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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 本社
インターンの形式 講義形式
インターン期間 5日
参加社員数 5人程度
参加学生数 20人程度
参加学生の属性 理系院生
交通費補助の有無 交通費は規定額支給

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

座学で業界のこと、細かな仕事内容など多岐に渡る知識を教えてくれる。
たまに実技もあるので楽しい。
会社の施設を見学させてもらえる。
上記らを踏まえて自分が学んだことをパワーポイントにまとめて最終日に発表。
最終日は懇親会あり。

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ワークの具体的な手順

8部署を回る。座学あり、実習あり、見学あり。
学んだことを最終日発表。

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インターンの感想・注意した点

非常に和やかな雰囲気で進む。会社のことを教えてくれる社員はみな穏やかで優しかった。自分の学んだことをパワーポイントにまとめる時間は用意されていないので自分で時間を捻出する必要がある。しっかり各部署のことはメモを取るように。

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懇親会の有無と選考への影響

選考へ影響はある。インターン生はそれなりに優遇されるとか。

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インターン中の参加者や社員との関わり

社員の方々は穏やかな人が多かった。人事社員も技術社員も気さくにたくさんの質問に答えてくれた。最終日の懇親会でも穏やかで何でも教えてくれた。他のインターン生とはそれなりに交流があり、こちらも穏やかな人が多かった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

のんびり。ガスの価値って？

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

のんびり。ガスはまだまだ多くの価値を提供できる。

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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に課題が与えられており、それに対して個人が考えをまとめてきて、グループ内で述べ意見をまとめたいく形。また当日に与えられる課題もあり、1日を通してグループワークの時間が多い。インターンシップの後半では、社員との座談会の場も設けられている。　【ワークの具体的な手順】最初の課...
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題・業務内容の詳細：社員についてまわる チームに分かれる場合はその編成方法：適当 各日程のタイムスケジュール：初日ガイダンス、最終日は報告会 成果に対するプレゼンテーションの有無：有 プレゼン時間：15分　【ワークの具体的な手順】１日目はガイダンス、２日目～４日目...
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

名古屋大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題が与えられ、各自でエネルギー事業について意見を書き、それらをグループでまとめて練り上げる。グループは会社側がすでに決めている。一日中グループワーク、発表を繰り返す。欠席者がいても人員補充しないので欠席する人は早めに連絡しましょう。　【ワークの具体的な手順】事前課題を...
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1～4日目：各部門（全部で8つ）の仕事内容についての講義、実演、社内見学 最終日：4日間で学んだことをまとめたスライドをパワーポイントで作成し、全体の前で発表会 全体を通して会社について学べる機会が多かった。　【ワークの具体的な手順】4日かけて8つの部門を回る。　【イン...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、東邦ガスの2019年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また東邦ガスのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、東邦ガスのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や東邦ガスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
  • 26年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
  • 25年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
    • 総合職（ゼネラルリーダーコース：企画スタッフ）
    • 技術職
  • 24年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
    • 総合職（ゼネラルリーダーコース：企画スタッフ）
    • 技術職
  • 23年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
  • 22年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
  • 21年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
  • 20年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
  • 19年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
    • 総合職（ゼネラルリーダーコース：企画スタッフ）
    • 技術職
  • 18年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
  • 17年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
  • 16年卒
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  • 15年卒
    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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  • 14年卒
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