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      衣料品のES・体験談一覧

      衣料品業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した衣料品業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
      3163件 のES・体験談
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      ファーストリテイリング

      22年卒
      グローバルリーダー※現在募集なし
      公開日：2022/02/01
      ファーストリテイリング

      22年卒 Web面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接。録画形式の設問とエッセイ形式の質問　【会場到着から選考終了までの流れ】自分の好きなタイミングで撮影。　【質問内容】録画形式：以下2問 ・新しいUTを作るとしたらどのような企画をするか ・上記企画の売り上げ見積もりはどのくらいか エッセイ形式：以下1問 ・関心の...
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      ファーストリテイリング

      22年卒
      グローバルリーダー※現在募集なし
      公開日：2022/02/01
      ファーストリテイリング

      22年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なウェブテストと同じように、各23-30分　【対策方法】特に対策はしなかった
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      ファーストリテイリング

      22年卒
      グローバルリーダー※現在募集なし
      公開日：2022/02/01
      ファーストリテイリング

      22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室すると、人事の方が流れを説明してくれる。人事の方が退室した後に面接官が入室し、面接が始まる。　【質問内容】・なぜこのプログラムを志望しているのか ・そのように考えるのはなぜか ・就職活動の軸は何か ・その軸...
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      ファーストリテイリング

      22年卒
      グローバルリーダー※現在募集なし
      公開日：2022/02/01
      ファーストリテイリング
      インターン選考通過

      22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【より良い未来に向けて挑戦したい社会課題を一つ挙げてください。選んだ理由と解決策を教えてください。（レポート600字以内）】私が解決したい社会課題は先進国・発展途上国両方における経験を通して学ぶ機会の格差である。私は経済格差、経験を通して学ぶ機会の格差について強い問題意識を持っており、大学では◯◯学を専攻し◯◯の世代間の階...
      6人の方が「参考になった」と言っています。
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      ファーストリテイリング

      22年卒
      グローバルリーダー※現在募集なし
      公開日：2022/02/01
      ファーストリテイリング

      22年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各部署に所属され、新規事業の立案をする。事前に希望アンケートを回答し、その回答によってチーム分けがさえる。2週間の間にインプットとアウトプットを重ねる。最終日に役員に向けて5分程度のプレゼンテーションを行う。　【ワークの具体的な手順】講義（4コマ程度）→ワーク→フィードバッ...
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      たちばな

      22年卒
      呉服事業部
      公開日：2022/02/01
      たちばな
      内定

      22年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】販売職に魅力を感じなかったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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      たちばな

      22年卒
      呉服事業部
      公開日：2022/02/01
      たちばな
      内定

      22年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを使ったオンライン面接。　【質問内容】・現在の就活状況 ・就職活動の軸 ・たちばなを志望する理由 ・20年後、30年後どうなりたいか ・来年の4月から働くとして、どんな仕事がしたいか どの様な価値観を持ち、どの様な人...
      2人の方が「参考になった」と言っています。
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      たちばな

      22年卒
      呉服事業部
      公開日：2022/02/01
      たちばな
      内定

      22年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リクルーター（人事）と常務　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを使ったオンライン面接。　【質問内容】・現在の就活状況はどうか ・就職活動の軸はなにか ・たちばなを知ったきっかけは ・大学、高校時代の運動経験やリーダー経験 ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・...
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      たちばな

      22年卒
      呉服事業部
      公開日：2022/02/01
      たちばな
      内定

      22年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者（リクルーターと同様）　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを使ったオンライン面接でした。　【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の状況 ・どの様な軸で就職活動を行っているか ・人生で一番大変だったこと ・学業分野で最も力を入れたことは何か ・一言でいうな...
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      たちばな

      22年卒
      呉服事業部
      公開日：2022/02/01
      たちばな
      内定

      22年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【経緯】逆求人イベント後に案内いただきました。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを使って行われました。　【質問内容】・将来どの様な人になりたいか ・どの様な軸で就活をしているか 主にこの2点を軽く聞かれただけで、ほとんどが会社の詳細説明を受ける様な時間でした。また、疑問を解消するための逆質問の時間もかなり多め...
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      たちばな

      22年卒
      呉服事業部
      公開日：2022/02/01
      たちばな
      内定

      22年卒 逆求人イベント / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【内容】自己PRのパワーポイントを作成し、様々な企業の方の前でプレゼンテーションを行いました。　【注意した点・感想】1.グラフなどを使い、誰にでも見やすいパワポにすること 2.自分がどの様な人物か、一言でわかる様なキーワードを作っておくこと 3.話を要約して必要な部分のみをコンパクトに話すこと を特に意識しました。
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      岡本

      22年卒
      総合職（商品企画・営業・研究開発・生産技術・原材料調達・貿易・バックオフィスなど）
      公開日：2022/01/31
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      内定

      22年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】インターンシップや説明会に参加する中で、他企業と比較したうえで社風や業務内容が自身にあっていると感じ、第一志望であったから。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】10人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...
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      岡本

      22年卒
      総合職（商品企画・営業・研究開発・生産技術・原材料調達・貿易・バックオフィスなど）
      公開日：2022/01/31
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      内定

      22年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員3人、社長、人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】人事面談後、面接　【質問内容】学生時代だけでなく幼少期のことや家族、友人のことについて聞かれ、これまでの人間関係から人柄を見られているようだった。大学での研究内容について深く聞かれた。また、就活を通して学んだことや成長...
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      岡本

      22年卒
      総合職（商品企画・営業・研究開発・生産技術・原材料調達・貿易・バックオフィスなど）
      公開日：2022/01/31
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      22年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】言語、非言語のSPI方式のものと、性格診断。 性格診断はビジネス向けのもので、仕事をするうえでどのような対応をするか選ぶようなものであった。 　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語それぞれ20分程度。性格診断は30分。　【対策方法】SPIの参考書
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      岡本

      22年卒
      総合職（商品企画・営業・研究開発・生産技術・原材料調達・貿易・バックオフィスなど）
      公開日：2022/01/31
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      内定

      22年卒 三次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、管理職1人　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介後面接　【質問内容】二次面接での基本的な質問に加え、入社後のことについても質問された。学生時代の経験を話したうえで将来何がしたいのか、何故したいのかを答えるよう求められた。好きなことやこだわりを持っていることについ...
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      岡本

      22年卒
      総合職（商品企画・営業・研究開発・生産技術・原材料調達・貿易・バックオフィスなど）
      公開日：2022/01/31
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      内定

      22年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介後面接　【質問内容】志望理由や学生時代に最も打ち込んだことを聞かれた。ESに書いたような基本的なことを聞かれ、深堀されていく形であった。和やかではあったが、質問の意図があるようだったのでそれをくみ取り答えられるよう意識した。　...
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      岡本

      22年卒
      総合職（商品企画・営業・研究開発・生産技術・原材料調達・貿易・バックオフィスなど）
      公開日：2022/01/31
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      22年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】全体説明の後各グループに分かれグループワークをし、全体に戻ってプレゼンをした。　【GDのテーマ・お題】私らしさについて　【GDの手順】自分らしさを表す写真を撮影し、グループ内でなぜそのように写真を撮ったか1人2分程度発表をする。グループで1番良かったと思う人を決め、15分程度で選んだ理由を...
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      岡本

      22年卒
      総合職（商品企画・営業・研究開発・生産技術・原材料調達・貿易・バックオフィスなど）
      公開日：2022/01/31
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      内定

      22年卒 インターンシップ / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【内容】企業説明と自己分析ワーク。就職活動に役立つような内容でした。　【注意した点・感想】部署ごとの仕事内容について詳しく説明があり、具体的な業務内容を知ることができました。自己分析ワークでは自己分析のやり方について講義があり、ESの書き方や面接に向けてのアドバイスがあり、ほかの企業の選考にも役立つようなものでした。
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      青山商事

      23年卒
      総合職
      公開日：2022/01/25
      青山商事

      23年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員が扮するお客さまに対して、スーツのジャケット・シャツ・ネクタイを用いて接客するロールプレイングを、5、6人の学生＋人事の社員の前で行う。接客の設定は事前に自分で考え、お客様役の社員に紙に書いて伝える。ロールプレイング後には人事の社員からフィードバックをいただける。　【ワ...
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      ヨウジヤマモト

      22年卒
      販売・サービス系
      公開日：2022/01/25
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      内定

      22年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】ブランドはおろか業界についての知識も無い中で人柄を見て内定を頂けたため、期待に応えたいと思った。 また、知識が無い中でも憧れのブランドである事から、Yohji Yamamotoのメンバーとして世の中の人に魅力を伝えていきたいと感じたため。　【内定後の課題の有無】給与体制や福利厚生があまり分からない...
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      ヨウジヤマモト

      22年卒
      販売・サービス系
      公開日：2022/01/25
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      内定

      22年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の方3人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後筆記試験→面接　【質問内容】自己紹介と自己PR アパレルの中でもなぜYohji Yamamotoを志望したか 緊張度合い 人生で一番恥ずかしかった事もしく辛かった事 個人毎にアルバイト経験とその時意識していた事 最...
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      ヨウジヤマモト

      22年卒
      販売・サービス系
      公開日：2022/01/25
      NO IMAGE
      内定

      22年卒 筆記試験 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】1.漢字の読み書き 2.敬語の文章直し 3.英単語の和訳、書き取り 4.割引率の計算 5.Yohji Yamamotoのブランドラインを正式名称で 6.山本耀司を漢字で書く　【各科目の問題数と制限時間】1.10問 2.2文 3.10問 4.2問 5.7個 6.1問　【対策方法】漢字、敬語、英...
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      ヨウジヤマモト

      22年卒
      販売・サービス系
      公開日：2022/01/25
      NO IMAGE
      内定

      22年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性の方2人だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて面接官の方1人1人からそれぞれ数問ずつ質問があった。　【質問内容】志望理由について 長所・短所とそう感じたきっかけ、エピソード エントリーシートに書いた学生時代に力を入れていたこと・自分自身の自慢につ...
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      ヨウジヤマモト

      22年卒
      販売・サービス系
      公開日：2022/01/25
      NO IMAGE
      内定

      22年卒 説明会 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【内容】ヨウジヤマモト社についての説明、質疑応答　【注意した点・感想】他の企業の説明会と同じ雰囲気で進んだため、特に注意した点は無かった。強いて言うとすれば、私服参加だったので、Yohji Yamamotoの説明会ということで黒い服を着用した。ES通過者のみ参加可能だったため、ほかの選考参加者の雰囲気なども見るようにした。
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      ヨウジヤマモト

      22年卒
      販売・サービス系
      公開日：2022/01/25
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      22年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【ヨウジヤマモト社について知っている事、印象】黒をコンセプトとし、アシンメトリックなシルエットや、大胆なペイント・刺繍を施したデザイン展開をされているのが印象的です。 Dr.MartensやNEW ERA、adidasなどと継続的にコラボレーションアイテムを展開されていることもとても印象に残っています。　【学生時代に力を...
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