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インフラ・交通 東邦ガス
21年卒 総合職(プロフェッショナルリーダーコース)
総合職(プロフェッショナルリーダーコース)
No.92697 インターン / インターンシップの体験談

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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 12月中旬
実施場所 貸会議室(東京)
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日間
参加社員数 人事3人、座談会と懇談会で現場社員6人
参加学生数 50人ほど
参加学生の属性 東大、早慶上智

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

(1)事前課題をもとにグループディスカッション→希望する班のみ発表
(2)東邦ガスのSWOT分析→発表
(3)企業理念から逆算して東邦ガスのあるべき姿をディスカッション→発表
(4)キャリアビジョンを考える
(5)座談会

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ワークの具体的な手順

基本的にグループワーク、ペアワークを繰り返していく。
社員に積極的に質問すると高評価。

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インターンの感想・注意した点

1dayとは思えないほどの充実した内容でした。ここで行ったことはその後の就職活動にもかなり役立ち、最後には社員の方から適切なフィードバックをいただけます。また、懇親会ではお酒を飲みながら、人事の方や現場社員の方がフレンドリーに話してくれました。

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懇親会の有無と選考への影響

参加者はリクルーター面談に呼ばれます。

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インターン中の参加者や社員との関わり

同じ班の参加者とは1日が非常に長く感じるほどの濃密なグループワークを行うため、ある程度仲良くなれます。社員とは、グループワーク中に気軽に質問でき、懇親会もあったためかなり交流を持つことができたと思います。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

まじめ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

明るい

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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目: ・アイスブレイク ・業界の動向および会社概要 ・昼食(お弁当支給) ・課題の説明および検討 ・懇親会 2日目: ・名古屋本社と工場施設の見学 ・懇親会 3日目: ・現場社員との座談会 ・チームで自己分析 ・1日目の課題の発表 ・新...
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題が与えられており、各自プリントアウトして持参。 日本が抱えるエネルギー問題と東邦ガスが行っている取り組みが書かれていて、それに対する意見や今後どうしていくべきか、日本のエネルギー課題を解決する方法をグループで話し合って、代表者が発表する。 【ワークの具体的な手順】...
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.架空の世界のガス問題について話し合う 事前課題で資料からわかる課題を洗い出していたため、班でそれぞれ共有し、一番の問題に対する解決策を考えまとめる。 2.東邦ガスの新しいキャッチコピーを考える 東邦ガスが今まで行ってきたことを洗い出し、共通している信念を探し出し班...
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、業界、企業への理解を深めるためのレクチャーが行われる。 その後与えられた事前課題を基に、「日本のエネルギー問題」というテーマで課題解決型のグループワークを行う。 最後には、懇親会の時間がとられた。 【ワークの具体的な手順】ブレストに始まり、最後は発表を行う。 一...
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界や企業への理解を深めるための説明の後、インターン実施前に与えられた課題(日本のエネルギー問題についての読み取りと、それをどう解決するか)などについて6人でグループワークを行い、最後に発表と質疑応答をした。 【ワークの具体的な手順】はじめに自己紹介をし、ブレインストーミン...
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日目と5日目に発表がある課題に取り組んでいく。 その間に自己分析や工場見学、社員座談会などのイベントがある。 課題は2つとも、明確な答えがないもので練り上げようと思えばいくらでも練れる。 月に一回のためその間にチームで集まることは必須。 【ワークの具体的な手順】課題...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、東邦ガスの2021年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また東邦ガスのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響(選考免除、早期内定ルートへの招待など)も事前に予習することができます。さらに、東邦ガスのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や東邦ガスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職(プロフェッショナルリーダーコース)
    • 総合職(ゼネラルリーダーコース:企画スタッフ)
    • 技術職
  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 19年卒
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    • 技術職
  • 18年卒
    • 総合職(プロフェッショナルリーダーコース)
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    • 技術職
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