職種別の選考対策
年次：
28年卒 本社採用コース（総合職）
本社採用コース（総合職）
No.535597 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
28年卒 本社採用コース（総合職）
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28年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
東京理科大学 | 文系
公開日：2026/08/12
2026年6月中旬
グループディスカッション（GD）
2026年6月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間10分 |
| 社員の人数 | 5人 |
| 学生の人数 | 50人 |
| 結果通知時期 | 4〜5日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
会社説明などはなく、さっそくGDのワークの説明になり、ブレイクアウトルームに別れたてGDを行い、最後全体に向けてFBがあった。
GDのテーマ・お題
実際の業務内容を体感でき、どんな情報をどう情報収集するのか提案するというテーマだった。
GDの手順
最初にファシリや書記などの役職を決め、その後、全員で議論全体の時間配分を決めた。次に、お題に対する前提条件や定義をそろえた上で、それぞれが意見を出し合い、議論を深めていった。最後に出た意見を整理して結論をまとめた。
選考官からのフィードバックの有無
模範解答的なものを最後全体へ向けて行っていた。
雰囲気
和やかな空気だった。緊張するかもしれませんがリラックスしてという感じだった。
注意した点・感想
書記を担当したが、画面共有をすると自分の画面上で資料が確認しづらくなってしまったため、手元のスマートフォンや別のPCでも資料を見られる状態にしておくべきだったと感じた。また、参加人数が多い分、一人ひとりが発言できる機会も限られており、議論の流れを見ながら適切なタイミングで発言することの難しさも...
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