職種別の選考対策
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27年卒 基幹職(オープンコース)
基幹職(オープンコース)
No.482904 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 基幹職(オープンコース)
基幹職(オープンコース)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 2チームに1人の社員 |
| 参加学生数 | 6-7人 |
| 参加学生の属性 | 私立大、女子大、国公立など幅広い |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
とあるプロダクトの営業戦略の策定と公安を二日間かけて行う。
最終日には全体の前でプレゼンがあるためスライドの作成も必要だった。
基本的にはよくあるインターンの内容だと感じた。
2日目はほとんど議論の時間はない。
ワークの具体的な手順
お題の発表
アイスブレイク
リサーチ
ディスカッション
スライド作成
プレゼン
インターンの感想・注意した点
ディスカッションの時間が少ないため、スライドの作成を必要最低限にしていた。営業のインターンであるため聞いている相手をクライアントに見立て、それ相応の言葉使いや口調で話すことを意識していた。時間の使い方が重要である。
インターン中の参加者や社員との関わり
積極的な交流時間はない。インターン冒頭の社員の自己紹介の時間や、グループワーク中に社員の方へ質問ができたり、フィードバックを受けたりなどその程度である。インターン後に社員と15分程度話す時間も用意されるが基本的にはインターンに関する内容である。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やか
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やか
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