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進研アド
18年卒
総合職
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内定
18年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの方が揃っているためやや固い。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接→若手人事との面談→選考終了 【質問内容】・志望動機 ・入ってからどのような人材になりたいか ・入ってからどのような部署でどのような仕事をしてみたいか ・他会社の選考状況 ・進...
1
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その他コンサル
進研アド
18年卒
総合職
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内定
18年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも温厚で、話を聞くことに徹底して頂いたように感じる。 談笑する時間もあり、どちらかというと和やか。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→選考→若手人事と次回選考に関しての話や、感想等の会話→選考終了 【質問内容】・志望動機 ・モチベーショングラフに関しての質問...
3
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進研アド
18年卒
総合職
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内定
18年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【進研アドのミッションは、「高等教育の発展を通して、若者に多様な未来を」です。若者に多様な未来をもたらすために、あなたが進研アドで実現したいことは何ですか。ご自由にお書きください。】貴社では、大学機関と高等教育の組織成長に関わることで、間接的に若者の未来の選択肢を増やすことを請け負う社会人として実現していきたいと考えており...
20
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その他コンサル
レイスグループ
19年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
19年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待ち、時間になると社員の方に呼ばれる。 【質問内容】自己紹介をまずはじめに求められた。また、その後はグループディスカッション選考の感想を聞かれた。そして学生時代に力を入れたことを問われ、「最後にリニアモーターカーが導入されると...
1
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レイスグループ
19年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】まず会社についての説明があり、それからディスカッションをした。 【GDのテーマ・お題】ディズニーランドの売り上げを増やすには? 【GDの手順】特に個人で考える時間を社員が設けることはありませんでした。大まかな方向性を定めた後、個人で数分考え、それから議論を進めました。時間が経つと、最後に代...
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レイスグループ
19年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に4人1組のグループに分かれる。各チームにレイスの長期インターン生がメンターとしてつく。 初日は会社についての説明、働き方についてのディスカッション、実際のコンサルティング案件に基づくワークを行った。 2〜4日めはある会社に対する施策提案を考え、全員の前で発表した。...
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その他コンサル
マーサージャパン
19年卒
コンサルタント(組織・人事変革コンサルティング部門)
19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】言語 30問くらい/30分くらい 非言語 40問/35分 性格 70問/15分 【対策方法】一般的なWEBテストのため特に対策は必要ないと感じた。 もし他者でテストを受けたことがなければ参考書を2、3周しておくべき。
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マーサージャパン
19年卒
コンサルタント(組織・人事変革コンサルティング部門)
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【自己PR(300字)】「海外インターンシップで新規事業を確立した経験から、主体性や分析力、提案力を実践的に会得した。」 ◯◯のマーケティング会社で2か月間インターンシップを経験したが、仕事をしていくうちに既存のWEBマーケティング事業で使用していたインフルエンサーのデータを用いて、地元レストランを活性化させるアイディア...
1
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マーサージャパン
19年卒
コンサルタント(組織・人事変革コンサルティング部門)
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
慶應義塾大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明、業務説明の後、実際に人事コンサルの仕事を体験するような位置づけで始まる。 5~6人1チームで、30分の個人ワーク、3時間程度のチームワーク、10分の発表を行う。個人ワークとチームワークの合間に昼休憩がある。 プレゼンは他班からと社員から質問が来る。 また...
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その他コンサル
進研アド
18年卒
総合職
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18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】近年の日本を取り巻く高等教育に関する現状と、政策などを説明された後に、今後進研アドが行うべき新規事業を各グループごとに考え、最後に全体でグループごと発表、共有、最期に社員の方からフィードバックを頂けるという内容でした。 【ワークの具体的な手順】グループごとに手段、時間配分は...
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進研アド
18年卒
総合職
NO IMAGE
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【インターンシップへの参加志望理由】御社のインターンシップの参加動機は2点あります。1点目は子どもたちに関わり支えることができる職業につきたいと考えており、御社に興味があったからです。2点目は、私は◯◯に所属しています。団体では日頃から子ども、組織の状況を考えて企画活動を行っています。しかし、今までは非営利でした。そこで社...
2
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その他コンサル
船井総合研究所
18年卒
経営コンサルタント職
18年卒
最終取締役面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長以外ピリピリしていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同じ 【質問内容】最終選考は、取締役面接です。前の選考同様、応募者の方も面接官も、それぞれ複数名が参加するグループ形式です。 船井総研のコンサルタントになる覚悟・本気度を推し量らせて頂きます。 彼女の有...
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船井総合研究所
18年卒
経営コンサルタント職
18年卒
役員部長面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】すごくおえらいさんな雰囲気をだしている 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同じ 【質問内容】三次選考は、役員・部長面接です。本選考は、応募者の方も面接官も、それぞれ複数名が参加するグループ形式です。 コンサルティング業界および船井総研の経営コンサルタントを志望する理...
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船井総合研究所
18年卒
経営コンサルタント職
18年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】大体20〜30問ほどで、時間は30分ほど。 所謂、ウェブテストと同じだった。 【対策方法】表やグラフの計算が厄介なので、練習すべき。なお、言語は論理テストのようなものなので、個人的には考える技術書く技術という本がオススメ 【参考にした書籍・WEBサイト】考える技術書く技術
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船井総合研究所
18年卒
経営コンサルタント職
18年卒
キャリアビジョンインタビュー
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】GDと同じ、優しい 【会場到着から選考終了までの流れ】席にそれぞれつき、集団面接ではじから発表していく 【質問内容】二次選考は、キャリアビジョンについてインタビューをさせて頂きます。 本選考は、あなたのキャリアビジョン実現の場として船井総研という環境がマッチしているかどうかを...
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船井総合研究所
18年卒
経営コンサルタント職
18年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】8人集まったら、4人ずつにわかれてGD 発表し、フィードバックをもらって終わり 【GDのテーマ・お題】コンサル業界で優位にたつには 【GDの手順】ホワイトボードにコンサル会社を並べてみて、どの会社がどんな強みを持っているかを分析して、最後に船井総合研究所の強みをまとめた。船井総合研究所の...
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船井総合研究所
18年卒
経営コンサルタント職
18年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【あなたの「人として生きる上で、大切にしていること」を教えてください。(結論を端的に明記された上で、実際のエピソード(事例)を交えて簡潔に説明してください。)】私が一番大切にしていることは、信頼関係です。 コンビニでものを買う、タクシーに乗る、レストランで食事をすることや私のサークルでも私が会長を任されることなど世の中は...
2
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その他コンサル
船井総合研究所
18年卒
経営コンサルタント職
18年卒
説明会兼インターン
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】社員と社長による船井総合研究所とは コンサル体験 【注意した点・感想】コンサル体験ができたのはかなり魅力的だった。なぜなら、コンサルの仕事がかなり曖昧だからだ。とくに、広告業のコンサルは無形にたいして無形であるため、かなりやりにくいと思うがすごくシンプルに解説してくれた点はよかった。
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その他コンサル
船井総合研究所
18年卒
経営コンサルタント職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義形式で船井総合研究所とは。を学んだ。具体的には、船井総合研究所の仕事スタイルから社員の一日、そして冊子でミニ勉強会のようなものもした。とくに印象的だったのは、ウチにはワークライフバランスという言葉はないといわれたこと。 コンサルの仕事体験。 【ワークの具体的な手順】社...
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その他コンサル
Legaseed
19年卒
コーディネーター
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】【1】受付 【2】社長登壇セミナー 【3】GD(グループワーク) 【4】アンケート記入 【GDのテーマ・お題】「Legaseedに入社するべき人物はこのグループの中で2人選ぶ」 【GDの手順】【1】説明会を通して、Legaseedに求められる人物の素養をもれなくだぶりなく整理する。 ...
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その他コンサル
Legaseed
19年卒
コーディネーター
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
神戸大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人事コンサルティング体験ワークと銘打っていたが、「Legaseedのコンサルタントの業務の難しさ/楽しさと、その意義を劇で表現せよ」というものであった。 コンサルティングワークというよりは、Legaseedの業務理解・社会的意義を学生に考えさせるものであった。 【ワークの...
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その他コンサル
山田コンサルティンググループ
19年卒
コンサルタント
19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】基本的なef1gの内容である。 【各科目の問題数と制限時間】基本的なef1gの内容である。 【対策方法】特にない。どうしても高得点が取りたいなら、参考書をしたり、他社で受けることをお勧めする。
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その他コンサル
山田コンサルティンググループ
19年卒
コンサルタント
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は企業説明が行われた後、財務諸表の読み方についての講義が行われた。そして初日の夕方から3日目の午前中まで、事業再生ワークを行ってプレゼン作成を行った。最後は現場コンサルタントに向けてプレゼンを行い、フィードバックを受けた。 【ワークの具体的な手順】一般的なコンサルジョブ...
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その他コンサル
クレイア・コンサルティング
19年卒
コンサルタント
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【今あなたが関心を持っている問題点をひとつ挙げてください。その解決方法を具体的に述べてください。また、なぜその解決方法が有効であると考えるのか根拠を記述してください。(400字以内)】今、私が関心を持っている問題点として、トヨタ自動車の「車というプラットフォーム上での競争で後塵を拝している」という課題を挙げます。同社は、車...
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その他コンサル
クレイア・コンサルティング
19年卒
コンサルタント
NO IMAGE
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中:講義形式(ロジカルシンキング、人事コンサルとは) 午後:実際のケースに基づいたお題に対するディスカッションと解決策の提示およびプレゼンテーション 午前は参加者全員で講義を聞く形、午後はグループでのディスカッションがメイン 【ワークの具体的な手順】課題設定、解...
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