職種別の選考対策
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20年卒 営業総合基幹職(マネジメントコース)
営業総合基幹職(マネジメントコース)
No.54905 インターン / インターンシップの体験談
20年卒 営業総合基幹職(マネジメントコース)
営業総合基幹職(マネジメントコース)
20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
東海大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2018年11月5日〜7日 |
|---|---|
| 実施場所 | 日本生命五反田ビル、丸の内本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 10人 |
| 参加学生数 | 60人前後 |
| 参加学生の属性 | ばらばらだと思う |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
日本生命の実際の商品を目標値に向けてどのようにアプローチすれば達成できるのかを考え、パワーポイントにまとめて各グループごとに発表し上位3チームが表彰された。パソコン等は支給され、いくらかかるかの計算もし、情報収集もおこなった。
ワークの具体的な手順
与えられた商品の理解や現状の強み課題を把握、それに対するアプローチ方法の提案、パワーポイントにまとめる、発表練習
インターンの感想・注意した点
私が参加した複数Daysのインターンシップはこれのみなのでとても緊張していたが、実際始まったら学生とのかかわりが多く、想像していたよりもリラックスして取り組めた。また、与えられた課題が実際の保険商品に関するものだったので自然と理解が深まりとてもよかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
学生同士はラインのグループを作り、限られた時間しかないのでそれ以外の時間でも情報共有をし繋がりが強かった。また、その後のセミナーで参加者と再会し、インターンシップでの繋がりを感じた。社員の方とはインターンシップ中とても深く関わらせていただいた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
生命保険会社に対するブラックのイメージがあった
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
企業理解が深まり、とても社員の方がやさしくて志望度が上がった
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