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年次：

金融 三井住友海上火災保険
22年卒 プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）
プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）
No.138621 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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22年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2020年7月上旬
グループディスカッション（GD）
2020年7月上旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 6人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

まずzoomに入ったら、全体集合
その後グループに分かれてディスカッションを行う
終わった後は発表
最後に内定者懇親会

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GDのテーマ・お題

コンビニに2年後に新たに提供するサービス

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GDの手順

（1）ファシリテーター、タイムキーパーなどの役割分担
（2）議論の流れ、時間配分決め
（3）前提条件の確認
（4）コンビニの強み、弱み、課題のブレスト
（5）新規サービス案出し
（6）新規サービス案の評価、最終決定
（7）発表準備

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

GD前に人事が全体に入ってきて、軽くアイスブレイク

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プレゼン時間の有無

簡単にプレゼンをした。

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選考官からのフィードバックの有無

発表のあともう少し考えるべきだったポイントなどの簡単なフィードバックをしていただけた。

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雰囲気

硬くはなく、発言しやすい雰囲気

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注意した点・感想

グループディスカッション初めての人が多かったため、ファシリテーターを務めた。発言していない人に意見を聞いたり、議論が飛躍しそうになった時の軌道修正をしたりしながら全員が気軽に発言できるようにすることを心がけた。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
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2020年6月下旬
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2020年7月上旬
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インターンシップ
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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】対策本を一周　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！
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22年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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4人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のもの　【対策方法】対策のテキストを3周行う。
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】青本をやりこむ。WEBテストをたくさん受けて慣れておく。
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22年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室→ブレイクアウトルームに分かれグループ面接開始→面接終了後、メインルームで内定者座談会→終了、ルームを退室して接続を切る　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと→深掘り ・もしLINEに一つ新たな機...
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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同様　【対策方法】就活情報サイトで提供されている模擬テストを少しやっておいて形式を知っていれば解ける。
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、三井住友海上火災保険の2022年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、三井住友海上火災保険のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。三井住友海上火災保険のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • プロフェッショナル社員（総合社員）（オープンコース）
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  • 24年卒
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