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野村證券のES（エントリーシート）・体験談一覧

野村證券の就活のES・体験談の一覧です。野村證券の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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総合職：インベストメント・バンキングコース

野村證券

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり話しやすくフランクな感じであった。　【会場到着から選考終了までの流れ】GD（40分）→1：1又は1：2の面談を2回（1回10分）　【質問内容】「どうやって投資銀行を知ったのか、興味を持ったのか」この一点だけを聞かれた。あとはほぼ雑談ベースで、学生時代頑張ったこちやサー...

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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【会場到着から選考終了までの流れ】GD（40分）→1：1又は1：2の面談を2回（1回10分）　【GDのテーマ・お題】マンションと一軒家どちらに住みたいか（すむべきか、だったかもしれない）　【GDの手順】誰にとってなのか、どこの、といった基本な事項を定義した上で、メリット・デメリットを上げて、比較・決定した。ただしいわゆる司...

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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【試験科目】非言語、言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱。非言語は推論ではなかった。　【対策方法】市販の対策本を何周かした。体感としては7割くらいだったが、通過していたのでそこまで力を入れて対策しなくても良いだろう。　【参考にした書籍・WEBサイト】必勝・就職試験！ 8割が落とされる「Webテスト」完全突破法

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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インターン選考通過

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【志望動機】ビジネスにおいて必要な情報分析力と投資銀行ビジネスに関する知識を会得したいからです。私はインテリジェンス研究を行っているためか、将来は情報を収集分析し活用するような仕事に就きたいと強く考えるようになっています。そこで、実際の企業ではどのように情報を収集しているのか、そして収集した情報をどのように分析しているのか...

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた担当企業に対してM&Aの提案をせよ。と課題を与えられ、後は全く自由であった。担当企業についての情報はインターン開始に先立ちメールで伝えられた。適宜メンターからFBをもらいつつ最終プレゼンにむけて作業を進めていく。途中バリエーションの講義なども挟まれた。　【ワークの...

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総合職：リサーチコース

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【留学を含む海外居住経験（滞在期間、学校名や理由等）を記入してください。】大学の交換留学制度と◯◯の奨学金プログラムを併用し、◯◯大学へ10ヶ月間留学しました。専門性を磨き、実践的な英語運用能力を身につけることを目標に、現地では学部講義の履修とシンクタンクでの長期インターンシップに取り組みました。講義では数学や確率論、統計...

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手のインベストメント・バンカー（アソシエイト）　【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションからそのまま面接に移る。 6人の学生が2、2、1、1に分かれ、4人の社員の方が面接を行う。　【質問内容】なぜインベストメント・バンキングのインターンに応募したのか。 ...

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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【会場到着から選考終了までの流れ】学生6人がテーブルにつく。社員の方は4人おり、各社員の方が自己紹介をしてくれる。その後社員さんはテーブルの周り4ヶ所に各々座り、議論を観察。議論・発表の後、各社員の方から全体に対してフィードバックがある。　【GDのテーマ・お題】待機児童の数を減らすには　【GDの手順】他の学生の意見...

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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【試験科目】言語・計数・性格　【対策方法】過去にインターン選考で複数回受けていたので、これといった対策はしていない。

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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インターン選考通過

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【応募する部門のインターンシップに参加したい理由と、それを通じて習得したいことを教えてください。（400文字以内）】私は将来の自分のあり方を考えた時、個人としてのマーケットバリューを手に入れることが重要であると考えます。企業の看板を失っても個人として価値を生み出せるような知識・スキルを身につけることのできる環境に身をおきた...

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総合職：インベストメント・バンキングコース

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在企業をクライアントに想定した、企業価値向上のためのインベストメント・バンカーとしての提案を考える課題。M&Aをしろという指示が有るわけではないが、全グループがクライアントが他の企業を買収する提案をした。　【ワークの具体的な手順】毎日社員の方の講義・役員の方の講話とグルー...

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【採用人数・倍率】600　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋で待機し名前が呼ばれる　【質問内容】・事務的なこと（プロフィールに偽りはないか等）・志望動機インターンに参加した時の感想、インターンから何を学んだか他社と野村証券のインターンの違い・学生時代にがんばってきたこと・...

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目以上の大ベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋で待機し名前が呼ばれます　【質問内容】・志望動機（なぜ野村証券なのか、野村証券でなければいけない理由）・最近気になるニュース・学生時代頑張ったこと（なぜそれを頑張り、どんな結果が得られたのか）・野村證券...

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目ほどの社員雰囲気を作っているのかやや威厳あり　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に集められ名前が呼ばれる　【質問内容】・志望動機（なぜ野村証券なのか、野村証券でなければいけない理由）・最近気になるニュース・学生時代頑張ったこと（なぜそれを頑張り、どんな結...

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【試験科目】四則演算　【各科目の問題数と制限時間】30問程度 20分　【対策方法】小学生で習う四則演算です。

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【経緯】体育会の友人に頼んで会わせてもらいました。　【会場到着から選考終了までの流れ】椅子に座っていると名前が呼ばれる　【質問内容】・野村證券に決めた理由・働いてからわかる他社にない強み・仕事で1番楽しかったこと、つらかったこと・今後の野村證券の展望・何にやりがいを感じるのか・結果が出ないときの対策法 ...

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【内容】若手の社員との相談会　【注意した点・感想】普通に聞きたいことを質問しました。この場は人事に見られているなど気にせず、ざっくばらんに話して問題ないかと思います。ほかの学生もたくさんいるので仲良くなるなり、どんな人がいるのか認識しておくといいです。

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【質問内容】・野村証券に決めた理由・働いてからわかる他社にない強み・仕事で1番楽しかったこと、つらかったこと・今後の野村證券の展望・何にやりがいを感じるのか・結果が出ないときの対策法・自己成長を感じる瞬間　【注意した点・感想】野村證券が第一志望であることを熱く伝えました。会った方々は一言一言自信...

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【野村證券でどのような生き方を実現したいか（200文字以内）】【人から求められる生き方】私は人から必要とされることに存在価値を感じます。そのためにも圧倒的成長を遂げ、存在感を発揮し、社会に対して多大なる貢献をしたいと思います。その過程には多くの困難があると思います。それを自分の力が試されていると認識することで成長の糧に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の人間。いずれも投資銀行業務に携わっていた人間で、投資銀行部門の人事というような印象。30代女性、50代男性2名。最後の男性は人事課長。　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に通され、まずはパソコンでウェブテストの計数問題（玉手箱）のみを35分ほど受けさせられる。その後他...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長級の社員3名で、いずれも男性。50代あたり。　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に通され、面接官が入れ替わる。ひとり40分から1時間弱で、次の社員が来るまでに10分ずつ休憩がある。　【質問内容】簡単な自己紹介。大学で何を学んでいるか。自己PRを簡潔にさせる。最近気に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の男性社員。体育会系のような人。どちらも投資銀行部門の社員で一人はカバレッジ業務、もう一人はM&Aアドバイザリー業務。　【会場到着から選考終了までの流れ】学生5人が一部屋に通され、待機していると社員3人が入ってきて、簡単に自己紹介する。学生も自己紹介させられ、簡単なディスカ...

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【試験科目】計数、言語、性格診断　【対策方法】玉手箱の問題集を2通りやったことと、他社の玉手箱で慣れるようにした。

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【質問項目】野村證券への志望動機を記述してください。（300文字以内）志望コースを選択した理由を記述してください。（300文字以内）最近（過去6か月以内）発表もしくは報道されたM&Aや資金調達（株式、債券、CBなど）の1つを選び、それに対するあなたの意見を記述してください。特に、評価する点と、問題・課題と考える点も...

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【内容】女性のIBバンカーが4名来て、それぞれの経験について簡単に話す。その後学生からの逆質問を受け続ける。　【感想】IBバンカーの方たちは体育会系の人が多く、この中でやっていけるか不安にはなったが、仕事内容はおもしろそうだったので志望度は変わらなかった。

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【内定者の数】30人程度　【内定後の拘束】6月中に2回ほどパーティーがあった模様。投資銀行部門のものと、野村證券全体のもの。また、投資銀行の先輩若手社員が内定者を集めて少人数で集まるというものもあったようである。　【自分以外の内定者の所属大学】早稲田大学、東京大学

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の若手社員おっとりしてる口調だが、面接官も緊張してる様子だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】GDと同じ　【質問内容】ESに書いた内容と同じで志望動機学生時代頑張ったことインターンで何を期待するかテンプレの質問ばかりなのでそれほど難しくなかった...

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【会場到着から選考終了までの流れ】受け付け→会社概要説明→GD→グループ面接（グループごと時間が前後した）→発表→解散　【GDのテーマ・お題】投資を活発化させるために必要な取り組みとは（全グループ共通）　【GDの手順】時間が1時間で、発表するために、GD＋模造紙にまとめを行わなくてはならない。最初に役割分担を決め、問題や誰...

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【質問項目】インターンシップ営業部門を志望する理由を教えて下さい。（200文字以内）学生時代に頑張ったことを教えてください。（200文字以内）社会人になったらどのような働き方を実現したいか教えてください。（300文字以内）　【各質問項目で注意した点】営業部門のインターンなので、人との信頼関係をどのように築けるかを...

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「2020年に利益が上がる銘柄を5つ選定し、そのポートフォリオを組め」 1日目は座学のみで、社員の講演や業務の映像を見た 2〜4日目は発表準備　3日目に中間発表 5日目に発表　上位グループは人事部長に向けて発表　【ワークの具体的な手順】1日目は座学のみで、社員の講...

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【野村證券への志望動機を記述してください。（300字）】在学中“技術を、そして発明者や研究者を、知的財産という分野を通して守り育ててゆくことはこの国の発展に繋がる”と確信し◯◯（資格）を取得。特許事務所で働く◯◯は、知的財産に関する技術の詳細と向き合い、この技術を生かす特許とは？とミクロ的に捉えている。一方経営者は、マクロ...

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総合職：グローバル・マーケッツコース

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【インターンシップに参加したい理由と、それを通じて習得したいことを教えてください。(400文字以内)】私はグローバル・マーケッツ部門に対して興味があるため、貴社のインターンシップに応募いたしました。私は最初のうちは他社の投資銀行部門のインターンシップに今年の夏に参加することによって、投資銀行部門に大きな関心を抱きました。し...

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【応募する部門のインターンシップに参加したい理由とそれを通じて習得したいことを教えてください。（400文字以内）】先日まで学生団体Share-Project主催のM&Aコースに参加していました。このコースは一ヶ月間M&A について学び、最終日に投資銀行の社員の前でパナソニックに対してのM&Aを提案、プレゼンテーションをする...

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【趣味や特技を入力してください。（150文字以内）】特技としては、書道七段に加え、全国珠算教育連盟認定の珠算初段・暗算三段を保有しています。珠算と書道はそれぞれ、字を美しく書くことや計算力の基礎になりました。趣味は、前述の書道と、野球観戦です。高校時代に対戦したプロ選手の活躍を見ることが楽しみです。　【アルバイト経験の具...

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【野村證券への志望動機を記述してください。（300文字以内）】私は、証券会社のＩＢＤで働きたいと考えており、中でも、「扱うＭ＆Ａの案件数の多さ」と「社員の方のお話に、社員一人ひとりが主体となりつつ全員で『やるぞ』という強いチームワークと熱意の存在を感じた点」に強く惹かれたため貴社を志望しています。私は昨年の夏、投資銀行...

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【応募する部門のインターンシップに参加したい理由と、それを通じて習得したいことを教えてください。】成果の確約がない環境で、お客様のために常に考え改善を繰り返す証券業務でこそ、私の強みである「プレッシャーに潰されない強靭な精神力」を最大限に発揮できると考えるからだ。この強みは、某予備校でのアルバイトを通して醸成された。そこで...

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【応募する部門のインターンシップに参加したい理由と、それを通じて習得したいことを教えてください。（400文字以内）】私がセールス・トレーディングコースのインターンシップに参加したいと考える理由は2点あります。1点目は、マーケットに興味が有り、それについて実際に触れたいと考えているからです。インターンシップのプログラムである...

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【応募する部門のインターンシップに参加したい理由と、それを通じて習得したいことを教えてください。（400文字以内）】私はサークルの代表経験から企業・人を支えることのできる人間に将来的になりたいと考えている。日本経済を成長させるトリガーとなるような人物になり、日本を背負っていきたいという強い気持ちを持って仕事をしたいと考え...

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【最近（3ヵ月以内）関心を持っている出来事、ニュースについて。関心を持っている理由を記入してください。（400文字以内）】最近関心を持っている出来事は、韓国アシアナ航空がアメリカで起こした着陸失敗事故である。事故では中国人の女子高校生2名が死亡し、180人以上がけがした。事故原因について、機体の速度を自動で維持する装置が...

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【最近（3ヵ月以内）関心を持っている出来事、ニュースについて。関心を持っている理由を記入してください。（400文字以内）】最近関心を持っている出来事は、韓国アシアナ航空がアメリカで起こした着陸失敗事故である。事故では中国人の女子高校生2名が死亡し、180人以上がけがした。事故原因について、機体の速度を自動で維持する装置が...

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【最近（3ヵ月以内）関心を持っている出来事、ニュースについて。関心を持っている理由を記入してください。（400文字以内）】最近関心を持っている出来事は、韓国アシアナ航空がアメリカで起こした着陸失敗事故である。事故では中国人の女子高校生2名が死亡し、180人以上がけがした。事故原因について、機体の速度を自動で維持する装置が...

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FA社員 ※現在募集なし

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総合職：オープンコース※24卒のみ募集中

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【３か月以内にきになったニュース（４００字）】私は日本のＴＰＰ参加交渉について非常に関心を持っております。なぜならＴＰＰの参加にはメリットもありますが、私達の身近な生活に多くのデメリットをもたらすからです。中でも特に関心を持っているのは著作権に関する交渉についてです。その交渉において、著作権侵害を摘発しやすくする為に、「著...

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【３か月以内にきになったニュース（４００字）】私は日本のＴＰＰ参加交渉について非常に関心を持っております。なぜならＴＰＰの参加にはメリットもありますが、私達の身近な生活に多くのデメリットをもたらすからです。中でも特に関心を持っているのは著作権に関する交渉についてです。その交渉において、著作権侵害を摘発しやすくする為に、「著...

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【３か月以内にきになったニュース（４００字）】私は日本のＴＰＰ参加交渉について非常に関心を持っております。なぜならＴＰＰの参加にはメリットもありますが、私達の身近な生活に多くのデメリットをもたらすからです。中でも特に関心を持っているのは著作権に関する交渉についてです。その交渉において、著作権侵害を摘発しやすくする為に、「著...

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【３か月以内にきになったニュース（４００字）】私は日本のＴＰＰ参加交渉について非常に関心を持っております。なぜならＴＰＰの参加にはメリットもありますが、私達の身近な生活に多くのデメリットをもたらすからです。中でも特に関心を持っているのは著作権に関する交渉についてです。その交渉において、著作権侵害を摘発しやすくする為に、「著...

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総合職：グローバル・インフォメーション・テクノロジー　※現在募集なし

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【３か月以内にきになったニュース（４００字）】私は日本のＴＰＰ参加交渉について非常に関心を持っております。なぜならＴＰＰの参加にはメリットもありますが、私達の身近な生活に多くのデメリットをもたらすからです。中でも特に関心を持っているのは著作権に関する交渉についてです。その交渉において、著作権侵害を摘発しやすくする為に、「著...

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FA社員 ※現在募集なし

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【３か月以内にきになったニュース（４００字）】私は日本のＴＰＰ参加交渉について非常に関心を持っております。なぜならＴＰＰの参加にはメリットもありますが、私達の身近な生活に多くのデメリットをもたらすからです。中でも特に関心を持っているのは著作権に関する交渉についてです。その交渉において、著作権侵害を摘発しやすくする為に、「著...

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【野村證券への志望動機（300文字以内）】証券業界に関心があった中、より成長できる環境や新卒を重んじる文化があると感じて貴社を志望している。私は企業選びの軸として、若手の頃から経験を多く積めること、新卒を育てる文化があることの２つを特に重視している。１つ目に関しては、他社と比べても圧倒的に案件数が多く、また若手の頃から多く...

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【野村證券への志望動機（300文字以内）】証券業界に関心があった中、より成長できる環境や新卒を重んじる文化があると感じて貴社を志望している。私は企業選びの軸として、若手の頃から経験を多く積めること、新卒を育てる文化があることの２つを特に重視している。１つ目に関しては、他社と比べても圧倒的に案件数が多く、また若手の頃から多く...

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【野村證券への志望動機（300文字以内）】証券業界に関心があった中、より成長できる環境や新卒を重んじる文化があると感じて貴社を志望している。私は企業選びの軸として、若手の頃から経験を多く積めること、新卒を育てる文化があることの２つを特に重視している。１つ目に関しては、他社と比べても圧倒的に案件数が多く、また若手の頃から多く...

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【最近（3ヵ月以内）関心を持っている出来事、ニュースについて。関心を持っている理由を記入してください。（400文字以内）】アベノミクスの動向に関心を持っています。私はゼミでマクロ経済学と金融論を勉強しています。そこで学習する理論と今の日本経済の乖離が大きいため、大変興味深く感じています。株価の決定要因など、アベノミクスに関...

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【部門を応募する理由（400文字以内）】私が貴社のインターンに、マーケット業務に就きたいと考えることから応募します。私がこのように考える理由は2つです。まず、投資銀行業務の中でも、マーケット業務は金融を駆使した企業サポートが出来ます。日々刻々と変化する為替相場の数字の変化への好奇心から進学を決めましたが、この数字の変化こそ...

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【試験科目】計数、言語、性格診断　【対策方法】特になし

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【質問項目】野村證券への志望動機を記述してください。（300文字以内）志望コースを選択した理由を記述してください。（300文字以内）　【各質問項目で注意した点】会社全体の方向性や特定コースの趣旨に合わせて、自分の経験や志望理由を混ぜた。野村證券特有の社風（実力主義や結果重視）に合わせて書く。

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【内定者の数】43人　【内定後の拘束】特に無し、ランチが一回と、懇親会がIB、総合職C職員、全体と計3回ある。　【自分以外の内定者の所属大学】東大、早慶が大多数、それ以下はICUが一人だけ。特に院生が多いのがびっくり。　【内定後の課題有無】無し

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】全員男でMDクラス。口調はバラバラ。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接　【質問内容】1）自己紹介 2）就活状況 3）何故投資銀行部門か 4）何故野村か 5）何故外資でないのか 6）他の日系証券・投資銀行の印象は 7）学生時代やったこと 8）自分の強み ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】全員男で30歳前後のVPクラス。口調は穏やか。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接　【質問内容】1）自己紹介 2）志望動機 3）学生時代やったこと 4）サークルでの代表経験について詳しく 5）学業について 6）何故今の専攻か 7）就活状況 8）人生で一番...

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【試験科目】「計数」、「言語」、「性格」、「TAL」　【対策方法】ナツメ社を3周

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【質問項目】志望動機気になるM&Aとその理由他人にない自分のアピールポイント働くうえで大切にすること　【各質問項目で注意した点】当然だが投資銀行を志望する理由と矛盾しないように記述する必要がある。投資銀行の特徴を抑えて、バリバリ働きたいことやチームプレーが得意なことを明記し、バイタリティが伝わるように書いた。

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【内容】前半は採用担当による野村證券や各部門の説明。知識がなくても証券会社や投資銀行の役割を丁寧に教えてくれる。後半は各部門の中堅と若手によるパネルディスカッション。　【感想】パネルディスカッションに来た社員が、中堅はTHE野村マンという感じの勢いのある方だったが若手はコンサルにいそうなスマートそうな方で、人事の思惑通りだ...

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【感想】リクルーターの方との相性が悪く、非常に精神的に負担になる面談だった。フランクな雰囲気なので志望動機等を丸暗記してフォーマルに振る舞うとマニュアル人間だと思われるので、自然体で臨むと良いです。

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【内定者の数】不明

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【会場到着から選考終了までの流れ】最初に部門の説明が1時間程度行われました。その後、グループディスカッションが45分で行われ、発表があります。　【GDのテーマ・お題】某ハンバーガーチェーン店の売上をあげなさい　【GDの手順】45分でグループごとに自由に議論できる状態でした。時間がないので、ファシリテーターを決めてドンド...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度です。　【対策方法】全く対策しませんでした。しかし、かなり絞ってるとは言われたので、自信がない人は対策した方が良いと思います。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プロダクト（DCM）の社員1人。中堅社員であった（30才前後）。　【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後学生が分けられてそれぞれ部屋に案内された。面接は2つ連続で行われ、1人ずつ部屋に来て15分程度ずつ面接を行った。　【質問内容】・雑談（今朝何食べたか、など）・研...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】カバレッジの社員1人。中堅社員であった（30才前後）。　【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後学生が分けられてそれぞれ部屋に案内された。面接は2つ連続で行われ、1人ずつ部屋に来て15分程度ずつ面接を行った。　【質問内容】・志望理由を教えてください。・なぜ野村なのか...

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【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に通されしばらく待ったのちGDが始まった。　【GDのテーマ・お題】個人タクシーが売上を上げるにはどうしたらいいか。　【GDの手順】まず前提条件を皆で共有し、定義づけを行った。タクシーの売上がどう決まるのか、個人タクシーの特徴など、比較的型にはまった議論になった。議論が発散しかけたり、時...

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【試験科目】計数、言語、性格　【対策方法】他の企業のテストで慣れておけば十分であると思われる。

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【質問項目】・応募する部門のインターンシップに参加したい理由と、それを通じて習得したいことを教えてください。（400文字以内）・大学（院）時代に粘り強く努力し、成果をあげた経験を教えてください。（学業、課外活動、アルバイト問いません）（400文字以内）・自分自身の性格を分析してください。（400文字以内）　【各...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全12班が4班ずつ3ブロックに分けられ、各ブロックに担当する企業が与えられ、その企業に対しバンカーとしてM&Aの提案を行うというグループワークだった。バリュエーション、資金調達を含む課題で、支給されたPCを用いて行った。　【ワークの具体的な手順】5日間を通してグループワーク...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性、35歳程度、人事部、和やかな雰囲気　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後グループワークを命じられる。面接は同時並行で行われ、数グループが面接に呼ばれる。面接が全グループ済んだ後はグループワークの発表をして終了。　【質問内容】自己紹介と学生時代に力を入れたことをまず聞か...

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【質問項目】志望理由（200字）学生時代に力を入れたこと（200字）将来どんな働き方を実現したいか（300字）　【各質問項目で注意した点】各項目端的に具体的に書くように注意した。将来の働き方も、学生時代に力を入れたことに関連させるようにしていた。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間のグループワーク。チームは6名。各日程9時から17時まで。最終日は他のチームの前でプレゼンテーションを行い、優秀チームは社員の前でもプレゼンを行う。グループワークと並行して本社見学や支店見学も設けられている。　【ワークの具体的な手順】グループワーク。リーダーと書記を決...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の女性と30代の男性バンカー　【会場到着から選考終了までの流れ】GDと同じ会場にて、4つのテーブルに学生が一人ずつ座り一対一の個人面接を2回行います。　【質問内容】・志望動機・学生時代に頑張ったこと・他社IBのインターンシップへの参加有無が中心でした。答え...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→GD→面接1:1×2→解散　【GDのテーマ・お題】義務教育に1科目足すなら何か　【GDの手順】義務教育に現在ある科目の洗い出し→自分たちが足りないと感じている能力のアイデア出し→まとめる→発表練習という手順で行いました。知識ベースの授業が多い現状を踏まえ、アウトプットの授...

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【試験科目】計数、言語、性格診断、TAL　【対策方法】市販のWEBテストの対策本を見て形式に慣れるようにしていました。

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【質問項目】・応募する部門のインターンシップに参加したい理由と、それを通じて習得したいことを教えてください。（400文字以内）・大学（院）時代に粘り強く努力し、成果をあげた経験を教えてください。（学業、課外活動、アルバイト問いません）（400文字以内）・自分自身の性格を分析してください。（400文字以内）　【各質問...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】座学とグループワークが中心です。座学では業務内容、グループワークに必要な知識などを学びます。グループワークでは、ある企業へのM&A提案です。12チームあり4チームごとに企業が別になります。最終日に同じ企業グループ同士発表→代表2チーム×3企業で計6チームがMDの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】全員男性のMD。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→面接→面接→帰宅　【質問内容】これまでの面接と聞かれた内容はほとんど同じだった。志望動機となぜ私を採用する必要があるのかということの2点を主に話した。また、最後の人は30分のほとんどの時間が逆質問であり、時折質問の...

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【試験科目】計数、言語、性格、TAL　【対策方法】対策本を一周すれば問題ないと思う

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【質問項目】志望動機、気になるM&Aとその理由、他人にない自分のアピールポイント、働くうえで大切にすること　【各質問項目で注意した点】志望動機、学生時代頑張ったこととの一貫性を意識した。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】いずれも男性のVP。カバレッジやプロダクト、不動産など全て異なる部門の社員だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→面接→面接→帰宅　【質問内容】自己紹介を行ったうえで、志望動機を話した。中でも、なぜ外資系でなく日系か、商社やPE，コンサルでなく投資銀行かという質...

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【感想】2人ともインターンシップで話したことがある人であったため、非常に気さくな感じだった。しかし、質疑応答の中で気になる部分に関しては、結構深堀された。

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【内定者の数】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明　【内定後の拘束】不明　【自分以外の内定者の所属大学】不明　【内定後の課題有無】不明　【内定後の研修など】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人目は、人事を担当している若手男性社員だった。2人目は、IBDでVPを務めている男性社員だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】GD→面接→面接→帰宅　【質問内容】自己紹介、志望動機、学生時代頑張ったこと、気になるM&Aの4点が中心だった。これらの質問に対し、気になるとこ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】受付→GD→面接（2回）→帰宅　【GDのテーマ・お題】オフィス街のコンビニの売上を上げるには　【GDの手順】まず初めに1人1人の自己紹介と強味のアピールを求められた。そのうえで、お題の定義、時間配分を決めて進めた。その中で、課題となる部分を特定し、解決策をいくつか立案するという形で進め、最...

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【試験科目】計数、言語、性格、TAL　【対策方法】対策本を一周しておけば十分だと思う。

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