職種別の選考対策

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コンサル・シンクタンク マクロミル

19年卒本社採用コース（マーケティングコンサル職）※現在募集なし

本社採用コース（マーケティングコンサル職）※現在募集なし

No.32304 本選考 / グループ面接の体験談

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選考ステップ合格の秘訣志望動機 ES・体験談

19年卒

グループ面接

本選考

大学非公開 | 文理非公開

2016年3月

グループ面接

2016年3月

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	1時間
社員の人数	2人
学生の人数	2人
結果通知時期	1週間以内
結果通知方法	メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

・20代の人事の方
・30～40代の営業の方

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会場到着から選考終了までの流れ

名前を呼ばれるまで受付のソファで待機し、そこから部屋に呼ばれていく。

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質問内容

・自己紹介
・学生時代に頑張ったこと
・これまでの人生で最大の決断
・マクロミルの志望動機（入社後にやってみたい仕事について）

上記の質問ごとに交互に質問がされる。最後には逆質問をする時間があった。

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雰囲気

すごく穏やか。社員の方も話を聞きながら、「そうだよね」「うんうん」といった相槌を打ってくれる。

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注意した点・感想

緊張のあまり少し早口になってしまったが、それでも通過したため、学生の人となりを総合的に判断して合否を決めてくれたのではないかと考えている。自分の思いを上手く言葉にできなくとも、多少であれば問題はないと思う。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2016年3月

2016年3月

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大学非公開 | 文系

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【試験科目】性格検査、能力検査　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分、1時間20分　【対策方法】SPIの対策本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の30代、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】グループ面接のため、受付にてそれぞれ名前が呼ばれて部屋に案内される。　【質問内容】・自己紹介・学生時代大変だったこと、それに対する深掘り・グループ内でのポジション・どういう人と言われるか・面白かった授...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒数年目の人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次、二次同様　【質問内容】・自己紹介・これまでの選考について・幼少期からの深掘り →どんな子だったか、どのように変わったか、何故変わろうとしたのか・自分の長所・自分の短所・他社の選考状況・会社に...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI　【対策方法】他社で受けたのをそのまま利用しました。

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【内容】企業説明、選考ステップの説明　【注意した点・感想】マーケティングとは何か。といった説明から始まり、マーケティングリサーチという仕事の説明、職種ごとの具体的な仕事内容やキャリアの築き方の説明があった。他にも、自己分析の時間が設けられ、それを隣の席の学生と話す時間などもあった。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒10年目と6年目の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をした後に名前を呼ばれて部屋に通される。　【質問内容】・自己紹介・これまでの選考の様子や感想・大学より前の自分の特徴についての深掘り・自分の長所、短所・他社の選考状況や志望業界・なぜマ...

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【内容】サマーインターン参加者を対象にした会社説明会と社員座談会　【注意した点・感想】8名ほどの社員さんが参加されるので、選考や入社を考える上でどんなことを聞いておきたいかを事前にまとめておいた。また、多くの学生が参加しているので、印象に残るようになるべく積極的に質問を行うようにした。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をした後に名前を呼ばれて部屋に通される。そこで、まず人事の方と少しアイスブレイクをした後、別の部屋に通されてそこで役員の方と面接を行なった。　【質問内容】・自己紹介・これまでの選考を受けてきてどのように感じたか・なぜマーケ...

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