職種別の選考対策
年次:
21年卒 プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
No.76097 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
21年卒 プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
21年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
北海道大学 | 文系
7月
グループディスカッション(GD)
7月
| 会場 | 企業オフィス(その他エリア) |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1 |
| 学生の人数 | 5 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
受付→選考説明→選考開始→終了
GDのテーマ・お題
函館の人口を増やすには
GDの手順
タイムスケジュール→定義づけ→目標設定→原因分析→案出し→施策の評価→意思決定
比較的短い時間だったので、あまり質は追い求めず、時間内にしっかり全てのプロセスを踏んで意思決定できるように意識しました。
プレゼン時間の有無
3分
雰囲気
和やかな雰囲気
注意した点・感想
まだ選考に慣れていない学生も多く、私は基本的にはワークを仕切る立場でしたが、自分ばかり発言したり発表したりするのではなく、発言の少ない人に話を振ったり発表をお願いするなどして協調性をアピールしました。
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