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18年卒 総合基幹職（オープン）
総合基幹職（オープン）
No.9853 本選考 / WEBテストの体験談

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18年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2017年4月上旬
WEBテスト
2017年4月上旬
実施場所 自宅
試験時間 2時間
形式 玉手箱
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

試験科目

言語、非言語、性格

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2017年3月5日
インターンシップ6日目
エントリーシート
2017年4月上旬
WEBテスト
2017年4月上旬から5月中旬
リクルーター面談
2017年5月下旬
筆記試験
2017年5月下旬
最終面接
内定
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内定

18年卒 内定 / 本選考

一橋大学大学院 | 文系
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

18年卒 課長面談 / 本選考

一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→名前を呼ばれて面接ブースへ移動→面接　【質問内容】「学生時代に頑張ったことについて」と「日本生命への志望度確認」がメインでした。学生時代に頑張ったことについては、様々な視点から質問をされ、それについて答えるとそこからまた話が派生して...
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内定

18年卒 OB訪問 / 本選考

一橋大学大学院 | 文系
【質問内容】私から質問したり、社員の方から質問してきたリ、という形式でした。新しくお会いした社員に対しては、それまでと同様、詳しい業務内容や社内の様子を聞くようにしていました。逆に、私は「研究内容に関する質問」や「日本生命への志望理由・志望度」を聞かれました。　【注意した点・感想】今から思うと、私の入社意思を早い段階で確認...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 課長面談 / 本選考

一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→名前を呼ばれて面接ブースへ移動→面接　【質問内容】私自身の中身を聞いてくるような質問が多かったです。 ・大学院進学の理由 ・大学時代の勉強への取り組み方 ・入社後にやりたい業務とその理由 「学生時代に頑張ったこと」については...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 人事面接 / 本選考

一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機スペースで若手人事と雑談→面接ブースへ移動→面接　【質問内容】・学生時代に頑張ったことについてとその深堀 ・自分の強みと弱みについて ・他社選考状況 ・その他、事務的な質問 これまでの面談とは違い、面接らしい面接でした。...
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18年卒 WEBテスト / 本選考

一橋大学大学院 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】普通のテストセンター形式35分　【対策方法】問題集を1冊買って、苦手分野だけ取り組みました。　【参考にした書籍・WEBサイト】『史上最強 SPI&テストセンター 超実戦問題集』
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内定

18年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください※改行しないでください 200文字以下】卒業論文のテーマは「州別にみたインドの乳幼児死亡とその要因」です。私は学生時代にインドへ2度渡航し、現地で街の児童病院を訪れました。そこで患者が常に数十名待機する様子やあまり衛生的ではない環境を目の当たりにし...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 エントリーシート / 本選考

一橋大学大学院 | 文系
【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください（200文字以下）】バリア・オプションの価格付け（確率微分方程式の数値解析）を効率的に行うための研究をしています。具体的には、現在用いられている計算式の一部に新たな変更を加え、「マルチレベル・モンテカルロ法」を用いた数値解析を行うことで、改良を目指...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代学んだこと】授業では消費者行動や生産システムなどを通して◯◯の理論を学んできました。 ゼミではそれらの理論を生かしつつ、実際の企業の◯◯について分析を行いました。 卒論のテーマは◯◯の販売戦略で、水にどのように付加価値をつけているのか、そして特に売り上げで首位を保っている◯◯の「◯◯」が他の商品とどのよう...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 リクルーター面談 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【経緯】四次面談後に電話で面接予約　【会場到着から選考終了までの流れ】面接の構成としては基本的な面接でした。 自己紹介の後に学生時代頑張ったこと、その概要ときっかけや当時の思いについての深堀、就職活動の状況についてお話ししました。逆質問お時間もありました。　【質問内容】1自己紹介 2学生時代頑張ったこと 3その概要と...
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    総合コース（総合職）
  • 金融
    三菱UFJ銀行
    オープン
  • 金融
    三井住友銀行
    総合職（グループリテールコース）
  • 金融
    三井住友信託銀行
    オープンコース（総合職）
  • 金融
    みずほフィナンシャルグループ
    オープン型
  • 金融
    農林中央金庫
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ワンキャリアでは、日本生命保険相互会社の2018年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、日本生命保険相互会社のテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。日本生命保険相互会社のテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
    • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
    • 営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）
    • 総合基幹職（地域ビジネスコース）
    • 法人職域FC※現在募集なし
    • エリア業務職※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
    • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
    • 営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）
    • 総合基幹職（地域ビジネスコース）
    • 法人職域FC※現在募集なし
    • エリア業務職※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
    • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
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    • 総合基幹職（地域ビジネスコース）
    • 法人職域FC※現在募集なし
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  • 24年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
    • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
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  • 23年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
    • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
    • 営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）
    • 総合基幹職（地域ビジネスコース）
    • 法人職域FC※現在募集なし
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  • 22年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
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  • 21年卒
    • 総合基幹職（オープン）
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 14年卒
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