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日本銀行のES（エントリーシート）・体験談一覧

日本銀行の就活のES・体験談の一覧です。日本銀行の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン部屋に入室し、その後面談。そして退出。　【質問内容】これまで聞かれたことの振り返り。学生時代に力をいれたことや、大学での研究の話、日本銀行への志望動機などがメインであった。また40分ほどで人事の方の聞きたいことを聞き終...

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【試験科目】小論文（自身の研究内容についてA4用紙1枚程度の小論文を書く。）　【各科目の問題数と制限時間】40分で1つの自身の研究に関する小論文を書く。　【対策方法】これまでの自身の大学での学業や研究内容について自身の言葉で語れるようにしておくこと、

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後人事の方と雑談し、その後面接部屋に案内される。　【質問内容】学生時代に力を入れて取り組んだことや、就職活動の軸、なぜその業界を志しているのか、なぜ日本銀行を志望しているのかなど基本的な就職活動の質問が中心。また就職活動の話以...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】まず簡単な小論文を書いたのち、面接官が入室され面談が始まる。　【質問内容】基本的な学生時代に力を入れたことや就職活動の質問はこれまでの面談で聞かれたため、そこまでは深堀りされず、基本的な部分しか聞かれない。これまでの面談より、パーソ...

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【試験科目】性格検査　【対策方法】ほかの企業のTALとまったく同じ形式のため特段対策は必要ない。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】チーム長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】一次面談と被る部分もあるが、基本的な学生時代に力を入れたことや志望動機などオーソドックスなものが多い。しかし、一次面談に比べて質問がするどかったり、深堀りも厳しくなる。また、抽象的な◯◯の場合あなたならどう行動...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】基本的な学生時代に力を入れたことや志望動機の話を聞かれる。しかし一次面談とは思えないほど深くじっくりきかれるため、1回目の面談だからといい気を抜かず対策したほうがよい。最終面接に臨むレベルで対策をする必要があります...

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【会場到着から選考終了までの流れ】1日目は課題説明や行員の方との顔合わせがあり、2日目から4日目まではグループでの課題作業が中心でした。毎朝、各局の行員から業務紹介を受け、金融政策の現場での具体的な話を聞くことができました。最終日は各班が政策提案を発表し、質疑応答を行いました。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容...

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【承諾/辞退理由の詳細】待遇が悪い。基本的には公務員と同等。また中央銀行での業務は他の業界でも通用するものばかりではなく、年次が上がるにつれ転職の幅が狭まると伺ったため。　【採用人数・倍率】35人程度倍率は不明だが高いと考えられる。　【内定者の採用大学・学歴】8、9割が東大。その他は早慶・旧帝　【自分以外の内定者の属性...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事局長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後インターン中にお世話になった人事の企画役の方と雑談した後、局長室に通され面接が始まる。　【質問内容】逆質問のみ・日本銀行と民間金融機関の関わりについて・民間金融機関が好む金利水準・国会議員や政府などとの関わりについて...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅・企画局など現場の部署所属が二人　【会場到着から選考終了までの流れ】インターン最終日の次の日に呼ばれる。受付後ブースに呼ばれ30分x2回で合計1時間ほど。　【質問内容】なぜ日本銀行なのか。黒田日銀における大規模金融緩和についてどう思うか。消費税減税が話題になっている...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入行15〜20年目・人事ではなく行内の部署で実際に働かれている方入行15〜20年目・人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】メンターからのフィードバックのあとに現場の行員の方と一人30分程度面接した後、一度インターン会場に戻されたあと、再び呼ばれブースにて人事担当者と...

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【経緯】インターンの最終日にグループを担当してくださった行員の方との面談がある。そこで、フィードバックとその後面接があることが明かされる。　【会場到着から選考終了までの流れ】インターンのワーク後にインターン参加者全員が別室に呼ばれる。その後、ブースにて一人ずつ行われる。　【質問内容】・インターンはどうだったか？よくでき...

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【志望理由を述べてください。（400字以内）】金融を通じて社会を支えたいからだ。私は大学で経済学を専攻しており、物価や金利の変動が消費動向に影響を与え、国内の産業や経済の発展、衰退に繋がることを学んだ。また、実習で◯◯を訪問した際に、金利の変化に伴い肥料といった資材価格が変動し、経営に大きな影響が生じていることを目の当たり...

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【志望理由（400文字以内）】公的機関として日本経済の安定を支える貴行の一員として、貴行での働きを通して、誠実に社会へ貢献したいと考えているためです。私は◯◯として、自治体や地域企業と連携しながら、町の魅力を正しく伝える活動を行い「信頼される情報発信」の大切さを実感しました。公的な立場から発信する言葉には重みがあり、その言...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2002年入行、業務分野特定職　【会場到着から選考終了までの流れ】面接直前にメールアドレス宛に招待リンクが送られてくる。　【質問内容】日本銀行に入行後どんな仕事がしたいか、過去の面接を通じて具体的にどのような仕事がしたいかについての質問があった。これに関しては日本銀行での業務全...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2000年入行、業務分野特定職　【会場到着から選考終了までの流れ】面接直前にメールアドレス宛に招待リンクが送られてくる。　【質問内容】入行志望、特に業務分野特定職を志望する理由。これに関しては地域経済から国内経済を分析したいため、より地域に密着して仕事がしたいと回答。卒業論...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課の中でも真ん中〜上の年次の方と一人ずつ計3名と面談した。　【会場到着から選考終了までの流れ】日本銀行本店で面談が行われた。　【質問内容】一次から四次までの内容と大きく変わった点はなかったが、転勤エリアの志望を聞かれた。また、即興でかつ手書きで書かされるお題が2つある。お題...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の浅めの社員の方、30歳前くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施のため、メールに来たリンクから入室　【質問内容】名前、大学学部、志望動機を聞かれた後、事前に出していたエントリーシートをもとに質問される。大学学部を選んだ理由や学生時代に力を入れたこ...

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【志望理由を述べて下さい。（400文字以内）】日本唯一の中央銀行として物価や金融システムの安定を図り、人々の暮らしを支える公共性の高さ、また全国の支店を基盤に地域経済というミクロな視点から日本経済を捉える業務内容に強く魅力を感じ、入行を志望しております。特に業務分野特定タイプを志望するのは、卒業論文で行政学の観点から地方に...

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【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い企業であったことに加え、唯一の中央銀行としてキャリアも確実なものだと考えたため。　【内定後の課題の有無】未定　【内定後の拘束】未定　【内定後の研修など】未定　【採用人数・倍率】40名弱に採用通知を出したという話を聞いた。　【内定者の採用大学・学歴】東京大学、早慶が大多数を占めると思われる...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総務人事局審議役　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方に案内され、総務人事局のフロア内にある審議役の部屋（校長室程度の大きさで、大きなソファに向かい合わせで座る）に案内された。　【質問内容】（1）自己紹介と研究分野・研究に対する深堀り・なぜその大学に...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長級2名（お二方とも20年以上働いている模様）　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に到着後、旧館まで人事（三次面接で対応していただいた方）の方の案内がある。手荷物検査有。学生は自分含め2名おり、スイッチする形で、1：1 50分の面接を2回行った。またここで、在...

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慶應義塾大学 | 文系

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同様　【対策方法】対面面談前に受けるように指示があり、期限内に受験をする必要がある。あくまでもネガティブチェックだと思うので、変な回答をしない限り落ちないと思われる。

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入行15年目・総合職・総務人事局　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介と逆質問・大学における研究分野、卒業論文について・大学の学部を選んだ理由と現在どのようなことを感じているか、知的好奇心を持って学修をしているか・大学の課外活動につい...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入行13年目・金融機構局　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・面接官の自己紹介と逆質問（部署異動を頻繁になされていた方だったのでこれだけで30分程度を費やした）・データ分析についてのスキルとこれまでの経験・学生時代に力を入れた事の深堀り・志望...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入行12年目（30代半ば？）・企画役補佐　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・面接官の自己紹介（これまで経験してきた部署の説明を細かくしてくださるため長め）・面接官に対する逆質問（長め）・学生時代に力を入れて取り組んだこと（特に学業・卒業研究が中...

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【志望理由を述べてください。（400字以内）】私は、日本の生活基盤を支える中央銀行で、データ分析と政策立案の力を活かし、金融システムの安定と地域経済の発展に貢献したいと考え、志望する。日本銀行は、単なる金融政策の運営にとどまらず、全国の経済状況を把握し、中央銀行としての信用供与や決済システムの維持を通じて、経済全体を下支え...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官は人事局課長　【会場到着から選考終了までの流れ】本店まで行くと人事局の方が部屋に案内してくれました。部屋で「今までで自身の成長を実感した出来事を2つ以上」を紙に書き待っていました。その後、採用責任者の方が部屋に入室され40分ほど面談しました。その中で、先ほど書いた紙につい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職、人事部の方 7年目くらいだと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】直前にURLが送られて入室しました。　【質問内容】・志望動機エントリーシートと同じようなことを言いました。・学生時代頑張ったことサークルで代表を務めた経験を話しました。・大学の授...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の方です。 7年目くらいだったと思います。　【会場到着から選考終了までの流れ】直前にURLが送られ入室しました。　【質問内容】・志望動機エントリーシートと同じようなことを言いました。・学生時代頑張ったことサークルで代表を務めた経験を話しました。・大学の授...

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【試験科目】性格　【各科目の問題数と制限時間】文章形式の問題（36問）と図形配置問題（1問）　【対策方法】性格診断なので特にありません。ありのままの性格で素直に回答しました。

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【試験科目】非言語（計数）　言語　英語　　【各科目の問題数と制限時間】非言語（計数）　18分言語　12分英語　15分　【対策方法】慣れていない試験形式だったので、繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総合職の方 8年目ぐらいだった気がします。　【会場到着から選考終了までの流れ】直前にURLが送られて入室　【質問内容】・志望動機エントリーシートと同じようなことを言いました。・学生時代頑張ったことサークルで代表を務めた経験を話しました。・大学の授業について ...

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【志望理由を述べて下さい。（400文字以内）】私は、公共性の高い仕事を通じて社会に広く貢献したいと考えています。貴行は日本唯一の中央銀行として、自社の利益追求ではなく、日本経済全体の安定と発展に寄与しており、その社会的使命に強く魅力を感じました。私も、組織の円滑な運営を支え、社会の安定に貢献したいと考え、志望いたしました。...

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【内容】1時間本店の一般職の方との座談会。職員3人と順番に話すことができました。　【注意した点・感想】直接現場の一般職の方と話せる機会だったので、やりがいや実際の具体的な業務について詳しく質問するようにしました。挙手制で質問できたので、積極的に気になることを質問するといいと思います。この座談会で聞いたことは、選考で非常...

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【志望理由を述べてください。（400字以内）】地域や国内全体の経済情報の提供・分析や、金融機関に対しての資金管理、金融政策の企画、運営を通じて健全な市場形成をはかったうえで、国内企業を成長させたいから貴行を志望する。実家は町工場を経営しており、本当に良い部品を作っていた。しかし、コロナの影響で廃業にまで追い込まれてしまった...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。（400字以内）】私が貴行を志望する理由は、「公益性」を持つ貴行において、日本経済の発展に貢献したいからだ。私は、個別指導塾の講師として一人ひとりの生徒と向き合い、苦手分野の克服や成績向上などの課題解決を行ってきた経験がある。この経験から、課題を抱える人々を長期的に支援することにやり...

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【志望理由を述べてください。（400文字以内）】私は「金融」という形のない商材を通じて、人々と社会全体を支える貴行の役割に魅力を感じ志望いたしました。大学時代、ファイナンシャルプランナーの資格習得を通じて家計や資産形成の知識を学ぶ中で、金融知識が生活の安心に直結することを実感し、暮らしに寄り添う仕事に関心を持ち、銀行業界を...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】要職者　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、そこで軽く人事部長と話したのちに役員の部屋に案内されて、面接を行う。　【質問内容】・他社選考状況・わざわざインターンまで来たということは志望度が高いのか・最後はどうやって就職先を決めるのか・志望理由・メガ...

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、待っていたら面接官の方がいらっしゃった。面接が終わると、そのまま帰宅。　【質問内容】一次面接同様、学生時代に力を入れたことが聞かれました。今回は全ての面接で学生時代に力を入れたことについて聞かれたため、なぜその取...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】インターン最終日の最後に簡易的に行われた。　【質問内容】・○○団体について（どんな団体、実際どんな相談に対応しているのか、やろうと思ったきっかけ）・リゾートバイトについて（何をしたのか、この経験を経て得た強み）・挑戦で...

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早稲田大学 | 文系

【日本銀行への志望理由を述べてください。（400字以内）】お客様に寄り添って課題解決や挑戦を支えていき、win-winの関係を実現したい。私は◯◯サークルで、初心者とレベルアップのための目標を共に立て、同じ目標に向い練習を重ねることで上達に導く経験をした。初心者に説明するうちに、自分のプレーについてより詳しく理解できたこと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】案内してくれた方に成績証明書などの書類を渡し、A4の紙を受け取り好きなように「あなたの人生で成長を実感したこと2つ以上」を記入する。普通はその後プレゼンするみたいだが、私はなかった。　【質問内容】記入した内容についての、少しの深堀りを...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事。何年目かは不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】直前にURLがくる。　【質問内容】日本銀行を調べたうえでやってみたい業務（第三志望まで聞かれた）。ESの内容についての深堀。戸田勤務になるかもしれないがよいか。大学で学んだことで印象に残っていることとその深堀（これめちゃ...

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【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】質問項目と図形の配置問題　【対策方法】性格の部分は、ありのままで回答した。図形の配置は思いのままにやれば問題ないと思う。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職。18年目？くらい。　【会場到着から選考終了までの流れ】直前にメールでURLがくる。　【質問内容】日本銀行を調べたうえでやってみたい業務。日本銀行について気になったこと。ESの内容についての深堀。戸田勤務になるかもしれないがよいか。大学で学んだことで印象に残っていることと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職一歩手前の方。たしか10年目。　【会場到着から選考終了までの流れ】直前にURLが届く。　【質問内容】40分面談、20分逆質問。特に変な質問は来なかった。終始穏やかに、且つ真面目に受け答えできれば問題なし。ESの内容を深堀された。志望動機は少しだけ突っ込まれたが、1個質問さ...

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【試験科目】国数英のテスト　【各科目の問題数と制限時間】多すぎず、少なすぎず。時間もちょうどよかった。　【対策方法】独自だと聞いていたので、日銀に向けての対策は特に何もしなかった。

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【一生懸命打ち込んできたことと、打ち込むことが出来た理由】私が一生懸命打ち込んできたことは、○○でのアルバイトにおける事務作業の正確性と効率化である。特に顧問先への請求書作成業務では、少しのミスが信用問題に関わるため、正確さとスケジュール管理が求められた。私は計画的に業務を進め、事務の方と連携しながら効率的に作業を行うこと...

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【内容】18人くらいが参加していたと記憶しています。3人の行員の方がローテーションで回ってきてひとり15分くらい質問の時間が設けられました。　【注意した点・感想】一方的に話を聞くだけにならないよう、事前に質問を準備して臨みました。限られた時間の中で、他の学生の発言と内容が被らないよう気をつけながら、自分の関心や価値観と関連...

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【志望理由】私は、部活動で培った人間関係構築力を活かして、一緒に働く仲間から信頼される行員となり、人びとに安心を届けることに貢献します。将来も続く日本の課題は、金融や経済の安定と発展であると考えております。そのような状況で、日本の国家経済の安定を支える公的使命を担う貴社には、社会に大きな影響を与え、責任感と柔軟な対応力が求...

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【資格、特技、語学、留学、趣味、その他特記事項を記入してください。（80文字以内）】資格：普通自動車第一種運転免許趣味：◯◯だ。限られた環境と時間で試行錯誤し、最適解を探る過程に魅力を感じている。　【志望理由を述べてください。（400字以内）】公共性の高い立場から、中長期的視点で経済の安定と発展に寄与したいと考え、貴機...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】社員さんと雑談してから面接官に呼ばれて面接スタート　【質問内容】・自己紹介・志望動機・志望動機の深堀・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたことの中でしんどかったこと・学生時代に力を入れたことの中で嬉しか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介・趣味について・学生時代に力を入れたことの苦労・施策の理由・学生時代に力を入れたことの中で嬉しかったこと・学生時代に力を入れたことの中での後悔・大学での研究内容・大学...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入行10年目の職員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】➀学生時代の取り組み幼少期から中学生、高校生、大学生までについてエントリーシートに沿ってそれぞれ深掘りが行われた。 ➁志望動機や入行後やりたいこと、キャリアプランについて就職活動の状況や、そ...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。（400字以内）】国民の大切な生活基盤を形作る役割を果たしたいからだ。きっかけはブルキナファソを訪れた際に日本の当たり前が他の国では当たり前ではないと感じたことである。そして、ブルキナファソでは生まれながらに貧しい人が多いと学び、日本の生活水準の高さを痛感した。この経験から国民の大切...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。（400字以内）】公的機関として人を支え、社会に貢献することに魅力を感じたためだ。これには2つの原因となる背景がある。まずは、大学受験生の時に◯◯がリストラされた経験から、経済的不安が家庭をどれほど苦しめるのかを身をもって学んだ。そこで公的機関としての貴行には、全ての国民の生活を根底...

5人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】本当に素敵な企業と思いますが、自身にはジェネラリストよりもスペシャリストとして働くほうが合うだろうと考え、辞退しました。最終面接で悩んでいる旨も伝えたうえで内定を提示してくださり、懐の深さを感じました。　【採用人数・倍率】例年は30名ほど　【内定者の採用大学・学歴】東京大学　【自分以外の内定者の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】局長　【会場到着から選考終了までの流れ】まず面談でもお世話になった人事の方に履歴書、学業成績表等をお渡しし、その際にもやりたい業務内容や志望順位について質問を受けました。その後、局長の方と最終面接を30分ほど行い、終わってから人事の方経由で内定の旨を伝えられました。　【質問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長級　【会場到着から選考終了までの流れ】1：1 50分の面接を2回行いました。最後に人事の方から第一志望かどうか、官庁訪問をするかどうかを聞かれました。　【質問内容】1人目：・研究内容について・学生時代に力を入れたこと・金融業界、日本銀行になぜ興味を持ったか ...

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【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同様　【対策方法】一般的なものと同様対面面談前に受けるように指示されました。ネガティブチェックだと思うので、よほど変な回答をしない限り問題ないと思います。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため省略　【質問内容】まず初めに経歴や業務内容について紹介してくださった。その後、・日本銀行でどのようなことがしてみたいか、◯◯の業務に興味はあるか・◯◯のような状況ならどう行動するか、それはなぜかといった...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため省略　【質問内容】まずお互いに自己紹介をした後、・経済に関する質問（このような状況の場合、原因として考えられるものは何か？等たくさん）・他社はどこを受けているか、なぜその他社にも興味を持っているのかについて...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】18年目、企画役　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため省略　【質問内容】初めに自己紹介をしてくださり、これまでの経歴や業務内容を詳しくお話ししてくださりました。その後にESの内容について簡単に質問を受けた後、・経済に興味を持った理由・今関心のある経済ニ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため省略　【質問内容】ESの内容に関して中心に行われました。初めに詳しめに自己紹介をしてくださり、業務紹介もしてくださりました。・なぜ金融に興味を持ったか・学業、研究分野について・部活動について・逆...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。（400字）】貴行を志望する理由は、日本経済を俯瞰的な立場で捉え、公共的に経済発展に寄与したいと考えているからです。私は、現実で起こる現象に対して適切なモデルを選択し論理的説明を与えるという点で、私の専攻である◯◯に似た面白さを経済学や金融工学に感じており、金融機関で数理的素養を活か...

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【承諾/辞退理由の詳細】今まで自分が持っていた内定先と比べ、給与が低かったこと。事務職を希望していたが、内定を貰った時点では一般職とだけ言われており、職種等は全く言われなかったのもあるため　【採用人数・倍率】分からない。内定者懇親会などには行っていない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長30代後半くらい、40代くらいの人、50代くらいの人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、15分ほど別室で雑談、その後最終面接へ　【質問内容】学生時代に力を入れたこと私は大学1年生から現在まで5年間続けているファストフードでの接客業経験において、臨機...

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【試験科目】国語と算数　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じ　【対策方法】本を買ってひたすらやる

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の女性、男性人事部の人と一般職として働いている人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接へその後、終わったら特に何も無く帰宅　【質問内容】今までの人生で1番大変だったこと、それに対する解決法、学生時代に力を入れたこと、学生生活で楽しかったことや大変だったこ...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。（400字以内）】発券業務や金融政策の決定実行などを通して、日本経済への影響力と貢献性が大きい点に魅力を感じたためである。貴行は日本唯一の政策をつくる企業として、物価や金融システムの安定を図り、日本経済の全体最適のために不可欠な基盤を構築している。私は大学生活で、小中学生の居場所づく...

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【志望動機】「人々に寄り添い、暮らしを豊かにしたい」という想いを実現できると考えたからです。その中でも、貴行を志望する理由は2つあります。1つ目は、日本唯一の中央銀行として、物価や金融システムの安定を図り、社会全体に直接的に大きな影響力を与え、人々を支えていける点に魅力を感じています。2つ目は、社会構造が急速に変化する中で...

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【あなたが一生懸命打ち込んできたことを述べてください。（600字以内）】◯◯サークルでチーフリーダーとして自身初の◯◯に打ち込んだ。当サークルでは年間9回ほど◯◯を行っており、◯◯は基本的に行っていない。◯◯を繰り返す中で、◯◯からの景色を見てみたい、挑戦してみたいという気持ちが芽生え、◯◯を行うことに決めた。◯◯をするに...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。】貴行の一員として、人々の暮らしの根幹を支えながら、現在および将来の経済に貢献したいと考える。私にとって「働く」とは、他者貢献を自己実現に変えること、つまり、自己の知識や行動を用いてお客様に付加価値を提供し、そのやりがいを次の活力に繋げることである。現在所属している研究会において、経...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。（400字以内）】私はモノの仕組みを知ることが好きなため◯◯を専攻してきましたが、直接お客様の役に立つ仕事に携わりたいと考え金融業界に注目しました。IT関係のインターンにて、理想像を思い浮かべながら欲しい機能を追加する工程、チームと議論して修正する工程が楽しく感じ、お客様と共に解決法...

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【承諾/辞退理由の詳細】進学を決意したため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】本店人事課、人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で大学名と氏名を伝え待機。人事の人が迎えに来る。会議室的なところで面接。受付まで人事の人に見送られて選考終了。　【質問内容】これまでの面接と同内容の質問。これまでに比べてどのような業界志望で就活をしているのか、内定が複...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接時点では不明。後々、支店長と判明。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様会議室に通されると思っていたら応接室のようなところに通される。しばらくすると面接官の方が来られ開始。　【質問内容】志望理由や就活軸、卒論テーマなど一般的なものがほとんど。それに加えて雑談。最近の就...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。後々総合職、特定職や所属している部署かかわりなく支店の方だったとわかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着し、会議室で待機。面接官の方がそこにやってくる方式。　【質問内容】志望動機。就活軸について。研究内容について。趣味等もESに記入する欄があったためそこから...

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【志望理由を述べて下さい。】高校時代の生徒会活動で部活動の予算策定を担い、大学では大学祭実行委員として計画や予算を立てる経験をした。この過程で、計画が形になり、人々がそれを通じて全力を発揮する様子に魅力を感じ、特に裏方として活動し表舞台に立つ人々を支えることで得られる喜びと充実感を知った。これは、社会における裏方の役割がい...

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【内容】説明会と質疑応答の回が複数回あった。　【注意した点・感想】事業内容が唯一無二の為、どのような事業内容かをしっかりと理解できるように意識して臨んだ。質疑応答に関しても特に自分に質問がなくとも誰かがよい質問をしてくれることも多いため、カメラオフでよかったこともありとりあえず参加しておいた。

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【志望理由を述べて下さい。（400文字以内）】私は、社会の根底を支え、人々の暮らしを豊かにする事業に携わりたいと考えています。公益性が高く、わが国の中央銀行として日本経済の発展を支える社会になくてはならない存在である貴行であれば、この想いが実現できると考えています。また、日本社会の課題解決のために長期的な視点で事業に取り組...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、そこで軽く人事部長と話したのちに役員の部屋に案内されて、面接を行う。　【質問内容】前半は「セントラルバンカーに求められることとは」「ほかの企業と比べ、なぜそれが特に求められると思ったか」などの質問ベースだが、後半から...

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一橋大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目程度、課長クラスと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に「面接ではない、準備段階のようなもの」と称されて、1人の面接官と話す。質問はほぼ普通の面接と同様だったので、面接だと思って臨んだ。その後、もう一人の面接官と面接を行い、解散。　【質問内容】志望動機、就活...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目から10年目程度と思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】インターン参加者のため、特殊なフローだった。一次面接はインターン最終日に行われた。　【質問内容】志望動機や就活の軸、志望業界入社後に取り組みたい仕事、学生時代に力を入れたことなどオーソドックスな質問がほとんど。...

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【志望動機を教えてください】第一に、貴行で働くことで人々の生活に何より貢献できると考えたからだ。私にとって働く上での原動力は「自身の行動が誰かの役に立つこと」であり、より多くの人に貢献できる業務に携わりたいと考えている。貴行が使命に掲げる「物価の安定」は人々の生活に最も直結するものであり、その達成のために働ける貴行でこそ、...

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【志望理由を述べて下さい。（400文字以内）】私が貴行を志望する理由は、日本経済の発展を支えたいという想いからだ。大学時代に韓国のテレビ取材のアシスタントで日本人の経済観について取材を行った。一人一人にとってのお金の価値をインタビューし、改めてお金の影響力を実感したことや大学時代多様な立場の人と交流した経験から、お金を通じ...

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【日本銀行への志望理由を述べてください。（400字以内）】志望理由は、大きな影響力を持つ公的機関として社会課題解決に包括的に取り組むためだ。私は、日本のグローバルプレゼンスを向上させるため、長期的な社会課題の解決を成し遂げたいと考えている。この背景には、下記のゼミ活動において初めて海外を経験した際に、日本の魅力と同時に課題...

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【志望理由を述べてください。（400文字以内）】貴行を志望する理由は2つあります。1つ目は日本経済の健全な発展に貢献し、生活の根底を支える仕事に携わりたいからです。私は現在◯◯講師として、留学生に◯◯を教えています。授業の際に日本の生活の悩み相談に乗り、生活面でも銀行口座開設の補助など、暮らしやすくなるようなサポートを行う...

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【志望理由】人々の暮らしの根幹を支えることで社会に貢献したいからです。このような考えを持ったのは、◯◯としてボランティア活動に参加し、暮らしの基盤の安定、生活を維持する環境の重要さを実感したからです。貴行は日本唯一の中央銀行であり、民間企業とは異なる、日本経済の安定と発展を図るという体制を持つことが特徴です。その一員として...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】「自身の専門性を活かして広く社会の発展に寄与出来る裏方になりたい」という目標を貴社であれば実現できると考えたためだ。サークル活動におけるライブ運営に携わっていた経験と家庭教師のアルバイ...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】私は、貴行のインターンシップに参加し、中央銀行としての幅広い業務や社会貢献性の高さに興味をもちました。その中でも、地元に貢献したいという思いが強いため、支店での業務を通して地域経済を支...

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【志望動機】私が貴行を志望した理由は2つあります。1つ目は、「人々の暮らしの根幹を支えることで社会に貢献したい」という考えからです。このような考えを持ったのは、◯◯のボランティアに参加し、暮らしの基盤の安定、生活を維持する環境の重要さを実感したからです。貴行は日本唯一の中央銀行であり、民間企業とは異なる、日本経済の安定と発...

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【日本銀行への志望動機を述べてください】私の目標である、自分自身が日々成長し、数多くの人をサポートできる人になりたい、という思いが実現できる企業であると感じたからです。研修制度が充実しており、学ぶ意欲があるほど成長できる環境があることに惹かれました。お金という生活に欠かせないもののプロになり、お金の知識をお客様にわかりやす...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】私は人々が安心して暮らせる社会にするため、国民経済の発展に強い影響力を持ち、公共性の高い業務を行う貴行に魅力を感じたため志望する。私が一般職を志望する理由は、「求められているものを見...

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【資格、特技、語学、留学、趣味、その他特記事項を記入してください。（80文字以内）】特技：粘り強く物事に立ち向かえること趣味：スポーツをする、ピアノを弾く　【日本銀行への志望理由を述べてください。（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような活躍をしたいと考えているかなど）400字以内】貴行は日本で唯一の中央銀...

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【日本銀行への志望動機を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような活躍をしたいと考えているか等）】貴行の専門家として支え、全ての人に安心した生活と多様な選択肢を保障したい。◯◯◯◯として◯◯◯◯活動をした際、未来の選択肢作りを第一優先に工夫した経験から、利益追求より誰かのためを意識し働きたいと考えた。...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】社会の根幹を支える仕事を希望しており、貴行の、物価の安定と金融システムの安定を使命とし、国民の生活の基盤を支える点に魅力を感じたからだ。さらに、マーケットプレーヤーとしての機能も兼ね備...

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【日本銀行への志望理由を述べてください（公的な機関で働くことの意義、日本銀行でどのような活躍をしたいと考えているか等）。（400文字以内）】公的機関である貴行で働く意義は、利益を求めず政府の銀行・銀行の銀行・発券銀行として、日本経済の発展・安定した生活環境の提供に貢献できることだと考えている。その責務と重責にひたむきに取り...

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