もイノベーティブな人を選ぶ、配られたカードにかかれた"相手の趣味"をYES/NOで答えられる質問をして...
GDのテーマ・お題
ブロックでヘリコプターを作る
GDの手順
各参加者が上下左右前後の各面から見たヘリコプターの設計図をもらい、それを他参加者に見せず、ブロックでヘリコプターを作る。伝える手段は口頭あるいは紙に書くことが許されていた。最終的に設計図通りの色・形のヘリコプターを作ることができれば審査員に見せに行き、合格をもらう。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
簡単な自己紹介、グループメンバーの共通点探し
雰囲気
和気藹々
注意した点・感想
ゲームのような選考であり、どこを評価されているか分からないながらも、各テーブル1人程度社員の方がいて、見られている感じがした。そのため、積極的に他参加者とコミュニケーションをとり、消極的でない姿勢を社員に見せた。
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