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ベネフィット・ワン
ベネフィット・ワンのES・体験談一覧
ベネフィット・ワンのES(エントリーシート)・体験談一覧
ベネフィット・ワンの就活のES・体験談の一覧です。ベネフィット・ワンの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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27年卒
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ベネフィット・ワン
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務内容など、企業の理解に繋がる内容から始まり、営業として提案を行うにあたり、顧客のニーズと世間のニーズを汲み取り、福利厚生の提案を行うグループワークを行った。 代表者がその場で意見を発表し、フィードバックをいただく。 【ワークの具体的な手順】自己紹介、福利厚生の理解、扱...
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ベネフィット・ワン
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「今後必要な福利厚生は何か。」をチーム(3,4人)で立案し発表する。評価ポイントは主にプレゼン力、実現性、革新性の3点。発表後は社員3人からのフィードバックあり。 企業や業界の問題点を挙げ、その問題点を解決するための福利厚生を考えるという流れ。 【ワークの具体的な手順】チ...
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ベネフィット・ワン
23年卒
総合職
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
青山学院大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業の事例をからコンサルティング営業を行い、企業にとって最適な福利厚生サービスを選択、提案する。事前準備として情報収集や仮説立てを行い、実際にヒアリング、そこから課題を発見し解決の為の提案をするという流れ 【ワークの具体的な手順】始めに福利厚生やBPOの事業概要の説明...
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22年卒
総合職
22年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】国語、数学 【対策方法】他のwebテストと同じような対策
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22年卒
総合職
22年卒
筆記試験
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】クレペリン方式 【対策方法】事前にどのようなことをやるのか調べてから行ったが特に対策は必要ない。
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22年卒
総合職
22年卒
グループ面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の入社15年程度の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内されて、テストを受けてからの面接だった。 【質問内容】なぜこのインターンに志望したかの動機・理由、このインターンシップで何をなし遂げたいかを答えるということ。学生時代に人を喜ばせた経験、ホスピタリティを実...
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22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ベネフィットワンの商材を用いて決められた属性の企業に提案として営業を行うといったコンテンツ。どのようなプロセスで提案をし、どのような点に気をつけて企業側に営業をするかを学んだ後に実際に社員の方に営業を行った。 【ワークの具体的な手順】まず商材の説明を受け、そこから準備をし、...
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22年卒
総合職
22年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】クリぺリンと呼ばれる、一定時間はかる計算問題 【各科目の問題数と制限時間】30分程度 【対策方法】特になし
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ベネフィット・ワン
22年卒
総合職
22年卒
1day
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】グループワーク 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサル営業体験でした。会社の資料を整理し仮説だてを行った後、社員とヒアリングし、会社の商材を使っていかに問題解決を行うかというもんでした。すべてグループワークで進めていき、その後フィードバックでした。 【ワークの具体的な手順】...
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ベネフィット・ワン
22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサル営業体験で、顧客の現状を資料から整理したのち、課題をヒアリングします。そして、会社の商材をどのように使って(どのタイミングでどの量だけ)課題解決をするかというワークでした。一回目と異なり、二回目は個人ワークでした。 【ワークの具体的な手順】体験個人ワーク→発表→フィ...
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20年卒
総合職
20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】福利厚生事業をはじめとした事業概要説明の後に、コンサルティング営業体験。これは架空の会社の事例からコンサルティング営業体験をするもので、個人ワーク。一応グループの学生と現場社員からフィードバックを得られる。 【ワークの具体的な手順】情報収集→仮説検証(社員からヒアリング)→...
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20年卒
総合職
20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大阪学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明会→GD→プレゼンテーション→フィードバック 【GDのテーマ・お題】コーヒーチェーン店の離職率を低下させよ 【GDの手順】資料の配布がされお題が全体に与えられました。(企業の情報等)そしてパソナの人事の方が企業人事役をしヒアリングをグループごとに行う時間がとられました。そして各グル...
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インターンシップ
大阪学院大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業の組織課題をヒアリングや資料分析を行い洗い出しました。課題に対しての解決策としてのベネフィットワンの商材を企業人事部長役の方に提案することを行いました。その後人事の方より各個人にフィードバックが行われました。 【ワークの具体的な手順】資料解釈(ヒアリングの準備)→...
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