職種別の選考対策
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27年卒 総合職(施設系統)
総合職(施設系統)
No.509362 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職(施設系統)
総合職(施設系統)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 名古屋駅 |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 全体で15人ほど |
| 参加学生数 | 75人ほど |
| 参加学生の属性 | 国立理系院生が多め |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際の事業の中で、今後の社会変化を予測しながら、部署としてどういう組織体制変化・技術的変化を起こしていくべきなのかを考える課題であった。3時間ほど議論し、最終的には全体の前で全員で発表を行う時間があった。
ワークの具体的な手順
10人ごとの班に分かれ、そのメンバーで議論を行った。最初にテーマが提示され、それについて3時間ほど議論の時間があった。
インターンの感想・注意した点
グループワークでは、時間がタイトであったので班員の意見をすり合わせながら、常に方向性を見誤らないように意識した。また、業務上チーム意識も大事であるので、班員とのコミュニケーションを円滑にとることはインターン中常に意識していた。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークや実際の現場見学など基本的には10人のグループで動くことがほとんどであったので班員と沢山話す機会があったと思う。また、社員の方とも時間が長めに取られた座談会を通じて沢山話すことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インフラ企業のお堅いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
参加前のイメージ通り。
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