28年卒 営業総合基幹職（マネジメントコース）
営業総合基幹職（マネジメントコース）
No.541917 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2026年 10月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 赤坂グリーンクロス15階 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チームあたり5人 |
| 参加学生数 | 50人ほど |
| 参加学生の属性 | 参加学生は女性の割合が高かった印象です。大学群としては日東駒専からMARCH、早慶まで幅広い大学の学生が参加していました。また、私が所属したグループには体育会系の学生が2名おり、部活動に力を入れてきた学生も一定数いると感じました。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
2日間のインターンシップで、コンサルティングワークとマネジメントコースのワークの計2回のグループワークに取り組みました。コンサルティングワークでは、お客様へのヒアリングを通じてニーズや課題を把握し、実際の保険商品を組み合わせながら、最適な保障プランを考えて提案しました。一方、マネジメントコース...
ワークの具体的な手順
コンサルティングワークでは、まずお客様役の社員の方にヒアリングを行い、家族構成や生活状況、保険に対するニーズなどの情報を収集しました。その後、得られた情報をグループ内で共有・整理し、お客様に適した保険商品の組み合わせを検討しました。最終的には提案内容を模造紙にまとめ、グループごとに発表しました...
インターンの感想・注意した点
限られた時間の中でワークに取り組む場面が多かったため、効率的に議論を進めることが重要だと感じました。そのため、グループ内でしっかりと役割分担を行い、自分に求められている役割を正確に把握することを意識しました。また、チーム全体の進捗状況を確認しながら、自分がどのように動けばチームに貢献できるのか...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンシップの最後には社員の方との1on1の時間が設けられており、個別に質問や相談をすることができました。また、座談会も少人数で実施されたため、社員の方との距離が近く、気になったことを気軽に質問できる環境でした。大人数の説明会とは異なり、一人ひとりが質問できる機会が十分にあったため、実際の...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
生命保険業界の大手企業ということもあり、営業活動に力を入れているイメージが強くありました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の方々は基本的に優しく、親しみやすい雰囲気がある一方で、仕事に対しては厳しさもあり、メリハリを大切にしているイメージがありました。普段は穏やかでありながらも、締めるべきところはしっかりと締めるような、規律を重んじる雰囲気があると感じていました。
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