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No.441972 本選考 / キャリアセッション2の体験談

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26年卒
キャリアセッション2
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
4月下旬
キャリアセッション2
4月下旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 30分
社員の人数 3人
学生の人数 3人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次高めの人事の方

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会場到着から選考終了までの流れ

本社に到着後、面接会場に案内され、面接開始

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質問内容

・自己紹介（大学名、学部、名前）、本日の意気込み
・自己PR
➡各学生それぞれの自己PRの深掘り2問ほど（私の場合は活動を行う中でやりがいを感じた瞬間について問われた）
・志望動機
・理不尽だと感じる瞬間はあるか

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雰囲気

穏やかではあるが緊張感があった。

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注意した点・感想

キャリアセッション2の前にこれが実質最終面接と面接前に伝えられていたため、その意識を持って臨んだ。ですので、当たり前のことではあるが、これまで以上に笑顔を意識し、面接官の方に好印象を持ってもらえるよう意識して話した。

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本選考
エントリーシート
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4月2日
キャリアセッション1
4月下旬
キャリアセッション2
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】約1時間　【対策方法】会話を聞いて答えるテストなので、対策のしようはないです。しっかりと会話の内容を聞いて論理的に正しいか正しくないかを判断できるかが見られていると思います。
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介をしてください。 ・学生時代に力を入れたことは何ですか？→1人2.3問の深掘り質問がされました。 ・入社後にやりたいことは何ですか？→1人1問の質問がされました。 ・自分の弱みを教...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】社員の方の案内に従って進みました。　【質問内容】・自己紹介（大学、学部、名前）、今日の意気込みを教えてください。 ・自己PRを教えてください。 ・志望動機、何に取り組んでいきたいかを教えてください。 →深掘り2問程...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】有給の取り方や、その他の福利厚生を考え、将来設計しやすいと思ったからです。　【内定後の課題の有無】特にありません。　【内定後の拘束】特にありません。　【内定後の研修など】分かりません。　【採用人数・倍率】分かりません。　【内定者の採用大学・学歴】分かりません。（一緒に面接受けた人達は、全員関関同立で...
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内定

26年卒 プレミアム座談会 / 本選考

立命館大学 | 文系
【内容】各部門の方2人ずつと、25卒内定者の方2人からお話を聞くことができる座談会でした。業務内容だけでなく、就活の話も聞くことができたのはとても良かったと思います。　【注意した点・感想】どこの部門なら自分の力を最大限に活かすことができるのかを意識しながら、各部門の社員さん達に業務内容を聞いていました。また、対面での座談会...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

立命館大学 | 文系
【関西電力でエリア総合職として実現したいことを教えてください。（300字以下）】私は地域の方との頼関係を築きながら、電力の安定供給を支える役割を果たしたいと考える。特に用地部門では、地権者との交渉を通じて、再生可能エネルギーの導入や設備の維持・拡充に必要な土地を確保することが求められる。そのためには、相手の立場を理解し、積...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / 本選考

立命館大学 | 文系
【試験科目】GPS（ベネッセのやつ） 思考力（聞く力）、言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間くらいはかかると思います。　【対策方法】会話を聞いて答えるテストなので、対策のしようはないです。しっかりと会話の内容を聞いて論理的に正しいか正しくないかを判断できるかが見られていると思います。
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内定

26年卒 二次面接（実質最終） / 本選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】40分前に来るように言われると思います。その40分間で、他の人事の方から就活状況や、二次面接の簡単な説明を受けます。　【質問内容】・自己紹介（大学、学部、名前）、今日の意気込み ・自己PR →チームを動かす時に意識し...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでの人生を振り返り、あなたの企業を選ぶ際の考え方を教えてください。】企業を選ぶ際の軸は2つあります。1つ目は、人々に安心感を与えることで社会に広く貢献できる仕事です。◯◯のリーダーとして、安心して生活できるよう環境を整えた経験から、支えることにやりがいを感じました。貴社は電力の安定供給を通じて、社会の基盤を支える役...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 一次面接（オンライン） / 本選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →1人2.3問の深掘り質問（人によって全然違いますが、鋭い質問ではないので、しっかり自己分析しておけば大丈夫かと思います。） ・志望度が1番高い部門に...
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  • インフラ・交通
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  • インフラ・交通
    阪急電鉄
    事務営業職
  • インフラ・交通
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    客室乗務職
  • インフラ・交通
    日本郵船
    陸上職事務系

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、関西電力の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、関西電力の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。関西電力の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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