職種別の選考対策
年次:
18年卒 総合職 ※事務系総合職/技術系総合職に分割
総合職 ※事務系総合職/技術系総合職に分割
No.13348 インターン / インターンシップの体験談
18年卒 総合職 ※事務系総合職/技術系総合職に分割
総合職 ※事務系総合職/技術系総合職に分割
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
18年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
同志社大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 12月上旬 |
---|---|
実施場所 | 三重県にある会社の施設 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 全体で7人程度 |
参加学生数 | 15人程度 |
参加学生の属性 | 旧帝、関関同立、マーチ、地方国公立 |
交通費補助の有無 | 全額支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
5人が一つのチームとなって課題に取り組む。ある出来事が書かれた資料を読まされ、そこから浮かび上がる問題点を洗い出し、それに対する自身の解決策を考える。そのあと個人個人の意見をチーム内で共有し、最適な解決案を考え社員の前でプレゼン。
ワークの具体的な手順
資料読み込み→意見共有→議論→まとめ→発表
インターンの感想・注意した点
単に発言するのではなく、どうしてそう考えるに至ったのか、自分なりの意見を常に持っておくことが大切だと考えた。問題に明確な正解があるわけではないので、いかに論理的に相手を納得させられるかが今後働くうえで求められるのだと感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
一つのチームに対して社員の方がひとり付いてくださって、議論が行き詰まった時などにアドバイスをしてくれる。また、チーム内での自分の役割や立ち位置をインターンシップの最後にフィードバックしてくださり、他己分析につながった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
学生に対して親身になって接してくださるイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
抱いていたイメージそのものだった。
この体験談は参考になりましたか?
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
メーカーYDKテクノロジーズ(旧:横河電子機器)技術開発職
-
メーカー湖池屋総合職
-
メーカー田中貴金属グループ管理部門 ※現在募集なし
-
メーカーリードケミカル品質管理職
-
メーカー倉敷紡績(クラボウ)事務系総合職
-
メーカーカネコ種苗総合職