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メーカー トヨタ自動車北海道
26年卒 事務職・技術職コース
事務職・技術職コース
No.416437 本選考 / 二次面接の体験談

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26年卒
二次面接
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本選考
室蘭工業大学 | 理系
2024年11月
二次面接
2024年11月
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 3名
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当者、人事室長、総務部長

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため、事前にzoomのアドレスと日時のご連絡を頂いた。

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質問内容

・自己PR
→長所、短所を見つかるきっかけとなったエピソードを聞かれた。
・志望動機、学生時代に力を入れたこと
→エピソードを基に話した。
・他の企業と比較して選んだ理由
→雰囲気や業務内容の違いから感じた魅力を話した。
・北海道での就職にこだわる理由
→地元の北海道に何かしらの...

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雰囲気

一次面接同様のオンライン面接。

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注意した点・感想

面接官の反応をうかがいながら、話に矛盾が生まれないように気を付け話を進めた。予想外の質問が来たが、企業の既存の技術と強みを基に考えを広げて回答できた。工場見学で得た情報と大学の加工法の授業が役に立った。

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この先輩の選考ステップ

インターンシップ
インターンシップ
本選考
2024年8月下旬〜末
5DAYS インターンシップ
エントリーシート
2024年9月下旬
WEBテスト
2024年11月
一次面接
2024年11月
二次面接
2024年12月
役員面接
内定
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

室蘭工業大学 | 理系
【試験科目】性格検査、能力検査　【各科目の問題数と制限時間】性格検査30分 能力検査35分　【対策方法】SPIの参考書を購入し出題形式に慣れるとともに苦手な問題の対策を行う。
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

室蘭工業大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が3人でうち1人が人事室長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを利用した面接であったため、5分程前に入室し予定時刻丁度に面接を開始し30分程度で終了しzoomの部屋を面接官の方が閉じてくださり終了した。　【質問内容】[質問] 自己PR、志望動機、学生時代に頑張...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

室蘭工業大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方1人と現場の作業員の方が1人　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを利用した面接であったため、5分程前に入室し予定時刻丁度に面接を開始し30分程度で終了しzoomの部屋を面接官の方が閉じてくださり終了した。　【質問内容】[質問] 自己PR、志望動機、学生時代に頑...
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26年卒 三次面接 / 本選考

室蘭工業大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方2人（うち1人が人事室長）、総務部長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを利用した面接であったため、5分程前に入室し予定時刻丁度に面接を開始し30分程度で終了しzoomの部屋を面接官の方が閉じてくださり終了した。　【質問内容】[質問] 自己PR、志望動機、学生...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

室蘭工業大学 | 理系
【趣味・特技】私の趣味は有酸素運動です。大学1年生の頃に運動不足解消のために始め、今でも1週間に4日は行うようにしています。目標を設定して継続する力も培われました。これらの経験は、仕事においても計画的かつ粘り強く取り組む姿勢に繋がると考えています。　【力を入れた学業】機械工学／機械材料・材料力学／構造力学 航空機や宇宙機...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 最終面接 / 本選考

室蘭工業大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】常務 総務部長 人事の方3人（うち1人が人事室長）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控え室→面接→控え室→結果→帰宅　【質問内容】[質問] 志望動機、学生時代に頑張ったこと、強みと弱みを一言で、学習塾は無くならないか [回答] 志望動機については地元苫...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

室蘭工業大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】元々第1志望であり、私の就職活動の軸である地元苫小牧市周辺の企業であるという点とモノづくりを行っているという2点を満たしていたため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、トヨタ自動車北海道の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、トヨタ自動車北海道の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。トヨタ自動車北海道の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やトヨタ自動車北海道の企業研究にも役立ちます。
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