26年卒 システム
システム
No.455258 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 12月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 全体で3人 |
| 参加学生数 | 10人ほど |
| 参加学生の属性 | とくに決まった属性は見られなかった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
生命保険業界や大同生命の特徴について理解を深めたほか、システム部門の社員による業務紹介を通じて、業務システム開発やインフラ構築、データ分析などの「システム人財」の役割について学びました。さらに、グループワークではアルゴリズムの考え方に触れ、実際の課題解決プロセスを体験することで、システム職のや...
ワークの具体的な手順
インターンでは、まず「旅行前の朝の行動」をテーマに、日常生活の流れを自分で整理する個人ワークに取り組みました。その後、「自動販売機の仕組み」を題材にグループでフローチャートを作成しました。役割を分担し、話し合いながら一つの流れを完成させていく中で、論理的に考える力や、チームで意見をまとめる力の...
インターンの感想・注意した点
業務システム開発やインフラ構築、データ分析などを担う「システム人財」の具体的な業務内容を知ることができ、大同生命のシステム部門がビジネス全体を支えている重要性を実感しました。社員の方の説明からは、働く環境の温かさやチームで協力し合う雰囲気も伝わり、自分が将来働く姿をイメージすることができました...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は、社員の方々が丁寧に業務内容を説明してくださり、質問にも親身に答えていただいたことで、職場の雰囲気の良さや風通しの良さを実感しました。また、参加者同士のグループワークでは、意見を出し合いながら課題に取り組むことで、協働の大切さや多様な視点の重要性を学びました。社員・参加者双方との...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前は、生命保険会社のシステム部門と聞いても、具体的な業務内容まではイメージが湧かず、堅くて静かな職場なのではないかという印象を持っていました。また、社員の方々も黙々と作業をこなすような、個人作業中心の働き方をしているのではと考えていました。システム系の仕事は専門的で難しい印象が強く、...
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン後は、大同生命のシステム部門が単なる裏方ではなく、会社全体を支える重要な役割を担っていることが分かりました。社員の方々は専門知識だけでなく、コミュニケーション力やチームでの連携を大切にしており、穏やかで話しやすい雰囲気でした。業務も想像以上に多様で、技術力だけでなく柔軟な発想や工夫が...
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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