職種別の選考対策
年次：
27年卒 総合社員（全国転勤あり）
総合社員（全国転勤あり）
No.510036 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合社員（全国転勤あり）
総合社員（全国転勤あり）
27年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年12月10日～12日 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 人事2名 座談会では8人ほど |
| 参加学生数 | 100名程度 |
| 参加学生の属性 | 早慶、Marchの大学 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
保障前後の価値提供を考えるワークが最後にあり、それがメイン。その前に、社会人に必要な力や生命保険に関する知識（必要保障額、生命保険の3つの型、医療を取り巻く現状）などを、簡単なワークを通して理解を深めていく。
ワークの具体的な手順
意見を出し合い、スライドを作成し、発表。
インターンの感想・注意した点
最終日に全員の前で発表があったため、それに向けてチームで協力した。内定者の方が各班についてくれて、ワークの手伝いをしてくれるだけでなく、就職活動の相談にも乗ってくれる。業界への知識を最も学べるインターンシップだった。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とはグループワークを通して、交流を深めることができた。また、内定者の方は一つの班につきっきりで面倒を見てくれた。座談会では4名ほどの社員の方とたっぷりと話せる機会があり、いろいろなお話を聞くことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い。真面目。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
柔らかい。積極的。
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
体験談を読んだら、次は自分の強みを整理しよう
ワンキャリア独自の適性検査で、選考で活かせる強みや注意点を把握
適性検査
ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
お気に入り